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ナーシングホームえがお横浜泉の看護師/准看護師求人(パート・バイト)
NEW【無料駐車場完備でマイカー通勤OK/短時間・時間帯相談OK/時給2170円】 週2日~OK/社食あり◎医療特化ナーシングホームの非常勤看護師募集!

- 給与
- パート・バイト 時給 2,170円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 ナーシングホームえがおは 【医療・介護・福祉で結ばれるすべての人に「笑顔」と「幸せ」を贈る】 という理念を掲げ、2024年2月1日にオープンした医療に特化した住宅型有料老人ホームです。 看護師・介護士の十分な人員確保、積極的なICT化による業務効率化や、より快適な暮らしの提供、自社運営の薬局・訪問看護との連携などを進め、医療依存度の高い方を積極的に受け入れています。 看護師の皆様には入居者様の生活・医療処置に伴う看護ケアをお任せします。 【具体的な業務内容】 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・医師の指示による医療処置 ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助 ・看護記録の記載(事務作業) ・個人別ケア (意思決定支援、グリーフケアなど) 等
- 応募要件
- 正看護師 経験不問
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区岡津町193かなちゅうバス西林寺入口から徒歩2分 相鉄いずみ野線緑園都市駅から徒歩24分 ※無料駐車場完備のため、マイカー通勤も可能です♪
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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場所が近い求人をもっと見る医療施設型ホスピス『医心館 二俣川』【2026年08月オープン予定】の正看護師求人
NEW🍉2026年8月新規オープン🍉「入社お祝い金」30万円支給✨年収553万円~612万円/訪看未経験歓迎/住宅型有料老人ホーム/残業月5~10時間以内/有給消化率90%以上/オンライン説明会開催中💻/駅近<医心館二俣川>

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 447,600円
- 仕事内容
- 入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 9時00分:訪問看護のラウンド開始 11時30分:訪問の合間に記録の記入 15時00分:必要に応じて外部の医師に報告 16時30分:夜勤者への申し送り、見守り 17時00分:内服薬の手配、食事介助、口腔ケア 17時30分:業務終了 <医心館の訪問看護とは?> 病棟のラウンドに近い形で、30分ごとを目安に ご入居者様のお部屋をお一人ずつ回り、ケアを行っていただきます。 訪問診療にお越しいただく主治医の先生の診療をもとに、日々のケア詳細を決定しています。 日勤帯は10名ほどのご入居者様を担当いただくイメージです。(満床時) ※急な検査や手術がないので決められたスケジュールが崩れにくく、月あたりの残業時間は10時間未満です! ▶医心館にドクターは常駐しておりませんが、24時間365日お電話が繋がる環境があるので安心です。 また、緊急時には往診へ駆けつけていただける環境がございます。 「土日の病棟」に近い雰囲気をイメージしていただければ幸いです。 <業務内容> ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載
- 応募要件
- ●正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須) ※准看護師不可 ●臨床経験3年以上 ※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区二俣川1丁目41番地1相鉄本線「二俣川駅」より徒歩2分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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NEW🌻6月1日新規オープン🌻【藤沢市│看護師募集】想定年収490万~570万円✨年間休日125日・入社時特別休暇付与有り✨ホスピス未経験歓迎🌸

