介護老人保健施設市川ゆうゆうの看護師/准看護師求人（正職員）

月給228,300円〜 342,200円

最終更新日: 2025/08/07

賞与実績計4ヶ月分◎単身用住宅あり！◎全国に85施設展開する安定基盤！◎車・バイク通勤OK◎施設見学大歓迎です♪◎市川ゆうゆうの看護師（正職員）募集

「介護老人保健施設市川ゆうゆう」をご紹介します

田園風景の広がるのどかな環境にある介護老人保健施設です。全国に医療施設や介護施設を展開する「公益社団法人地域医療振興協会」が運営する施設のひとつで、豊富な経験を活かしながら日々のケアをおこなっています。そんな当施設では、ただいま正職員の看護職員を募集中。私たちと一緒にぬくもりのある看護の提供を目指しませんか？

長く働ける安心の待遇がそろっています

昇給、賞与ともにしっかりと実績があります！スタッフひとりひとりの頑張りをしっかり反映しているので、モチベーションを高く保ちながら働けます。
育児休業・介護休業・子の看護休暇のいずれも取得の実績あり。ご自身やご家族のライフステージの変化を迎えても安心です。
キャリアアップをサポートする制度も充実しているため、成長への意欲のある方にもぴったりの職場です。
勤務時間は8：30～17：00（実働7.5時間）ライフワークバランスを取りやすい職場です♪
入職日に有給休暇5日付与あり！

あなたからのご応募を心よりお待ちしています。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

介護老人保健施設にて入所（短期入所含む）の看護業務全般【仕事内容】介護老人保健施設の入所（短期入所を含む）療養棟にて、看護業務全般をお任せします。病院勤務と比較して医療行為は少なめです！【家庭との両立応援】残業少なめなので落ち着いて帰宅可能♪ 子育て中の方も多数活躍中の職場です！賞与4ヶ月分◎安定収入を目指す方必見リフレッシュ休暇有！年間休日111.5日（2025年度実績）【1日のスケジュール例】＜日勤＞　 ■勤務時間8:30～17:00（休憩60分） 08:30　申し送り 09:00　点眼、口腔ケア、吸引、排泄ケアなど 10:00　入所者・退所者の対応 11:20　食前薬 11:30　休憩 12:30　食事介助 13:30　ミニカンファレンス 14:00　見守り、記録、吸引、経管栄養、おやつ介助など 17:00　業務終了＜夜勤＞ ■勤務時間16:30～9:00（休憩90分） 16:30　申し送り 17:30　配膳・与薬・食事介助 19:00　就寝準備 20:30　休憩 21:00　巡視、臨検、記録など 02:30　休憩 03:30　経管栄養、口腔ケア・吸引、検温、記録など 07:00　食前薬、血糖チェック、食事介助など 08:30　日勤者へ申し送り 09:00　業務終了【施設概要】定員：入所150名（3フロア×各50名、うち1フロアは認知症専門） / 通所20名要介護度：平均3.7程希望に応じて転勤の可能性あり（転勤範囲：法人内施設）

診療科目・サービス形態

通所リハ・デイケア介護老人保健施設ショートステイ介護施設

給与

【正職員】月給228,300円〜342,200円

給与の備考

※基本給の下限は実務経験3年ありの場合となります。給与内訳・基本給　228,300円～342,200円その他手当・地域人材手当　0円～29,580円の範囲で支給・夜勤手当　12,000円/回（月5回程度）・通勤手当　実費支給（上限55,000円/月）・住居手当　最高27,000円/月（本人が借主の場合）・扶養手当　配偶者13,000円/月　子・父母等 6,500円/月（子は別途年齢加算あり）昇給　年1回　1,400円～7,000円/月（実績）賞与　年2回　計4ヶ月分（実績）試用期間3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）職務給制度あり（職種、職位による）固定残業代なし

想定年収

【一般/10年】: ・入職1年目 480万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当年収500万円以上可能

・賞与年2回（6月・12月）・昇給年1回（4月）・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・車、バイク、自転車通勤ＯＫ（無料駐車場あり）・定年制あり（一律62歳　※65歳まで引き上げ予定）・再雇用制度あり（上限65歳まで）・定期健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助制度・慶弔見舞金制度（結婚祝い金、出産祝い金、傷病見舞金、災害見舞金、弔慰金）・単身用入居可能住宅あり（家賃18,000円・駐車場付・水道光熱費別 ※空き状況は面接時に要相談）・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）・メンタルヘルスなどの相談窓口あり・キャリアアップのサポート制度あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

ケアの技術向上のため、様々な研修を施設内で行っています。また、外部研修や各種学会への参加を積極的に促し、資格取得や専門知識の習得をサポートする体制を整えています。・教育体制 OJT 実際に業務に入りながら、先輩職員が一つ一つ丁寧に教えるのでご安心ください！・研修制度施設独自に実施をしている施設内研修があります。（防災訓練、感染防止研修、高齢者虐待防止研修など）

勤務時間

2交替制残業ほぼなし残業月20時間以内

変形労働時間制　1ヶ月単位（シフト制）（1）8:30～17:00（休憩60分）（2）16:30～翌9:00（休憩90分）※夜勤月5回程度 ※月平均時間外労働時間5時間 ※36協定における特別条項あり（利用者への看護業務、事務作業、延長可能時間について1日6時間、1月99時間、1年720時間とする）

休日

4週8休以上育児支援あり月1シフト提出

公休数は月により変動あり　月8～11日程度年間休日111.5日（2025年度） ※シフト制

長期休暇・特別休暇

入職時に5日の有給休暇を付与します（初年度10日）リフレッシュ休暇あり（最大3日）育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり慶弔休暇など

応募要件

ブランク可准看護師可学歴不問 40代活躍 50代活躍主夫・主婦OK

看護師または准看護師免許　いずれか必須実務経験3年以上定年を上限学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より履歴書等準備依頼や面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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