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同じ市区町村の求人をもっと見るむらかみ小児科の看護師/准看護師求人
週2~5日の勤務◎昇給や賞与あり☆経験者は条件の優遇あり♪小児科のクリニックで看護師として活躍しませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,900円 〜 2,400円
- 仕事内容
- 看護師業務全般 転勤、業務範囲の変更なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師必須
- 住所
- 奈良県北葛城郡河合町広瀬台3丁目3番6号近鉄田原本線 大輪田駅から徒歩で7分 近鉄田原本線 佐味田川駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るクリケア訪問看護ステーション 斑鳩事業所(仮称)【2026年04月オープン】の正看護師求人
NEW【来年4月新規オープン予定!想定年収530万~/インセンティブ支給/資格取得支援!/社内イベントあり】未経験、見学面談OK!急性期の経験を活かして、これからのキャリアを積み上げたい方!訪問看護ステーションで看護師さんを募集!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 訪問看護ステーションでの看護業務をお任せいたします。 ・療養上のお世話(入浴、排泄、食事介助) ・病状観察(バイタル測定) 、リハビリテーション 、褥瘡予防/処置、内服管理 ・医療処置(ストマ管理、気管孔管理、在宅酸素療法、点滴・注射、創処置、褥瘡処置) ・医療機器の管理(在宅輸液ポンプ、PCAポンプ、在宅酸素、人工呼吸器、腹膜透析など) ・介護相談 他職種との連携(医師、ケアマネジャー、ヘルパー、福祉相談員など) ・看護記録の入力等 、訪問看護計画書/訪問看護報告書などの事務作業 ■訪問について ・訪問件数:5~6件/1日 ・訪問手段:自動車(社用車あり) ・訪問同行時期:各利用者様についての2、3回程度 ・訪問エリア:生駒郡斑鳩町近辺 ■オンコールについて ・オンコール担当回数:4~5件/月 ・オンコール出勤回数:1~2回/月(0回の場合もあり) ・オンコール開始時期:入職後2ヶ月~ ※サポート付で実施。サポート終了後も随時管理者様に相談可能 ■訪問看護未経験の方へ 「訪問看護は初めてで不安…」という方もご安心ください。 ご入職から1ヶ月間は、経験豊富な先輩スタッフと一緒に同行訪問を行いながら、しっかりとサポートいたします。現場で実際のケアを学べるので、実践的なスキルを無理なく身につけることができます。 また、分からないことや不安なことがあれば、いつでも気軽に相談できる環境です。少しずつ自信をつけながら、一緒に成長していきましょう。
- 応募要件
- ・正看護師 ・普通軽自動車免許(AT限定可) ・臨床経験3年以上
- 住所
- 奈良県生駒郡斑鳩町周辺予定大和路線 法隆寺駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 351,815円
- 仕事内容
- 〇疾患や容態に応じて主治医と連携し、指示を受けて対応 〇状況により、訪問看護としての医療保険サービスを提供 〇訪問介護としての医療介護サービスを提供など 変更の範囲:資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務 転勤:会社の定める事業所
- 応募要件
- ・正看護師の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府柏原市古町3丁目3番5号近鉄道明寺線 柏原駅から徒歩で6分 大和路線 柏原駅から徒歩で6分 近鉄道明寺線 柏原南口駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設年収500万円以上可能
【北葛城郡河合町】完全週休2日。残業少なめ!◎外来看護師として地域の方々をサポートしませんか?
星和台クリニックを紹介します
康成会グループでは、地域に選ばれる質の高い医療を提供することや地域社会への貢献等を理念に掲げています。利用される方がいつでも笑顔で健康に過ごせるようにサポートに努めます。現在、外来看護師を募集しています。ISO9001の認証を取得し、地域に選ばれる質の高い医療を提供するクリニックで、私たちと地域の方々の健康をサポートしませんか?働く喜びを感じることができ、自分のペースで活躍できます
- 外来看護業務を担当していただきます。地域密着型のクリニックで、地域住民の方々の健康をサポートできるやりがいのあるお仕事です。
- 完全週休2日なので、プライベートも大切にお仕事に取り組めます。
- マイカー通勤も可能な為、快適に通えます。
- 昇給や賞与もあり、モチベーションにも繋げていただけます。
- 世帯・住宅、保育料の補助等もあり、様々な働き方をサポートします。
- 運営法人は奈良県・大阪府・三重県の3エリアに透析治療を中心とする7つのクリニックと11の介護事業所を展開し、長期に亘って安定的な医療・介護経営を継続し発展して参りました。医療・介護の分野にて様々な知識を蓄えられます。
法人設立30周年を迎え、医療・介護の分野におけるDX改革も推進し、その中心となる職員の育成も行うことで地域に選ばれる医療・介護施設として成長を続けます。理念や社是に共感し、共に成長できる方を求めています!
