愛のき訪問看護ステーション正看護師(看護師/准看護師)求人(正職員

月給275,000

最終更新日:

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愛のき訪問看護ステーション(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

落ち着いた穏やかな職場です。人間関係のストレス少なく仕事に集中できます。

灘区で創業20年になる歴史ある訪問看護ステーションです。
0歳の医療的ケア児から100歳のご高齢の利用者様まで、幅広く対応。
訪問看護・リハビリ・居宅介護支援・デイサービス事業を展開しており、多職種連携しながら仕事が学べます。
20代から50代まで年齢層も幅広く、落ち着いた雰囲気の穏やかなスタッフで構成されており、人間関係のストレスが少ないです。
育休実績あり。育児中のスタッフも多く、理解があり協力的です。
公私にメリハリのある働き方でプライベートの充実を推奨。残業は最小限に。勤務時間外の社内行事はすべて廃止。
わたしたちといっしょに働きませんか?ぜひジョブメドレーからのご応募をお待ちしております♪

募集内容

募集職種

正看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

在宅療養中の高齢者や障害者(難病・精神・小児)の方に自宅に行き、ケアのお手伝いや仕方の工夫を家族や介護者の方と一緒にしたり考えたりします。 グループホームや有料ホームへの看護もします。 小学校・幼稚園への医療的ケアの必要なお子様のケアに行く仕事もあります。 当社で多く受け持っている利用者様の事例は人口肛門・膀胱 褥瘡・在宅酸素・呼吸器・内服管理・インスリン注射・点滴等 医療的ケアが必要な方が多いです。 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給275,000円

給与の備考

基本給 215,000円~ 資格手当 40,000円 記録報告計画手当 20,000円 固定残業代なし オンコール手当 3000円/日 ・3~4日/週交代制(月2回程度) ・コールは週に1~2回程。夜間出動は月に1~2回 あるかないか。 休日祝日出勤手当 ・土曜日、日曜日出勤(2回/月ほど)あり。代休付与。 祝日はシフトにより、祝日手当の支給または代休を選べます。 通勤手当実費支給 月上限30,000円 昇給あり 月あたり2,000円~5,000円(業績・個人実績による) 賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(実績) 試用期間6ヶ月(試用期間中は基本給からマイナス10,000円)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 勤務中の病児保育補助制度あり 退職金制度あり(金属3年以降で前払い退職金付与) 定年制あり(一律 65歳) 受動喫煙対策あり(喫煙室設置)※喫煙ルームあり/喫煙場所での業務はありません

教育体制・研修

外部研修会社負担 資格取得支援あり 訪問看護専用eーラーニング契約 OJT:プリセプターがつきます

勤務時間

9:00~17:30 休憩60分(業務に合わせて) ☆オンコール 平日 17:30~翌9:00 土日 24時間体制(オンコール対応時は代休あり) ※待機時間のため業務が発生した場合は対応 残業月平均10時間

休日

シフト制 ※土日出勤は希望により変更可能 年間休日119日

長期休暇・特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 育児休業取得実績あり

応募要件

正看護師 必須 経験不問 ~64歳(定年制度のため) 学歴不問

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定不可) UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

兵庫県神戸市灘区新在家南町4丁目11-10

阪神本線 大石駅から徒歩で4分 阪神本線 新在家駅から徒歩で10分 JR神戸線(大阪~神戸) 摩耶駅から徒歩で15分

設立年月日

2004年3月1日

施設・サービス形態

訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

月〜金 9:00〜17:30

休業日

土・日・祝日・年末年始

スタッフ構成

看護師:常勤8名、非常勤4名 PT:常勤4名 ST:常勤1名 OT:非常勤1名 ケアマネージャー:常勤3名 事務員:常勤2名

訪問エリア・訪問先

中央区・灘区・東灘区

交通手段

自動車・バイク・電動自転車

利用者の特徴

登録割合 介護保険:6割 医療保険:4割 医療的ケア児の受け入れも多く、小学校への訪問も行っている。

対応疾患・サービス

対応疾患:ターミナル(がん)、精神疾患、医療的ケア児、難病、認知症、その他 管サービス:医療的ケア(ストマ・PEG・バルーンカテーテル管理、吸引、点滴・褥瘡・服薬管理)、生活支援、リハビリ、その他

加算対応

24時間対応体制加算、サービス提供体制加算、ターミナルケア加算など

職場の環境

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