施設入居者の健康管理に携わるチャンス!通勤手当支給&昇給・賞与あり☆研修制度ありで安心♪
看護職員として、施設入居者の健康管理と介護補助を担当!転勤なしで安定した勤務が可能です
- 施設入居者の健康管理と介護補助を担当
- 転勤なしで安定した勤務が可能
- 正職員登用制度ありでキャリアアップも視野に
看護職員として、施設入居者の健康管理(バイタル測定、服薬介助、浣腸摘便、処置、胃ろう注入等)及び、食事介助等の介護補助をお任せします。
転勤はありませんので、地元で安定した勤務が可能です。
また、正職員登用制度があり、長期的なキャリアアップを目指すことができます。
基本給は1600円で、通勤手当も支給されます。
昇給・賞与制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。
研修制度も充実しており、スキルアップを支援します。
勤務時間は早出、日勤、遅出の3パターンから選べます。
平均月間残業時間は2時間と少なめなので、プライベートも大切にできます。
車通勤が可能で、駐車場も完備しています。
あなたの看護スキルを活かし、地元で安定した勤務をお探しの方、ぜひご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
施設入居者の健康管理(バイタル測定、服薬介助、浣腸摘便、処置、胃ろう注入等)及び、食事介助等の介護補助。回診補助、通院付き添い。 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:12ヶ月(原則更新) ・更新期間の上限:4年
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:1600円 ・給与の備考:通勤手当支給 【試用期間】 ・試用期間:3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回、毎年4月に給与改定 ・賞与:賞与あり 実績:5~10万程度
想定年収
- 【パート看護師/1年】
- ・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
教育体制・研修
研修制度有
勤務時間
【変形労働時間制(1ヶ月単位)】 ・勤務時間: 早出8:00~17:00(実働8時間) 日勤9:00~18:00(実働8時間) 遅出10:00~19:00(実働8時間) ・休憩時間: 60分 ・月の残業時間:平均月間残業時間 2
休日
月単位の変形労働時間制
応募要件
・正看護師、准看護師免許
歓迎要件
遅出勤務可能な方優遇。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
1984年1月5日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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