- 給与
- 正職員 月給 290,219円 〜 344,563円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ・厨房業務、清掃業務、リネン交換など ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。
- 応募要件
- 一般看護師: ・看護師経験1年以上
- 住所
- 神奈川県藤沢市下土棚1685小田急江ノ島線 長後駅から徒歩で12分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で17分 小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
【2024年オープン!/週休3日・年間休日156日!/住宅手当有り/月給39万円~】2024年新規オープンの施設で看護師さんを1名募集!
■他の会社とはここが違う!
①仕事も生活も大切にできる環境
クラスターメディカルでは仕事だけでなく、生活も充実させてほしいという想いから、年間休日156日、ICT活用で効率的な業務の実現など、スタッフが働きやすいような環境づくりを大切にしています。
また、休日数の多さで待遇面が下がらないように、周辺地域でも高水準な給与体系にすることで、経済的にも生活的にも安心して働くことができるようにしております。
②ライフステージの変化に合わせた福利厚生
クラスターメディカルではライフステージの変化があっても長く働けるよう、住宅手当や育児支援、退職金制度など様々な福利厚生を導入しております。育児支援としては、子育て中の時短勤務制度や、お子様の突発的なお休みへの対応、お子様の行事に合わせた希望休の100%承認などを実施しております。
また、本採用1年を経過した方は退職金制度の対象となり、ライフステージの変化があっても安心して働き続けられるような福利厚生も魅力の一つです。
③職種に関係なく全員フラットで風通しのよい職場
介護施設での仕事は、看護師、介護士、リハビリ職(理学療法士、作業療法士、言語聴覚士)など、他職種が集まった“チーム”で行うことが基本です。そのためには、コミュニケーションがとても大切になります。
ナーシングホームえがおはスタッフ間のコミュニケーションを活発にするため、医務室や健康管理室を室内に設置するのではなく、オープンスペース型にしています。
いつでもご入居者様のために相談できる環境があり、お互いを尊重しつつ、何でも協力し合える仲間と、より良い場所を作っていきたい方にはピッタリな職場です。
【こんな方なら、ぜひナーシングホームえがおへ!】
・仕事に待遇もやりがいも求めたい・プライベートを大切にしたい
・ホワイトな環境で働きたい
・スキルアップがしたい
・介護、福祉業界に興味がある など
募集内容
募集職種
仕事内容
ナーシングホームえがおは 【医療・介護・福祉で結ばれるすべての人に「笑顔」と「幸せ」を贈る】 という理念を掲げ、2024年2月1日オープンした医療に特化した住宅型有料老人ホームです。 看護師・介護士の十分な人員確保、積極的なICT化による業務効率化や、より快適な暮らしの提供、自社運営の薬局・訪問看護との連携などを進め、医療依存度の高い方を積極的に受け入れています。 看護師の皆様には入居者様の生活・医療処置に伴う看護ケアをお任せします。 【具体的な業務内容】 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・医師の指示による医療処置 ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助 ・看護記録の記載(事務作業) ・個人別ケア (意思決定支援、グリーフケアなど) 等 「誰かのサポートをし、喜んでもらいたい!」 「有料老人ホームに興味があり挑戦してみたい!」 このようなお気持ちがあれば、ぜひ会社説明会や面接でお話しましょう!
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■諸手当 -夜勤手当:1回1万円(月4~5回) ‐住宅手当:5万円 -通勤手当:実費精算 ‐昇給:年1回 ‐賞与:年2回/計2~3ヶ月分(3年目平均) 年2回/計1.5ヶ月分(初年度平均) ※経験、業績、貢献度により変動有 ※固定残業代なし ■モデル給与 【入職1年目/20代】 年収594万円 =月給39万円+賞与年2回+各種手当 (前職:正看護師経験6ヶ月) ■試用期間 3ヶ月(条件変更なし)
想定年収
- 【看護師/3年】
- ・入職1年目 594万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
■福利厚生 ・社会保険完備 ・制服貸与 ・社食あり(食事補助あり) ・無料駐車場完備 ・交通費支給 (公共交通機関:全額) (車通勤・バイク通勤:20円/km) ・退職金あり(入社1年以上) ・借り上げ社宅制度あり(規定有) ・リファラル採用制度あり(規定有) 【借り上げ社宅制度について】 物件を指定していただき、 当社で賃貸借契約を締結します。 *賃貸契約費用は会社全額負担 *他、引越し補助・住宅手当あり *すでにご自宅(賃貸)がある方にも住宅手当を支給します。 【リファラル採用について】 お知り合いの看護師さんや 介護士さんを当社にご紹介いただき 採用された場合、御礼として 「紹介した方」「紹介された方」 それぞれに入職半年以降の賞与に +30万円上乗せいたします。(規定有)
教育体制・研修
勤務時間
休日
■休日 週休3日制(月13~14日休み) 年間休日数:156日 ※無理な休日出勤もなく、ワークライフバランスを保ちながら働けます ※シフトにより土日祝休みや連休も可能
長期休暇・特別休暇
■休暇 ‐年次有給休暇(入社半年後に付与) ‐慶弔休暇 ‐産前産後休業 ‐育児休業(男性の取得実績あり) ‐介護休業
歓迎要件
■歓迎要件 施設看護の未経験者歓迎!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
1日の流れ
出勤
夜勤からの引継・朝食ケア
朝礼
利用者様の状況に関する申し送り等・看護ケア
昼食、休憩
入居者様の昼食、交代で昼休憩
看護ケア
バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント等
夕食
入居者様の夕食対応業務
退勤
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