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- 給与
- パート・バイト 時給 2,300円 〜 2,500円
- 仕事内容
- ・医師の施術サポート（ヒアルロン酸注射がメイン） ・準備／片付け／消毒 ・簡単なカウンセリング補助 ※ 注射・点滴業務あり／時に手術介助あり 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 看護師免許 美容経験・オペ介助経験ありが望ましい ブランクOK
- 住所
- 東京都中央区銀座2-4-19東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩で0分 JR山手線 有楽町駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 有楽町駅から徒歩で4分
- 特徴
- 未経験可美容外科・美容皮膚科診療所・クリニック
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- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- ・園児の⾝の回りのお世話、⾷事、トイレ、着替え等 ・朝の受け⼊れ・視診 ・遊びやワークを通した保育 ・保護者とのコミュニケーション（連絡帳はアプリを使用） ・保育室の安全や清潔の点検（掃除機はルンバが対応） ・イベントや⾏事実施 ※保育・⾏事内容は決まっているので安⼼してお仕事をスタートできます。
- 応募要件
- 看護師/准看護師 学歴不問 未経験・ブランク可
- 住所
- 東京都台東区浅草橋4丁目18-10JR中央・総武線 浅草橋駅から徒歩で5分 都営浅草線 浅草橋駅から徒歩で7分 東京メトロ日比谷線 秋葉原駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 436,900円 〜 603,500円
- 仕事内容
- ▼全国に展開する医療施設型ホスピス『医心館』で働く職員をサポートするポジションです。 ▼医心館では、医療依存度の高いご入居者様を看護師・介護士が中心となって支えるため、外部の訪問診療医や薬局、ケアマネジャー、病院との密な連携が欠かせません。しかし、医師が常駐しない環境で、看護師を中心とした判断や対応が求められる場面も多く、病院とは異なる、“施設ならでは”の対応も求められてきます。 そこで研修企画室では、職員が安心してケアに専念できるよう、本社部門として教育体制の整備、看護ケア・介護ケアの質向上、医療安全の仕組みづくりを担い、現場を縁の下から支えています。 ＜主な業務内容＞ ・社内外研修、オリエンテーションの企画・運営・講義 ・看護技術、接遇、医療安全に関するマニュアル整備 ・医療・看護・介護の質向上に向けた活動および現場指導 ・医療・介護事故や医師等とのトラブル対応の窓口・解決支援 ・人員調整、採用面接、データ収集・分析 ・社内各部署・社外関係者との連携および専門的助言
- 応募要件
- 【必須スキル・経験】 ・正看護師資格 ・看護大学卒 ・急性期臨床実務経験7年以上（大学病院、公立病院・公的病院、中核的な病院で急性期臨床経験7年以上） ・がん看護をはじめとした緩和ケア・終末期ケアのご経験がおありの方（病院・在宅問わず） ・全国が出張可能な方
- 住所
- 東京都中央区京橋1-6-1東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩で2分 都営浅草線 宝町駅から徒歩で4分 東京メトロ銀座線 日本橋駅から徒歩で7分 JR東京駅八重洲口より徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
アスク勝どき保育園の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【中央区・勝どき】日勤のお仕事です！保育園経験や小児経験ゼロでも安心！子育て中の方も多く在籍しています！
株式会社日本保育サービスをご紹介します
- 子育て支援事業の大手、株式会社JPホールディングス(東証一部上場)のグループ企業です。
- 全国で、200か所以上の保育所と80か所以上の学童クラブ・児童館を運営しています。
- 男女問わず働きやすい環境となっています。
- 産休・育休からの復帰率は94％となっており、積極的な子育てサポート企業としてプラチナくるみんを取得しています。
『すべてはこどもたちの笑顔のために』
