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デイサービスセンター ケアサポートしきの看護師/准看護師求人（パート・バイト）
【志木市上宗岡】未経験の方も安心♪ケアサポートの一員として地域のために、自分のためにいきいきと働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,550円
- 仕事内容
- デイサービスセンターにおける看護業務全般 ・ご利用者様のバイタルチェックや機能訓練指導 ※雇用期間の定めあり 年度末（原則更新） ※原則1年ずつの更新 ※更新期間上限・回数上限なし ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ・就業の場所の変更の範囲：変更なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 ※未経験可
- 住所
- 埼玉県志木市上宗岡5-19-44 東武東上線 志木駅東口より「上宗岡二丁目」停留所 徒歩2分 JR埼京線 南与野駅西口より「上宗岡二丁目」停留所 徒歩2分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- 保育園業務全般 ・保育業務 ・病児保育 ・怪我、病気の対応 ・日々の健康管理 ・保健指導 ・保健だよりの作成 ・発育測定の対応 ・感染症対策 などなど…専門知識を活かして、園内業務全般で活躍していただきます！ ・業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師免許必須 未経験・ブランク可 ～59歳（定年制のため） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県上尾市平塚789-1 JR高崎線 上尾駅からバス15分 ニューシャトル松山駅徒歩20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 看護師業務 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師または准看護師 施設等での経験不問
- 住所
- 埼玉県上尾市大字平塚322 ニューシャトル 伊奈中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
デイサービスセンター ケアサポートあげおの看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【上尾市原市】充実の教育・研修制度☆未経験の方も安心◎ケアサポートの一員として地域のために、自分のためにいきいきと働きませんか？
ケアサポートあげおをご紹介します
- 関東にて通所や入所、福祉用品の販売など幅広い介護事業を展開しているケアサポート株式会社が運営しています。
- 介護を必要とする方々が「その人らしく、ゆったり、のびのびと」暮らせるような環境づくりに取り組んでいます。
- 地域密着型でアットホームな当施設。小規模ならではのきめ細やかなサポートを心がけています。
- ご利用者様やそのご家族一人ひとりが満足できる質の高いサービスの提供にスタッフ一同努めています。
スタッフ一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりに取り組んでいます
- 社会保険完備はもちろん、野球観戦のチケット、インフルエンザ予防接種の費用負担など、嬉しい福利厚生が充実しています。
- 育児短時間勤務や育児休暇など、男性職員も取得しやすい環境づくりに取り組んでおり、働くお母さん、お父さんを応援しています。
- スキルアップを目指したい方にはさまざまな研修制度をご用意しており、スタッフ全員が目標を持っていきいきと働ける体制が整っています。
- 頑張る方は賞与や昇給でしっかりと評価いたします。勤続手当などもご用意し、モチベーションを高く保ちながら働ける職場です。
私たちが目指すのは、ご利用者様やそのご家族、働くスタッフが笑顔でいられる会社です。ケアサポートの一員として、地域のために、自分のために、いきいきと働きませんか？あなたのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスセンターにおける看護業務全般 ・ご利用者様のバイタルチェックや機能訓練指導
診療科目・
給与
給与の備考
■正職員 賞与年3回 昇給あり 通勤手当（規定支給） ■パート 通勤手当（規定支給）
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 勤続手当（月給者のみ）、家族手当（月給者のみ） ・3年以上 5,000円（新卒入社社員のみ） ・5年以上 1万円 ・10年以上 1.5万円 永年勤続表彰 定期健康診断 インフルエンザ予防接種（会社全額負担） 研修・サポート制度（採用時基礎研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、介護技術向上研修、キャリアアップ研修、リーダー研修、管理者研修、介護福祉士・社会福祉士の国家試験対策研修、ケアマネージャー試験対策研修） その他所内研修（救命救急、リハビリ、感染予防対策等） 食事補助制度（施設で提供している料理を特別価格で提供） 社内イベント（フットサル、BBQなど） 東京ドームシーズンシート（野球観戦のチケット無料） 資格取得支援制度（正職員のみ介護職員初任者研修を会社負担可） 慶弔見舞金制度・親睦会制度（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など） 再雇用制度（実績あり） 退職金制度（企業型拠出年金制度） ※パートの加入保険は法定通り
教育体制・研修
勤務時間
■正職員 8:00～17:00 9:00～18:00 ■パート 8:00～18:00の間で1日4時間以上
休日
4週9休制 ※パートは週2日以上から勤務日応相談
長期休暇・特別休暇
産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇（消化率70%以上） リフレッシュ休暇（有給と公休をあわせて最大7連休取得可能） ※産前産後休暇、育児休暇、介護休暇は男性職員も取得可能
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(1回） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
休業日
利用者定員数
施設規模
デイサービスセンター ケアサポートあげおの職員の声
看護師/准看護師(看護師・正社員)
経験年数：6年
更新日：
ケアサポートに入職したきっかけを教えてください
看護師として病院に6年間勤務し、結婚を機に退職。夫の家業を手伝いながら子育てをしました。子育ても落ち着いたころ、看護師の資格を活かして働こうと思い、何社か受けたなかで面接が一番丁寧で分かりやすかったケアサポートに入社を決めました。 先輩看護師が2人いたので、わからないことは丁寧に教えてもらいました。ご利用者様に教えてもらうことも多かったです。
職場の魅力について教えてください！
介護職も看護職も関係なく、仲の良い職場環境だと思います。有休もしっかり取得できるので、オンオフもしっかり分けることができる点が魅力だと思います。 休みの日は、平日にできなかった家事や、その後は映画を見に行ったり、気になるお店のランチをしたり、ペットのウサギの世話をしています(笑) 夜勤がなく、日曜日がお休みなのも魅力かもしれません。一年に1回、日曜日にご利用者様と、そのご家族様と、皆で一緒に楽しむイベントの日があるので、その日は出勤しています。
今の仕事のやりがいは何ですか？
長く利用していただいているご利用者様が多いので、なじみの関係が築きやすく、体調の件化に気が付きやすいです。普段の様子と違うな…と初期の段階で異変に気付き、重症化せずにすんだときは、この仕事をしていてよかった！と思います。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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