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プラチナ・シニアホーム川西中央の看護師/准看護師求人（正職員）
【プラチナ・シニアホーム川西中央】「夜勤なし」「残業ほぼ無し」「週休2日制」「年間休日116日」「賞与年2回」「従業員1,000名を超える全国展開企業」「資格取得・研修受講費補助有」
- 給与
- 正職員 月給 264,230円 〜 324,230円
- 仕事内容
- ■入居者の健康管理 バイタルチェック（血圧・体温・脈拍など） 服薬管理（飲み忘れの確認、薬の準備） 健康相談（ちょっとした体調不良の対応や助言） 医師の指示に基づく医療的ケア（必要に応じて） ■医療的な処置 インスリン注射の介助 経管栄養（胃ろうなど）の管理 創傷処置（傷の処置や褥瘡（じょくそう）…床ずれケア） 点滴や吸引（医療連携がある場合） ■他職種との連携・記録 介護職員、ケアマネジャー、医師との連携 健康状態の記録・報告（電子カルテや紙ベースの書類） 緊急時の対応（救急搬送の判断・対応） （業務範囲の変更）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ （就業場所の変更）弊社運営の通勤可能施設
- 応募要件
- ■高卒以上 ■看護師/准看護師免許保有者
- 住所
- 兵庫県川西市出在家町18-14 阪急宝塚本線 川西能勢口駅から徒歩で9分 能勢電鉄妙見線 川西能勢口駅から徒歩で9分 能勢電鉄妙見線 絹延橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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【長岡京市一里塚】 経験不問！賞与あり◎ 訪問入浴サービスでの看護師さんを募集します
- 給与
- 正職員 月給 257,000円
- 仕事内容
- 訪問入浴（介護職員2人、看護職員1人のチームでご自宅に訪問し入浴を提供） ・バイタルチェック ・入浴介助 ・着脱介助 ・指示の処置 ・カルテの記入など 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 看護師・准看護師いずれか 年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 京都府長岡京市一里塚2-44 一里塚テナント1階 京都線 長岡京駅から徒歩で6分 阪急京都本線 長岡天神駅から徒歩で10分 阪急京都本線 西向日駅から徒歩で22分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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【夜勤専従正看護師募集】週3日勤務◎お持ちの看護師資格を活かして訪問看護に挑戦しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円
- 仕事内容
- 施設内訪問看護業務 ・医療処置 ・健康管理 ・ターミナルケア ・認知症や精神疾患の方の看護業務全般 ※パソコンの基本操作あり ※転勤の可能性あり（範囲は会社規定による）
- 応募要件
- 正看護師 パソコンの基本操作ができる方 18歳以上59歳以下（深夜業務/定年を上限） ※学歴・経験不問
- 住所
- 京都府長岡京市開田4丁目22-22 アグラード長岡京 107号室 阪急京都本線 長岡天神駅から徒歩で6分 JR京都線 長岡京駅から徒歩で12分 阪急京都本線 西山天王山駅から徒歩で20分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可交通費支給
プラチナ・訪問看護ステーション京都長岡京の看護師/准看護師求人（正職員）
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【プラチナ・訪問看護ステーション京都長岡京】「残業ほぼ無し」「週休2日制」「年間休日116日」「賞与年2回」「従業員1,000名を超える全国展開企業」「資格取得・研修受講費補助有」
プラチナ・訪問看護ステーション京都長岡京での看護師募集です!
私たちは介護・医療と連携して
高齢者を支援するサービスを提供する「住宅」を
確保することが重要と考えています。
「安心・安全・思いやりの介護・看護」
をモットーに高齢者の終の住まいを
「施設」よりも「住宅」と位置付け、
サービス付き高齢者向け住宅及び有料老人ホーム、
認知症対応型共同生活介護事業所（グループホーム）の
運営に力を注いで参りました。
また、自宅で介護する方に対しては
訪問介護や通所介護（デイサービス）、
短期入所生活介護（ショートステイ）の他、
住宅改修や介護用品のレンタル及び販売など、
総合的な介護サービスを提供しております。
今後とも、サービス付き高齢者向け住宅の開設を中心に
事業拡大を図るとともに、高品質、低価格での
介護サービスを提供し、利用者様、入居者様、
ご家族様の安心と信頼を得る事業運営を続けて参ります。
募集内容
募集職種
仕事内容
■利用者様の健康管理 バイタルチェック（血圧・体温・脈拍など） 服薬管理（飲み忘れの確認、薬の準備） 健康相談（ちょっとした体調不良の対応や助言） 医師の指示に基づく医療的ケア（必要に応じて） ■医療的な処置 インスリン注射の介助 経管栄養（胃ろうなど）の管理 創傷処置（傷の処置や褥瘡（じょくそう）…床ずれケア） 点滴や吸引（医療連携がある場合） ■他職種との連携・記録 介護職員、ケアマネジャー、医師との連携 健康状態の記録・報告（電子カルテや紙ベースの書類） 緊急時の対応（救急搬送の判断・対応） （業務範囲の変更）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ （就業場所の変更）弊社運営の通勤可能施設
診療科目・
給与
給与の備考
■時間外手当全額支給 ■夜勤手当：8,000円／回 ※試用期間6ヶ月：雇用条件の変更なし
待遇
■社会保険完備 ■退職金有（勤続3年以上） ■持株会制度 ■交通費規定支給（上限50,000円/月） ■リゾートホテル・1施設保養所として利用可 ■賞与年2回（6月・12月） ■昇給年1回（4月） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助 ■制服貸与 ■資格取得・研修受講費補助有（介護・看護関連） 補助額：最大50% 交通費：全額補助（会場までの交通費） その他：試験日等が平日の場合には"勤務扱い"と致します。 ■従業員紹介制度 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
勤務時間
(1)9:00～18:00 (2)7:00～16:00 (3)11:00～20:00 (4)17:00～翌10:00 ーーー (1)～(3)休憩:60分 (4)休憩:120分 ※残業ほぼ無し
休日
■週休2日制（シフト制/月単位）
長期休暇・特別休暇
■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 ■有給休暇（法定通り） ★年間休日116日
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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