・運営理念・1．安心・安全を第一に保育・育成を実施いたします
2．いつまでも思い出に残る施設となるよう日々の保育を大切にします
3．職員が楽しく働けることでこどもたちを笑顔にします
4．地域とつながり支え合う施設として社会に貢献します
5．常に時代が求める子育て支援を実践し続けます
上記5つの運営理念を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献します。
【求める人物像】
そんな当社では今回「アスク勝どき保育園」の看護師を募集！保育園での看護業務が初めての方でも安心。看護師ならではの目線を活かした保育をはじめ、子どもたちの健康観察や身体計測、感染症の予防や健康習慣指導などを行っていただきます！子どもたちが怪我をしたり熱が出たときなどの身体面と心のケアをお願いします。
子どもに愛をもって接することができる明るい方を求めています☆
【ワークライフバランスのとれた働き方】
日勤帯、土日休み、残業月平均8時間産育休取得率9割以上、託児所制度あり、借上社宅制度あり
【充実した社員研修！】 ～常にスキルアップできる体制～
- 看護師からのOJT研修
- OJT研修後もフォロー研修あり
- 社外講師からの研修（国立感染症研究所の講師からの話やCPR等）年４～５回
【一緒に働く仲間】
- 運営園合わせて全国120人以上の看護師仲間
※総合病院はもちろん、クリニックや訪問看護出身者など小児科未経験者も多数
- 子育てと両立されている方は半数程度
- 看護師会 定期ミーティングあり
- エリア制 困ったときの電話相談可能
募集内容
募集職種
仕事内容
保育園での保育・看護業務 0歳児～就学前の乳幼児保育に合わせ、以下の業務をお願いしております。 ・健康管理・日々の保育（月一回身体計測・歯科検診・内科健診対応） ・衛生管理指導（手洗い指導や歯磨き指導など） ・感染予防対策 ・急病／怪我時の対応判断 ・薬の管理等 ※健康な状態を知って頂くため、 日々の乳幼児保育にも入って頂いております。
診療科目・
給与
給与の備考
※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回（当社賃金規程による） 【賞与】 年2回：2.0ヶ月～4.0ヶ月(2022年度実績) ※業績、評価、職務、在籍年数により変動 ・交通費全額支給（当社規定あり） ※試用期間2ヶ月（期間中の条件変更なし）
待遇
【福利厚生など】 社内外研修制度 ※研修内容は現場の先生の意見を取り入れ、毎年ブラッシュアップしています。 退職金制度（勤続3年以上） 従業員組合 従業員持株会（★会社から50％の奨励金あり！更に配当金もつきます。） ベネフィットワン（旅行・各種レジャー施設等の割引あり、割引サービス140万種類以上！！） シングルペアレント給付金（年2回）※当社規定あり その他にも育児に伴う短時間勤務 取得可能期間の延長（小学校3年生の始期までに延長）など、 従業員に対する子育て支援制度の拡充を積極的に推進しています。 結婚祝金、弔慰金、災害見舞金など ※当社規定あり 社員寮（関東のみ）※単身、入居規定あり 【借り上げ社宅制度】 世帯主の方へは借り上げ社宅制度あり 最大約8万2,000円の補助で自己負担1万円（＋火災保険料500円） ※上記金額は単身・世帯主等、当社規定あり。 同居人がいて世帯主の場合など、対象要件・金額・その他規定は別途ご確認ください。 ※対象外エリアあり（自治体の宿舎借上げ制度による） 【加入保険】 労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金 ※敷地内全面禁煙
教育体制・研修
休日
土日祝の日数分（年間休日125日/2022年度実績）
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社時に10日付与なので入社後も安心※10月以降の入社者は付与日数に規定有) 特別休暇 慶弔休暇（ご自身の結婚の際は5日取得可など） 産休・育休（男性の育休取得者も毎年増加しています） 介護休暇 子の看護休暇（年5日まで※看護休暇中も給与が支払われます） 不妊治療休暇（月2日まで） 生理休暇、災害休暇...等
歓迎要件
臨床経験3年以上ある方大歓迎です！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 採用セミナー＆面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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