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ツクイ吉川美南（デイサービス）の看護職員求人
【吉川市美南】デイサービスでの看護職員(パート)のお仕事です♪ブランク歓迎、デイサービスだからオンコール・夜勤無し！日勤のみのお仕事だから、子育て中の方にもピッタリ♪希望休制度あり!お子さまの学校行事やプライベートなお休みも取得しやすい♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,427円 〜 1,969円
- 仕事内容
- デイサービスでの看護業務 ＜業務概要＞ お客様の健康状態などを把握し、健康面のアドバイスなど医療面から支えます。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・入浴前後のバイタルチェック ・健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他職種との連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- ＜資格＞ 看護師・准看護師 いずれか必須 ＜経験＞ 不問
- 住所
- 埼玉県吉川市美南4-5-2 JR武蔵野線 吉川美南駅から徒歩で16分 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス車通勤可交通費支給年齢不問副業OK
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NEW2023年3月オープン【吉川市木売】未経験OK★休暇制度が充実しているのでプライベートとの両立も◎全国に事業所を展開中の愛総合福祉で正看護師・准看護師を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 256,000円
- 仕事内容
- ・病状の経過観察 ・日々の健康チェック ・服薬の介助、薬の管理 ・ご家族や医療機関との連絡調整 ・その他、介護業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師
- 住所
- 埼玉県吉川市木売2-10-1 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
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訪問看護ステーションはな 吉川（仮称）【2025年11月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人
【新規OPEN】吉川市で訪問看護師募集！新規立ち上げに参加できる貴重なチャンス！利用者様にしっかり向き合える時間と環境がここにあります
- 給与
- 正職員 月給 314,000円 〜 495,000円
- 仕事内容
- ★仕事内容★ 利用者様のお宅に訪問して 必要なケアを提供します。 未経験の看護技術があった場合にも 安心して一人で行えるよう、 同行訪問でサポートします◎ ※訪問先には電動自転車やバイクを使用して移動します。 移動時間は5分～20分程度の範囲です。 ◆訪問看護の魅力 利用者様の生活に密着した看護を実践でき、 一人一人のペースに合わせた丁寧なケアが可能です！
- 応募要件
- 正看護師資格 看護師として実務経験1年以上（訪問看護の経験はなくてもOKです） ブランクOK 年齢不問
- 住所
- 埼玉県吉川市吉川 JR武蔵野線吉川駅 近辺 JR武蔵野線吉川美南駅 近辺
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【吉川市木売】有料老人ホームでの看護職員（正社員）募集中！看護師の資格を活かしてツクイで働こう！賞与年2回＆年間休日119日！福利厚生＆産休育休・産後パパ育休制度などの育児サポート充実！ご家庭との両立をはかりながらキャリアアップできるのが魅力です♪
時代の変化、ニーズに合わせて新たなサービスの創造にも積極的にチャレンジしています！
2024年版「女性が活躍する会社BEST100」にランクイン！！
「働きがい」と「働きやすさ」の観点から、企業における女性社員活用の実態を各指標で測定。1.管理職登用度
2.女性活躍推進度
3.ワークライフバランス度
4.人材多様性度
これらの合計得点を偏差値化し、総合スコアとして作成されたランキング『女性が活躍する会社BEST100（日経WOMAN6月号）』でツクイが74位にランクイン！！（全479社中）
「一人ひとりの幸せ」を追求する福利厚生制度
ツクイでは、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」にて、ヘルスチェックの補助や宿泊費の補助などのライフサポート、傷病見舞や結婚祝い、慶弔金などもサポート。また、スポーツジムなどの提携先サービスを特別価格で利用できる制度など、新たな取り組みを通じて従業員のワークライフバランスとキャリア形成をしっかりと応援しています。
“自分に合ったキャリア”を選べるキャリアパス制度
ツクイのキャリアパス制度では、ご本人の希望・適性に応じて「ライン管理職」「スペシャリスト管理職」の2つから選択できます。多様な環境の中で、従業員一人ひとりの価値観や経験に応じ、異なるフィールドやキャリアにチャレンジすることができ、自分らしいキャリア形成が可能です。
