募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るHABILIS千葉稲毛の看護師/准看護師求人
【年休120日以上/夜勤なし】医療的ケア児・重心児支援の看護師|子どもの“できる”を医療から支える|ボヌール

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 650,000円
- 仕事内容
- ●仕事内容 重度の障がいや医療的ケアを持つお子さんを対象に、児童発達支援でのお預かりを行っています。1歳~小学校入学前までのお子さんが利用しており、医療的ケアを行うだけでなく、お子さん一人ひとりに合った遊びや活動を通しての成長のサポートを行います。 〈主な業務内容〉 ■医療ケア 体調管理・吸引・経鼻経管注入・気管切開管理・呼吸器管理など ■日常生活支援 排泄ケア・食事介助・移乗・ポジショニングなど ■活動サポート 体調に合わせた排痰ケア・一人ひとりに合わせた遊びや運動など ■送迎 現在は送迎は行っておりませんが、放課後等デイサービスの立ち上げ時には学校~施設、施設~自宅間の送迎を予定しております。 ■保護者LINE、記録 来所日にはLINEで活動報告を行っています お子さんの支援経過は弊社専用の電子カルテに記録を行います ■その他業務 お子さんの利用予定や保護者の方との面談、書類管理など、 運営に必要な全般的な業務を行います 【1日の流れ(例)】 9:00 出勤・朝礼・準備 10:00 未就学児の支援開始(活動・遊び・日常生活のケアなど) 12:00 昼食介助 13:00 昼休憩 14:00 午後の活動 17:00 児童の見送り・活動報告・カルテ入力 18:00 退勤
- 応募要件
- 正看護師の資格をお持ちの方(准看護師は現在募集しておりません。) 重症心身障害児や小児の経験がなくてもOKです! 一般的な在宅の看護ケアのスキルがあって、子どものことが好きな方でしたら、働きながら新しく学んでできるようになります!
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区小仲台6-5-11 3階JR中央・総武線 稲毛駅から徒歩で6分 JR総武本線 稲毛駅から徒歩で6分 京成千葉線 京成稲毛駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るドットホーム新検見川(ナーシングホーム) 【2026年夏オープン予定】の施設内訪問看護師(正看護師)求人
【千葉市花見川区畑町】2026年”夏”新規OPEN*オープニングスタッフ募集*施設内訪問看護の正看護師!! \月給42万円~×年間休日120日×日勤のみOK!/~入社時期はお気軽にご相談ください~

- 給与
- 正職員 月給 420,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【施設内訪問看護の正看護師業務】 ▼具体的な仕事内容 医療依存度が高い方の入居を主とした施設にて看護師として勤務していただきます。 ・訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ・医療機器管理(人工呼吸器、輸液ポンプ等) ・医師指示による医療処置 ・創傷処置 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移動介助 ・喀痰吸引 ・生活援助 ・清潔ケア ・健康相談 ・生活指導 ・リハビリテーション ・訪問医やケアマネージャー、他事業所との連携 ※緊急時には、グループ内クリニックへのオンコールが可能です。 また、介護スタッフも在籍しているので施設未経験でも安心してご勤務いただけます! 【一日の流れ 】 ※日勤のとある1日 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 09:00 |施設の清掃 ┃ 10:00 |清拭・医療的ケア ┃ 11:00 |経管栄養・血糖測定・食事介助 ┃ 13:30 |お昼休憩 ┃ 14:30 |入浴介助 ┃ 15:30 |経管栄養 ┃ 16:30 |食事介助 ┃ 18:00 |退勤 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ドットライングループの"ワンストップサービス"はココがすごい! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 入所だけでなく、訪問や通所の支援も提供し利用者のニーズに合わせたサービスを自社内で一貫して提供しています。 これにより、様々なキャリアパスの選択が可能になり、将来の展望が広がります! 事業所200カ所、従業員2000人以上の規模で、企業としての安定性も抜群◎ さらに、退院後も見守り、在宅診療など一生涯にわたるサポートが可能なので 利用者に寄り添ったケアを提供できます。大きなやりがいを感じながら働ける環境が整っています♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 首都圏最大級 医療・福祉拠点数”千葉県No.1” ※東京商工リサーチ調べ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 創業以来「地域の困ったをありがとうに変える」を胸に、 千葉県を中心に医療・介護・福祉・保育などの事業を広げてまいりました。 高齢化や暮らしの課題に真摯に向き合い、 誰もが安心して暮らせる社会の実現を目指しています。 これからも地域とともに歩み、成長を続けてまいります。 ・業務内容の変更範囲:法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲:法人の定める事業所
