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- 給与
- 正職員 月給 461,429円 〜 510,715円
- 仕事内容
- ■--------------------------■ 仕事内容 ■--------------------------■ 訪問看護ステーションの運営・スタッフマネジメントを中心にお任せします。 ◎ 管理業務（メイン業務） ・看護スタッフへのフォロー・指導 ・スタッフのスケジュール管理 ・ケアマネージャーとの情報共有・連携 ・事業所運営に関わる各種調整業務 ✓ 各事業所には事務専門スタッフが在籍 ✓ 請求や煩雑な事務作業はありません ◎ 訪問看護業務（一部） ・利用者様の把握や、スタッフ指導のための訪問 ※管理者はスタッフ管理・利用者様管理がメインなので、訪問は一部のみになります。 ■--------------------------■ 訪問エリア・移動 ■--------------------------■ ・電動自転車での訪問／事業所から半径3km程度 ・同行訪問で安全・効率的なルートを確認 ■--------------------------■ オンコールについて ■--------------------------■ ✓ 業務に慣れてから担当 ✓ 回数は相談可能 ✓ 管理者自身で調整しやすい体制 ■--------------------------■ ワークライフバランス ■--------------------------■ ♪ 年間休日【124日】 ♪ 土日祝休み（完全週休二日制） ♪ 有給は入社直後から取得可能 管理者であっても、 私生活を犠牲にしない働き方を大切にしています。
- 応募要件
- ・正看護師免許 ・病棟経験5年以上 ↗ 管理者未経験OK ↗ 訪問看護経験者は大歓迎
- 住所
- 東京都豊島区東池袋3-20-9 宏和ビル１階 ＪＲ山手線 池袋駅 徒歩10分 東京メトロ丸ノ内線 池袋駅 徒歩10分 東京メトロ有楽町線 東池袋駅 徒歩9分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
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地域にねずいたステーションで一緒に地域のサポートをしていきたい方大歓迎
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 1日5件前後訪問 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 看護師免許
- 住所
- 東京都豊島区南池袋２−６−１２ 宮城ビル２０３号 東京さくらトラム（都電荒川線） 都電雑司ヶ谷駅から徒歩で3分 東京メトロ有楽町線 東池袋駅から徒歩で6分 東京さくらトラム（都電荒川線） 東池袋四丁目駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション年収500万円以上可能
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 男性美容に特化したクリニックでの看護師業務 ・医師の診療サポート・オペ介助 ・医療脱毛の施術対応 ・採血・点滴・注射・滅菌など ・患者様のアフターフォロー 業務内容変更範囲：なし 就業場所変更範囲：なし ※オープンまでの間は、法人内のクリニックまたは提携クリニックにてご勤務予定
- 応募要件
- ・正看護師、准看護師いずれかの資格をお持ちの方 ・臨床経験2年以上
- 住所
- 東京都豊島区南池袋 ※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- スピード返信美容外科・美容皮膚科社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック年収500万円以上可能
株式会社メディウェルズの本部所属エリアマネージャー(看護師/准看護師)求人（正職員）
スライドギャラリー
訪問看護のエリアマネージャーとしてキャリアアップ！/土日祝休み/年収600‐900万
訪問看護でキャリアを積んできたあなたに、ふさわしいポジションです。
（1）年収600万円～1,000万まで！一段上へ収入アップ！
⇒あなたのキャリアに応じて、月収は46万円～65万円でご用意しております。
業績や昇給に応じて1000万円も目指せるポジションです！
（2）経営層と近く意思決定スピードが速い♪
池袋本社の所属のため、会社代表や役員と気軽にコミュニケーションが取れ、経営戦略にも踏み込めます。
現場を知っている看護師としての貴重な意見もどんどんお伝えくださいね！
（3）新規拠点をゼロからプロデュース可能！
事業拡大中の弊社では、これからも新規事業所を開設していきます。
そのため、開設準備・立ち上げ推進を主導する経験ができ、成長フェーズの醍醐味を味わえます。
募集内容
募集職種
仕事内容
複数の訪問看護ステーションを横断的に統括し、看護の品質と事業成長をリードしていただきます。 経営層直下のポジションのため、エリア戦略策定や新規拠点開設を裁量大きく担当できます。 訪問看護の実務やオンコール業務はありませんので、マネジメントに専念できます。 【主な業務】 ・担当ブロック（複数事業所）のマネジメントおよび数値管理 ・新規事業所の開設準備・立ち上げ ・事業所管理者の育成や評価 ・採用面接の同席や求職者の現場見学対応 ・看護部門全体の予算策定、実績管理、品質・安全管理体制の構築 ・全社研修の策定やマニュアル整備 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし
診療科目・
給与
給与の備考
基本給 ：350,476円～495,238円 固定残業代：109,524円～154,762円（月40時間分） ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 給与改定 ：年1回 賞与 ：年2回（7月・12月） 通勤手当 ：会社規定に基づき支給（上限月額30,000円） 試用期間： 3カ月間（雇用条件変更なし）
待遇
・社会保険完備 ・残業ほぼなし ・賞与あり ・交通費支給 ・代休あり ・専用スマホ貸与あり ・専用PC支給あり ・専用Wifi支給あり ・専用社用車貸与あり （※通勤にも利用可能） ・直行直帰あり
勤務時間
就業時間：8:30～17:30（休憩60分）
休日
・土日祝日 ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・介護休暇 ・看護休暇
長期休暇・特別休暇
・夏季休暇 ・年末年始休業
応募要件
【必須】 ・正看護師の免許 ・訪問看護の実務経験概ね3年以上 ・訪問看護ステーションの運営や何かしらの管理業務に携わった経験 ・チームマネジメントの経験（人数は問いません）
歓迎要件
【歓迎】 ・訪問看護ステーション管理者の経験 ・複数事業所の立ち上げ経験 ・エリアマネージャーの経験 ・人材育成や研修企画の経験 ・数値/データに基づいて課題抽出し、改善施策を打てるスキル ※あなたのご経験が上記に当てはまるか、気軽にお問い合わせください♪ ◆POINT◆ 弊社で活躍できる方のイメージ ・訪問看護ステーションでの管理経験をより広い視点で活かしたい方 ・現在の年収や仕事内容に物足りなさを感じ始めた方 ・子育てがひと段落して、仕事にアクセルを踏みたい方 ・チームをまとめて目標達成に向けて進めるのが好きな方 ・マネジメントの立場から看護の現場をより良くしていきたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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