また、キャリアコンサルタントによる相談窓口があり、長期的なキャリア形成をサポートしています。
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【ツクイで働くメリット】
年間休日119日（公休月9日＋リフレッシュ休暇）
賞与年2回（21万円～77万円※昨年実績）
残業平均月4時間（残業少なめ）
育児支援制度※産休・育休取得実績あり
研修・育成制度の充実（専任の育成スタッフがサポート！）
勤務地の異動に対応可能（家庭の事情で勤務地を異動しても役職はそのまま！）
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ツクイはお客様へのよりよいサービスを創るため、一緒に働くスタッフの〝幸せ〟を一番に考えています。
今後もさらなる各種制度の拡充や働きやすさ、スキルアップ等実現を目指します。
働き方・キャリアアップの仕方は人それぞれ。
あなたの”幸せ〟を、ツクイでかなえてみませんか？
ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）では看護師/准看護師（正職員）を募集しています。
ご応募お待ちしております！
ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
有料老人ホームでの看護業務 ＜業務概要＞ 朝の体温、血圧、脈拍のチェックや薬の管理など、お客様の健康状態を把握し、医療的観点から健康管理業務全般を行います。 ツクイの介護付き有料老人ホームにおいて、お客様に充実した毎日を過ごしていただけるよう健康面をサポートしていただくお仕事です。 ＜お仕事詳細＞ ・健康管理全般 ・薬の管理 ・バイタルチェック ・備品管理（弾包・外用薬等）・事務作業 ・外部医療機関との連携業務（往診対応等） など ＜主な医療行為＞ ・処置（テープ・軟膏・褥瘡・点眼・爪切り等） ・BS測定・インスリン注射・自己注射見守り ・PEG（胃ろう）準備、注入補助 ・経管栄養 など ※医療行為の内容は入居されているお客様により異なります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
診療科目・
給与
給与の備考
・昇給（年１回 0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年２回 21万～77万円※昨年実績） ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当（配偶者1万円・満18歳未満の子5,000円） ・オンコール手当 2,000円/回(月8回程度) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ※特別調整手当は勤務年数や勤務経験を考慮し付与 ※試用期間3～4ヶ月（扶養手当なし） ※転勤の場合は本人の希望を考慮
想定年収
- 【看護師/5年】
- ・入職3年目 379万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり（勤続年数3年以上） ・副業可（社内規定有） ・永年勤続表彰祝金あり（10・20・30年） <独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」> 新たな福利厚生制度「ツクイPLUS」が新設されました。 結婚・出産・入学のお祝い金5,000～20,000円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など、多様なニーズに対応した制度となっております。 ＜育児サポート＞ ・育児休業制度（最長2歳まで延長可） ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度（小学校4年生の始期に達するまで） ・子ども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可） ＜各種制度・サポート窓口＞ ・確定拠出年金（ＤＣ制度） ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 ＜キャリア形成＞ ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です！ ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職
教育体制・研修
ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 ＜研修制度＞ ・初期研修（入社時） ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 ＜自己啓発支援制度＞ ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円～30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 ※午前・午後の半日有給取得可 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護休暇 生理休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※面接時に適性検査あり ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年5月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）の職員の声