- 応募要件
- ◆正看護師免許をお持ちの方 ◆施設等での就業が未経験の方も大歓迎です!! ※准看護師不可※
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区畑町1425-1JR中央・総武線 新検見川駅から車で4分徒歩で24分 京成バス「畑入口」バス停 徒歩1分 京成千葉線 検見川駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 297,150円 〜 357,150円
- 仕事内容
- クリニックにおける看護業務全般をお任せいたします。 ・診療補助(医師のサポート) ・バイタルチェック(血圧・体温測定など) ・採血、点滴、注射などの医療処置 ・患者様対応、問診補助 ・カルテ入力、記録業務 ・院内の衛生管理、備品管理 など 内科診療・健康診断・ワクチン対応が中心のため、比較的落ち着いた環境で業務に取り組んでいただけます。 急性期のような慌ただしさは少なく、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。 また、オープニングのためスタッフ同士で協力しながら、働きやすい環境づくりにも関わっていただけます。
- 応募要件
- 【必須要件】 ・正看護師資格をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ・落ち着いた環境で患者様と丁寧に向き合いたい方 ・チームで協力しながら働ける方 ・新しい環境で一から職場づくりに関わりたい方 ・将来的にキャリアアップを目指したい方 ※ブランクのある方もご相談ください
- 住所
- 千葉県千葉市中央区富士見2-11-1 1F千葉都市モノレール1号線 葭川公園駅から徒歩で2分 京成千葉線 千葉中央駅から徒歩で5分 京成千原線 千葉中央駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備交通費支給年齢不問診療所・クリニック副業OK新規オープン
【千葉エリア】新ポスト創設!!地域連携看護師・課長職☆私たちと一緒に笑顔で過ごすお客様を増やしませんか??
フレアス看護小規模多機能とは??
2022年度から看護小規模多機能多機能を開設をはじめ、現在8拠点を運営しています。
私たちが大切にしているのは【優しさ】と【在宅】。
お客様が出来るだけ最後までご自宅で過ごせるように、サービス提供している看護小規模多機能です!!
一緒に看護小規模多機能の魅力を発信してくださる方を募集します!!
事業拡大中!!新ポスト創設のための募集です!!
フレアスグループ看護小規模多機能のある千葉市の地域に、PR活動を行っていただきます。看護小規模多機能って想像以上に世の中に知られていないサービスなんです。。。
こんなに素敵なサービスなのに!!といつももどかしさを感じています。
看護小規模多機能にご興味ある方・ちょっと現場から離れた業務に興味のある方、ぜひご応募お待ちしております。
もちろん研修もあるのでご安心ください◎
総合職・管理職(課長)採用となるため、出張の可能性があります。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
管理監督者・年俸制の募集です。 年俸 5,100,000円~5,508,000円 ============== 月給 425,000円~459,000円 内訳 基本給:375,000円~399,000円 役職手当 50,000円~60,000円 試用期間最大3カ月 条件面変動なし ご経験を考慮し決定いたします。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
待遇
■入社時特別休暇(有給)5日間付与 ■有給休暇(入社半年後に付与) ■時間給取得可 ■GLTD制度 子育て世代も安心♪ ■退職金制度(正社員) ■社員持株会制度 ■確定拠出年金制度(401K) 老後の備えもバッチリ! ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ※加入要件は法定通り ■交通費・通勤費支給 ■時間外手当(超過分支給) ■役職手当 ■U・Iターン支援あり(社内規定あり) ■私服通勤可 ■外部福利厚生サービス(株式会社リロクラブ:福利厚生倶楽部)加入 ★ショッピング・グルメ、レジャー施設割引等、様々なサービスを優遇利用可 ★2016年1月に厚生労働省の認定(くるみんマーク)を受けました
教育体制・研修
入社時研修 OJT 管理職研修 課長研修等
応募要件
歓迎要件
訪問看護のご経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
フレアス看護小規模多機能事業部 千葉エリアの職員の声
介護職/ヘルパー(看護小規模多機能施設)
経験年数:3年
更新日:
フレアスを選んだ理由は?
