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セントケア看護小規模船橋の管理者候補(正看護師)求人
【船橋市北本町】管理者候補☆昇給有↑福利厚生&研修充実◎地域密着の複合型サービスで在宅を看護と介護でトータルサポート

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護サービスの管理者候補(看護師) *1年以内に「セントケア看護小規模船橋」 にて所長を目指していただきます 訪問看護ステーションと訪問介護事業所を併設している事業所です。 多サービス連携や相互協力により担当部門の運営に携わっていただきます。 *管理業務 (勤怠管理・請求回収・人事育成・シフト調整・お客様対応) *現場稼働 (施設内看護介護業務・訪問看護業務) *オンコールあり 基本的にはお客様からの初回コールは 介護スタッフが受電 内容により対応していただきます。 お客様定員29名 (通い18名/日、泊り9名/日、訪問) -- ・就業場所の変更:法人の定める範囲 ・業務内容の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 千葉県船橋市北本町1-10-15 東武野田線 新船橋駅から徒歩で9分 東葉高速線 東海神駅から徒歩で17分 東武野田線 塚田駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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年間休日120日◎1年以上の経験者募集♪福利厚生も充実☆総合病院で看護師として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 271,400円 〜
- 仕事内容
- 医師の診察・指示のもと、患者様の診療補助や、入院生活におけるケアなどの看護業務をお願いします。
- 応募要件
- 看護師免許 1年以上の経験者
- 住所
- 千葉県船橋市北本町1丁目13-1 東武野田線 新船橋駅から徒歩で7分 東葉高速線 東海神駅から徒歩で13分 東武野田線 塚田駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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オウカス 船橋のサ高住の医療相談員求人
【野村不動産グループ】医療相談員募集/健康増進型・賃貸シニアレジデンス【日勤のみ・オンコール対応なし】

- 給与
- 正職員 月給 293,600円 〜 383,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「オウカス船橋」での医療相談やコンシェルジュ業務などをお任せいたします。 自立されているご入居者にとって必要なのは、介護施設のような手厚いケアではなく、自分らしく自由に過ごせる快適さと、緊急時の支援がある安心安全です。ご入居者との日々の交流を通して、信頼関係を築いて下さい。 【医療相談業務】 ・生活相談 ・医療相談 ・病院取次 ・医療・薬局連携 ・体調不良時サポート ・営業サポート(入居審査、面談等)等 【コンシェルジュ業務】 ・日常の取次業務 ・各種サービス申込 ・喫食管理 ・イベント集客 ・入居時オリエンテーション等 ★原則、身体介護&夜勤なし オウカスには、自立生活可能な方(ご自身で身の回りのことができる方)が入居されています。そのため、緊急時を除いて身体介護は実施いたしません。 (緊急時に備えた介護等研修あり) ★メンバー構成は支配人1名、副支配人1名、生活相談員4名、医療相談員1名、運動指導員1名、コンシェルジュ1名、夜勤の専従メンバーも在籍しています。 ★日勤は1日あたり4~5名にてシフトを組んでいます。 分からないことはメンバーがフォローしますので、安心してご応募下さい! 就業場所:法人の定める事業所 業務範囲:法人の定める業務
- 応募要件
- 下記の有資格者 資格:正看護師もしくは准看護師
- 住所
- 千葉県船橋市北本町1-16-56 東武野田線(アーバンパークライン)「新船橋」駅より徒歩5分 東葉高速線「東海神」駅より徒歩8分 JR総武線「船橋」駅より徒歩16分 ※車・バイク通勤不可
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
【船橋市北本町】育児・介護休暇制度あり/時短勤務も相談OK!経験不問!安心!訪同行訪問・OJT研修あり/社会保険完備・交通費支給・社用車使用
様々な介護・医療サービスを提供している
「セントケア千葉株式会社」
全国に展開するセントケアグループの会社です。
当社の理念は
「福祉コミュニティ」
「ケア産業」
「生き甲斐」の創造です
お客様の生き甲斐を創造するために、
サービスを通して安心と満足と喜びという信頼を提供しています。
~~~~~~~~~~
“病院ではできない看護が、ここにある。”
セントケア訪問看護ステーション船橋の訪問看護は、お客様のご自宅で、その人らしい生活を支える看護です。
1日4~5件の訪問で、時間に追われることなく、一人ひとりにじっくり向き合える環境。
医療的ケアだけでなく、生活全体を見守る視点で、看護師としての本質的な力を発揮できます。
より良いサービスを提供するために、
スタッフがやりがいをもって働ける環境が不可欠
と考えている当社では、
待遇や福利厚生の充実はもちろん
家事や子育てで忙しい方でも
キャリアアップできる環境づくりに力を入れています。
また、研修制度が充実しているのも特徴の一つ。
基礎をふまえた、実践に活かせるさまざまな研修をご用意しています。
OJT・定期面談・チーム体制で“ひとりにしない”安心設計
「あなたの看護が、誰かの“安心して暮らせる日常”をつくります。」
セントケアで、看護師としての新しいキャリアを始めてみませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
ご自宅を訪問し、医師の指示に基づいた医療的ケアや生活支援を行います。 病院とは異なり、1対1でじっくりと向き合える看護が特徴です。 療養しながら生活する方の ご自宅へ訪問し看護サービスを提供 医師や関係機関と連携を取りながら ケアやアドバイスを通し、 その人らしい療養生活が送れるように支援 ~~~~~~~~~~ 主な業務内容 ? バイタルチェック(血圧・体温・脈拍など) ? 点滴・注射・服薬管理 ? 褥瘡・創傷処置、カテーテル管理 ? 入浴・排泄・清拭などの生活支援 ? ターミナルケア(看取り)対応 ? ご家族への介護指導・健康相談 ? 記録作成・主治医やケアマネとの連携 1日の訪問件数 ? 平均4~5件(1件あたり30~60分程度) 移動手段:社用車(軽自動車AT)使用 初めは同行研修を実施し、その後は独り立ちをしていただきますが、必要時にはフォローに入ります。 オンコール:ローテションにて対応 ※都合考慮します -- ・就業場所の変更:法人の定める範囲 ・業務内容の変更:法人の定める範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
経験考慮あり 月給 350,000円~ ※固定残業20,000円分(最大8時間含む) ※固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 基本給 162,500円~ 職種手当 102,500円 資格手当 30,000円 地域手当 20,000円 固定残業 20,000円 船橋市看護職員雇用促進事業補助金 15,000円 <別途支給> オンコール手当:1,700円×対応日数 昇給 年1回 賞与 年2回 計2.0ヶ月分 通勤手当 上限100,000円/月(社内規定による) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
賞与2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 車通勤可 交通費全額支給 ( 車通勤可/社内規定により支給 ) 予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金(DC制度) 退職金制度
教育体制・研修
研修制度 プリセプター制度 資格取得支援制度
長期休暇・特別休暇
有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 特別休暇 家族休暇
歓迎要件
臨床経験3年以上ある方尚可 在宅経験がない方やブランクをお持ちの方も歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
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