看護師/准看護師(有料老人ホーム)
経験年数：2年
更新日：
入社後の研修について教えてください。
私は新卒社員としてツクイに入職しました。 社会人生活を緩やかにスタートさせたかったため、介護施設を選びました。 入社後は、まず介護職員の仕事を学びながら、お客様の顔と名前を覚えることから始めました。 当施設では、入社後3か月程度は先輩がOJTにつきながら業務を覚えていく体制があり、その後も定期的に業務を振り返る機会があります。 定期的な社内の研修だけではなく、在宅向けの外部の研修など、自身の好きな研修を受けさせてもらえます。
ツクイで働いて良かったこと・好きなところを教えてください。
●施設の雰囲気 同世代も多くコミュニケーションが取りやすい職場です。 20代～70代と幅広い年齢層が働いています。 ●働き方について 当施設は、夜勤がないので、生活リズムを大きく崩すことなく働けます。 有給休暇もほとんど消化できています。
仕事をしていて大変なことや気を付けていることを教えてください。
在宅の場なので、日中の緊急時の対応は看護職員が対応しています。何か起きた時に看護師の判断が重要になるため、状況判断の難しさを感じています。 相手に対して不快感を与えないような接し方、部署内、他部署間での情報共有を密に行うことを心がけています。
介護職/ヘルパー(有料老人ホーム)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
前職は特別養護老人ホームで働いていました。 介護スキルは上がりましたが、要介護度の高いお客様も多く人手不足でお客様とのコミュニケーション・関わり、イベント・行事などが少なく、転職をしました。 転職時、夜勤も希望だったため施設系で仕事を探していましたが、有料老人ホームは、前職より介護度が少し低く、お客様とのコミュニケーションや関わり、イベント・行事が多いと感じました。 ツクイのホームページを見た際、行事やレクリエーション、日常でのお客様との関わりが多く、楽しそうで魅力的であったから入職しました。
ツクイで働いて良かったこと・好きなところを教えてください。
●施設の雰囲気 スタッフが優しく、笑顔で挨拶してくださり、年齢関係なく話がしやすい職場です。 ●プライベートとの両立 有給休暇やリフレッシュ休暇(正社員に1日/月付与)がしっかり取れます。 ●ステップアップ 入社時研修があり、有料老人ホームで働いたことがない方でも安心して働けます。 介護の知識が得られる研修やオンライン研修の充実、上司からの手厚いフォローも受けられるため、自分自身の成長につながっています。
今の仕事のやりがいを教えてください。
私の名前を覚えてくださり、コミュニケーションを多くとっていたお客様から「あなたがいないと寂しい」「あなたにしか頼めない」と、たびたび悩みや困ったことを相談いただきました。 いち早くお客様の悩みや困ったことに気付け、解決できたとき、お客様から笑顔で「ありがとう、助かったよ」という言葉をいただけ、とても嬉しく、やりがいを感じています。 お客様とのコミュニケーションをこれからも大事にしていこうと思える瞬間です。
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼
始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
巡回、健康状態の確認
お客様の居室を巡回し、バイタルチェックを行います。 入浴の判断も合わせて行います。
健康状態に合わせた医療処置
点眼や軟膏の塗布といった定期の処置や、現在の状態にあわせた処置を行います。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
入浴準備、入浴後の健康状態チェック
入浴前にあらかじめ必要な処置を行います。 入浴後の体調確認や、軟膏塗布などの処置もします。
施設内会議、備品チェック、物品補充、申し送り
施設内会議での情報共有、各種記録の確認や、備品の管理（補充や不足分の購入依頼など）を行います。 また、夜勤担当者への申し送りを作成します。
退勤
業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
ジョブメドレー取材担当者から
ジョブメドレーが、ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）のおすすめポイントを紹介します
最終更新：
ジョブメドレー運営事務局
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ジョブメドレー運営事務局が取材しました
相談しやすい施設長がいる介護事業所です♪
自分が働く職場の上司がどのような雰囲気か気になる方も多いと思います。 ツクイ・サンシャイン吉川に勤務されている方からは「施設長さんもとても感じが良かった」という声があがっています＊
応募後のメッセージで事前に見学の相談ができます♪
職場の見学をすることで、スタッフの働き方や職場の雰囲気を理解することができます。 ツクイ・サンシャイン吉川では採用前に見学をさせてもらえるケースもあるので、まずは相談してみましょう♪
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