自宅の近所であったことと、新規オープンしてから1年以内という新しい職場であったところです。あとは面接の担当者である佐藤部長とお会いして色々伺ったとき、直感的に「フレアスで働きたい!」と思いました。(笑)
これからどんな看護師・介護士・ケアマネになりたいですか?今後の目標を教えてください。
月並みではありますが、スキルアップをしながらケアの知識や力をつけて精進して行きたいと考えています。 さらに異業種(未経験)からのスタートであった場合でも、楽しく働けるってことを発信して行きたいと思っています!(笑)
皆さんのストレス発散方法や休日の過ごし方を教えてください。
私は「海のルアー釣り」が趣味で、ヒラメやシーバス等を狙って休日は近くのサーフへ遊びに出かけてます!その他、とにかく外へ行くのが好きなので「ドライブ」・「食べ歩き」・「温泉」等にも出かけてリフレッシュしてますよ!
介護職/ヘルパー(副所長・看護小規模多機能施設)
経験年数:3年
更新日:
フレアスを選んだ理由は?
フレアスを知ったきっかけは、SNSを閲覧していた際に流れてきた求人情報でした。 そのなかにあった『優しさ8割・技術2割』というキャッチフレーズを見たとき、 ここなら自分の目指す介護が出来る!と思い選びました。 入ってみてサービスの幅広さもびっくりしましたが、 ゴミ捨て一つでも 感謝してもらえて嬉しいです♪
看護小規模多機能にチャレンジしようと思ったきっかけを教えてください。
今までデイサービスで働いていました。 そこで提供できるサービスに限界を感じ 、もう1歩踏み込んだサービスができないかと日々思っていました。 そこで今までデイサービスで学んできたことを活かしつつ、 訪問や泊まりなどを組み合わせてお客様のニーズに応えられる幅広いサービスである看護小規模多機能施設に興味を持ちました。 新しいことにチャレンジできることや、自身のキャリアアップに繋げられると考えチャレンジしてみたいと思っています!
皆さんのストレス発散方法や休日の過ごし方を教えてください。
ストレス発散方法は仕事をすることももちろんですが、 頼れる人に相談したり、たわいも無い話をすることです。 休日は母業に追われて終わってしまうけれど、今が1番幸せだなと感じており物心両面の幸せを追求できていると感じています♪
フレアス看護小規模多機能事業部 千葉エリアの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
小山 あい
こんにちは! 株式会社フレアス 採用担当 小山と申します。 スタッフさんが送ってくれる施設のレクリエーションの写真を日々の楽しみに採用活動に励んでおります! instagramでは施設の普段の様子も掲載しているので覗いてみてください!
看護小規模多機能って業界でもマイナーな介護サービスだと思います。 「なかなか働くイメージがわからない…」という方、多いのではないでしょうか?? 面接等で実際の働き方や、かんたきの良いところ大変なところ・フレアスの福利厚生の改善したいところもお伝えしています。笑 働き方・残業時間なども包み隠さずお答えしますので、気になる部分はなんでも聞いていただきたいです! 『社員の物心の幸せを追求する』という経営理念のもと、年間休日や手当を増やせないかと試行錯誤しています。笑 難しいことは置いておいて、寄り添った介護・看護がしたい方、ぜひご応募お待ちしております!! 施設見学や会社説明会も応募フォームからお問い合わせください★
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。









