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- 給与
- 正職員 月給 332,500円 〜
- 仕事内容
- ■検温・観察・処置 ■全身状態の観察 ■服薬管理 ■保清全般（清拭・入浴介助・口腔ケアなど） ■環境調整（ご自宅でスムーズに生活できるように） ■褥瘡（床ずれ）や創傷の処置・予防 ■医師の指示による点滴や注射、カテーテルの挿入 ■医療機器の管理・操作・指導 ■リハビリテーション ■心のケア（精神科や認知症の方への看護） ■緊急時対応 など 患者さんの状態は異なりますが、どんな患者さんの担当になっても、基本的に自立できるまでは同行訪問となります。 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 正看護師 正看護師経験3年以上 訪問看護未経験OK！細かいところまで丁寧に教えます。 普通自動車免許 看護専門学校卒以上 【求める基礎スキル】 ・基礎看護技術 ・寄り添う看護
- 住所
- 京都府木津川市山城町平尾前田48 冨岡ハイツ JR奈良線 棚倉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ・保育業務 ・体調不良児の対応 など
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 59歳以下（定年年齢を上限） ※経験・学歴不問
- 住所
- 京都府木津川市城山台7-2-5 大和路線 木津駅から徒歩で14分 学研都市線 木津駅から徒歩で14分 奈良線 木津駅から徒歩で14分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 重症心身障がい児を対象に看護業務（吸引・浣腸・注入等）、生活支援（入浴・排泄・食事等）・療育活動・家族支援を提供しています。 （4～5人/日の利用者様を5～6人のスタッフで受け入れ） 【業務の流れ】 8:30 出勤、職員ミーティング、受け入れ準備 9:30 利用者受け入れ、バイタルチェック、入浴支援等 11:30 排泄介助、食事支援、休憩 13:30 療育活動、注入 16:30 帰宅対応、記録、片付け（掃除） 17:30 退社 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 看護師 59歳以下（定年制60歳としているため） 高校以上 PC（エクセル、ワード）できる方 ※重心経験がない方も可
- 住所
- 京都府木津川市州見台５丁目２１－２ 大和路線 平城山駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
デイサービスセンター加茂の里の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【駅から３分で通勤至便 大手病院グループの安心感 １日7.5時間労働でWLBバッチリ】月8～9日休み◎各種手当充実☆看護職員として個別性を重視したケアを実践しませんか？？【木津川市加茂町駅東】
デイサービスセンター加茂の里を紹介します
「思いやりの心」で質の高いサービスを提供し、利用者さまがゆったり悠々と過ごせる環境づくりに取り組んでいます。利用者さま・ご家族・地域社会との信頼関係を大切に、「かけ橋」となれるよう努めています。現在、正看護師と准看護師の正職員を同時募集しております。利用者さま一人ひとりが生き生きと生活していけるよう、健康管理を通じて利用者さまのサポートをしていきませんか？充実した待遇をご用意しています
- 経験は問いません！資格を活かしたい方はぜひご応募ください。
- 月8～9日休みで心身ともにゆとりを持ちやすく、無理なく働けます。
- 昇給・賞与のほか各種手当もあり、安定感のある待遇のもとお仕事に取り組めます。
☆☆☆当法人は、「きょうと福祉人材育成認証制度」 上位認証法人の認定を受けています☆☆☆
募集内容
募集職種
仕事内容
・デイサービスにて看護職員業務 ・健康管理を通じてご利用者のサポート 令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました。 業務の変更の範囲 : 法人が定める業務 転勤の可能性あり（武田病院グループに属する施設）
診療科目・
給与
給与の備考
【正看護師】 給与内訳 ・基本給 205,000円～302,500円 ・処遇改善加算手当 10,000円～10,000円 【准看護師】 給与内訳 ・基本給 174,000円～253,000円 ・処遇改善加算手当 10,000円～10,000円 【共通】 固定残業代なし 皆勤手当 3,000円/月※法人規程により支給 別途経験加算あり 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給あり 月あたり1,500円～（実績） 賞与あり 年2回 計3.45ヶ月分（実績） 試用期間3ヶ月間 同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 企業年金（確定給付年金） マイカー通勤可（駐車場代の自己負担3000円/月） 自転車・バイク通勤可 退職金共済（加入） 退職金制度あり（勤続年数1年以上） 定年制あり（一律 63歳） 再雇用制度あり（上限 65歳まで） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※敷地内禁煙 職員医療費還付制度あり（病院の診察費無料） 祝い金支給制度あり（勤続10年ごと） 職務給制度あり（給与規程にて、資格・職種・業務により給与は異なる） Zoomによるオンライン面接の場合もあり 事前に施設見学をお勧めします（ジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください）
長期休暇・特別休暇
年末年始5日 夏季休暇3日（初年度のみ入職日により0～3日） 有給休暇 ※入職から3ヶ月後に付与（入職日により最大10日） 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 産休
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年3月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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