【月給33万円~・週休3日も選べる】移動の負担ゼロ、施設内だけの「寄り添う看護」。未経験から専門スキルを磨ける◎
訪問看護ステーションアークメディカルとは
株式会社アークコーポレーションが運営する、施設内訪問看護で、高齢者施設を中心に訪問看護を行っている訪問看護ステーションです。心斎橋と東大阪に訪問先施設があります。関西を中心に全国で訪問看護事業を展開しており、「24時間365日の安心」をモットーに、ぬくもりのある看護で地域の方々の暮らしを支えられるような仕組みづくりに取り組んでいます。働きやすい職場環境
雨の日の移動や、個人宅での駐車場の心配は一切ありません。施設内に常駐・巡回するスタイルのため、何かあればすぐに管理者に相談できる安心のチーム体制です。看護師の年齢
20代から60代まで幅広い年代の方が看護師として働いて下さっています。柔軟な社風で、多数の若手が管理者や役職者として活躍している、活気のある会社です!
働きやすさ
当社ではワークライフバランスを重視し、週休3日正社員制度を導入(週休3日の場合は、月給26万円と皆勤手当2万円です)。子育て中の方や介護中の方も、収入を維持しながら家庭の時間を確保しています。残業もほぼなく、18時(または17時)にはピタッと退社可能です。看護師経験の短い方、ブランクのある方、訪問看護は初めてという方が活躍しています。在宅医療を支えていきたい、キャリアアップしていきたいという方の応募をお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
「施設内完結」だから、あなたのペースで働ける。 個人宅を1軒ずつ回る従来の訪問看護とは異なり、高齢者施設に常駐・巡回するスタイルです。 ・バイタルチェック・服薬管理 ・経管栄養・点滴・たんの吸引など(医療的ケアの提供) ・緊急時の対応・主治医との連携(判断に迷う時は管理者にすぐ相談可能!) ・往診の同行(提携しているクリニックの先生は優しい方が多いです!!!) ・計画書や報告書などの書類作成(最初は管理者からのサポートがあるので安心) <訪問先> ・〒572-0861 大阪府 寝屋川市 打上元町29-18 リ・エール打上元町 ・〒572-0861 大阪府 大東市 太子田2丁目6-18 フォレスタ大東 ・〒573-0083 大阪府枚方市茄子作北町43番3号 リハホームおたがいさん枚方 ・〒674-0062 兵庫県明石市大久保町谷八木1250 グランドファミリア谷八木 ・〒639-0265 奈良県香芝市上中225番1 ほっぺるの家香芝 ・〒566-0043 大阪府摂津市一津屋2丁目29-21 フォレスタ摂津南 ・〒545-0053 大阪府大阪市阿倍野区松崎町4丁目5-33 阿倍野マリアレジデンス ・〒578-0948 大阪府東大阪市菱屋東1-1-33 ケアブリッジ河内花園 ・〒561-0817 大阪府豊中市浜3丁目1-1 カレッタハウス豊中浜 ・〒571-0068 大阪府門真市大倉町11番1 リハホームおたがいさん門真 ※施設内訪問看護のため、個人宅への訪問はありません Q. 施設が広域にあるようですが、毎日違う場所に行くのですか? A. ご安心ください! 当ステーションでは、基本的には担当する施設を固定か兼務の場合も通勤可能な範囲で勤務していただきます。「今日は寝屋川、明日は兵庫」といった広域な移動を強いることはありません。 慣れ親しんだ利用者様、顔なじみの施設スタッフさんと信頼関係を築きながら、落ち着いて看護に専念できる環境です。 Q. 万が一、人手が足りない時は? 他の拠点からヘルプを呼ぶことはあっても、無理な遠方への応援をお願いすることはありません。広域で展開している「株式会社アークコーポレーション」だからこそ、急な欠員時もバックアップ体制が整っており、一人ひとりの負担が重くならない仕組みを作っています。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■正看護師 月給 330,000円~ 給与内訳 ・基本給 300,000円~ ・資格手当 20,000円~ ・調整手当 10,000円~ ※経験や年齢を考慮し優遇します 皆勤手当 20,000円/月 残業手当あり 夜勤手当 5,000円/回 ロング夜勤手当 7,500円/回 昇給年1回 賞与年2回 交通費全額支給 固定残業代なし 裁量労働制なし 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
想定年収
- 【看護師/1年】
- ・入職1年目 470万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) 車通勤可 制服貸与 退職金あり 研修制度あり 奨学金制度あり
教育体制・研修
勤務時間
長期休暇・特別休暇
夏季休暇:3日 冬季休暇:4日 リフレッシュ休暇:5日 バースデー休暇:1日 育児休暇 介護休暇
歓迎要件
・管理者や役職者として、新しい組織づくりに携わりたい方(管理職候補は大歓迎!) ・子育てや介護と両立しながら、資格を活かして長く働きたい方 ・チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ・ブランクがあるけれど、もう一度看護の現場に戻りたい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年2月
施設・サービス形態
対応疾患・サービス
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