★2024年4月に子育てサポート企業認定マーク「くるみん」を取得しました!★
- 男女問わず子育て中の職員も働きやすい職場です!
募集内容
募集職種
仕事内容
クリニック外来看護業務をお願い致します。 ・採血・点滴・バイタルチェック等 ・その他附随する業務 ※同クリニック内で透析も行っておりますが、透析の業務はありません。 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:医療法人康成会の各施設
給与
給与の備考
【正看護師】 月給 272,000円~ ※経験を考慮 ※都市近郊手当25,000円を含む ※外来・在宅ベースアップ評価料を原資とした、ベースアップ評価手当7,000円を含む (ただし、診療報酬改定、患者数減少等により変動・消滅する場合あり) 試用期間3ヵ月(同条件) 別途下記手当あり ・精励奨励金 5,000円/月(無欠勤・無遅刻・無早退等 支給条件あり) ・祝日手当 ・残業割増手当 ※週36.5時間を超える勤務が残業手当支給の対象となります 固定残業代なし
想定年収
- 【看護師/2年】
- ・入職2年目 420万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・交通費全額支給(片道2km以上) ・昇給年1回 ・賞与年2回(基本給の3.5ヶ月分) ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・永年勤続者表彰制度あり ・車・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場・無料駐輪場あり) ・世帯・住宅補助制度あり ※最大30,000円・支給条件あり ・育児・保育料補助制度あり ※最大20,000円・支給条件あり ・定年60歳(希望者65歳まで再雇用あり) ・法人のクリニックで受診した場合に治療費・検査費の一部を支給する医療費補助制度あり
教育体制・研修
・新入職員を対象とした座学研修等あり ・幹部・幹部候補等を対象とした研修も随時実施 ・法人規定の資格取得・研修受講時に金銭面でのサポートあり
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週所定36.5時間) <以下、勤務例> 8:00~13:00、17:00~20:00(各休憩なし) 8:00~16:00(休憩45分) 8:30~13:00(休憩なし) 8:30~17:00(休憩45分) 等 木・土・祝は午前診のみ ※ただし、勤務は夕方までの場合あり(準備やその他業務 等) ※3歳に満たない子どもと同居する職員は早朝・夜診勤務の免除のほか週33時間勤務や1日6時間勤務といった勤務体制も応相談
長期休暇・特別休暇
年3日リフレッシュ休暇制度あり(連続・分割取得可) ☆公休含め5連休可(入職1年後より付与) 年末年始休暇あり 有給休暇法定通り ※時間有休制度あり(年間40時間分) 慶弔、産前産後・(出生時)育休、子の看護・介護・子の行事休暇 等あり
歓迎要件
外来看護師の経験があれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募下さい ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(1回のみ) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
平均患者数
施設規模/病床数
救急指定
年間救急車 受け入れ台数
スタッフ構成
常勤医師数
非常勤医師数
設備/機材
社宅・寮
託児所
星和台クリニックの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
門脇 源也
本部事務局で採用担当をしております門脇と申します。 前職は機械メーカーにて人事総務として勤務しておりました。採用や労務に携わってきた経験を活かし、応募者の皆さまに寄り添った対応を心がけています。現在は子どもが一人おり、休日は家族でキャンプや旅行を楽しんでいます。気軽に話せる採用担当として、安心してご応募いただける環境づくりを大切にしています。
このたびは当法人の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます。 当法人は、「関わるすべての人の笑顔ある時間を守ること」をミッションに掲げ、地域に根ざした医療の提供に取り組んでおります。患者さまはもちろん、そのご家族、そして共に働く職員一人ひとりが安心して過ごせる環境づくりを大切にしています。 私たちは、医療の質を高めるためには、職員がやりがいや働く喜びを実感できることが何より重要だと考えています。そのため、日々の業務の中で互いに支え合い、意見を尊重し合える風通しの良い職場づくりに努めています。ホスピタリティあふれる対応を大切にしながら、一人ひとりに寄り添った最適な医療の提供を目指しています。 経験の有無に関わらず、当法人の想いや取り組みに共感いただける方と、ぜひ一緒に働きたいと考えております。まずは職場の雰囲気を知っていただくことも大切にしておりますので、少しでもご興味をお持ちいただけましたら、どうぞお気軽に面接へお越しください。皆さまとお会いできることを、心より楽しみにしております。
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。






















