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- 給与
- 正職員 月給 320,800円 〜
- 仕事内容
- 弊社運営の有料老人ホームにご入居のお客様の健康管理全般 ・通院同行 ・薬の分包・管理 ・バイタルチェック ・身体介護・生活支援 ・主治医との健康情報共有 ・一部介助業務あり ・その他付随業務全般 等 --- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業の場所の変更の範囲：転居をともなわない片道90分圏内での異動の可能性あり
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※65歳未満の方を募集（定年が65歳） ・学歴不問 ・経験不問 ・看護師必須
- 住所
- 東京都世田谷区上祖師谷6-15-8 京王線 千歳烏山駅から徒歩で16分 京王線 仙川駅から徒歩で17分 京王線 芦花公園駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- 整形外科クリニックでの看護業務 ※病棟またはオペ室の業務をお任せします。 平均外来数：約50名/日 病床数：19床 オペ件数：約20件/週間 ※最小侵襲で行う人工関節手術、脊椎手術を提供
- 応募要件
- 正看護師 病棟：外科系病棟での勤務経験 オペ室：オペ室での勤務経験
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6-36-6 京王線 千歳烏山駅から徒歩で7分 京王線 芦花公園駅から徒歩で15分 京王線 八幡山駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック年収500万円以上可能
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るこころのホームクリニック世田谷ナースステーションの看護師/准看護師求人
週休2日◎各種手当や昇給・賞与あり◎精神科・心療内科の在宅医療が中心の小規模クリニックです☆やりがいのある、働きやすい職場で一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 309,000円 〜 429,000円
- 仕事内容
- ・当院で訪問診療を行っている患者様に精神科訪問看護を行います。 ・担当患者様について、家族・関係機関と連絡をとります。 （電動自転車で1日4件ほどです。） ※業務範囲の変更なし ※転勤の可能性なし
- 応募要件
- 看護師資格必須 必要なPCスキル：基本的な入力スキル（電子カルテのため） 年齢制限あり（～59歳）※定年が60歳のため 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区北烏山3-5-9 日栄ビル201 京王線 千歳烏山駅から徒歩で7分 京王線 芦花公園駅から徒歩で11分 京王線 八幡山駅から徒歩で20分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
訪問看護ステーション ニト板橋 世田谷事務所の看護師/准看護師求人（正職員）
スライドギャラリー
【世田谷区南鳥山】未経験OK✨！フレックス&リモートOKと働きやすい環境です◎昇給・賞与あり！産休・育休あり◎一人ひとりに向き合う訪問看護をしませんか？
- 精神科訪問看護を中心とした訪問看護ステーションです。利用者様の増加に伴い、常勤の看護師を募集しています。
- フレックスタイム制＆リモートワークを導入した働きやすい環境です。
- 直行直帰&ダブルワークも可能です。
- 昇給・賞与があり、スタッフの頑張りを給与面でも評価しています。
- 事業所の大半のスタッフは訪問看護未経験からスタートしています。段階的に業務に慣れていただきますので、未経験の方も安心して挑戦してください。
- 産休・育休も取得可能です。ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境です。
私たちと一緒に働きませんか？あなたからのご応募お待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
精神科特化型の訪問看護ステーションにおける「訪問看護」業務です。 具体的には、 ・精神状態の観察、対処方法の支援 ・身体症状の観察、管理方法の支援 ・服薬管理 ・ご家族への説明や助言 ・社会資源の活用支援 ・自立支援 ・計画書、報告書、記録の作成 などを行います。 業務範囲の変更：会社の定める業務 就業場所の変更：会社の定める事業所
診療科目・
給与
給与の備考
（内訳） 基本給：277,078円 固定残業代：21,892円 ベースアップ手当：8,969円 ※10時間/月の固定残業代込み（超過分は別途支給） ［試用期間月給］ 290,000円 （内訳） 基本給：269,383円 固定残業代：20,617円 ※10時間/月の固定残業代込み（超過分は別途支給） ▼オンコール手当 月～土 2,000円 日＆祝 4,000円 ▼試用期間 有無：有 期間：6ヶ月 雇用形態：有期雇用契約 ▼昇給 年2回 ※等級制度に基づき評価します。等級スキルに満たない場合は昇給なしの場合があります。 ▼賞与 毎年7月・1月の計2回 ※支給額は会社業績、及び勤務態度や貢献度から個別に決定します。 ▼交通費 全額支給します。 ▼補足 固定残業代は月10時間分です。 超過分は全額支給します。
待遇
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
教育体制・研修
先輩職員やスーパーバイザーによるOJTあり ※精神科経験1年未満の場合は、業務開始前に所定の研修を受講いただきます（費用は会社負担です）。
勤務時間
［1日の標準労働時間］ 8時間（休憩60分） ［コアタイム］ 13:00～17:00 ［フレキシブルタイム］ 08:00～22:00 ［精算期間］ 毎月1日から末日までの1ヶ月 ［労働時間］ 166時間/月
休日
日曜日とその他曜日による完全週休2日制 祝日
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 産休・育休 年次有給休暇 育児・介護に関する休暇休業及び短時間勤務制度あり
歓迎要件
精神科経験 訪問看護経験 オンコール対応が可能な方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
1日の流れ
出勤
事業所に寄らず利用者宅へ直行OK! 始業‧就業のタイミングで事業所へ立ち寄る必要はありません。 (もちろん業務や休憩のために事業所は自由に利用していただけます)
訪問数件
公共交通機関やレンタサイクルなどで移動します! ※車は使用しません
記録など
タブレットを一人一台貸与しているので、 ‧看護記録の作成 ‧支援教材の調査(児童訪問看護の場合) などが空き時間に行えます!
休憩
お昼は自宅や好きなお店でも、事務所に立ち寄ってもOK!
訪問数件
訪問スケジュールや業務量に応じてフレキシブルタイムを活用することができます。 フレックスタイム制を活用することで、スタッフの平均残業時間は月5時間程度です。
記録
利用料の集金があった時など
退勤
事務所に寄る必要がなければ直帰OK!
訪問看護ステーション ニト板橋 世田谷事務所の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
星島 聖二朗
採用担当（一次面接担当）の星島と申します。 高校中退後、フリーターを経てデザイン会社を共同創業し、前職では、障害福祉事業を展開する企業で執行役員や事業部長などを経験してきました。 患者様の生活環境に介入してケアを提供できる訪問看護の重要性を感じ、株式会社ニトを共同設立しました。
地域医療を進める日本において、訪問看護はこれから更に重要度が増していきます。 病院ではない環境で頑張りたい方、一人ひとりに寄り添うケアをしたい方、新しいことに挑戦したい方、ニトで一緒に訪問看護をしませんか？
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