年間休日125日!昇給・賞与あり☆正看護師として、子どもたちをサポートしませんか?
ただいま正看護師として働いていただける方を募集中です。看護経験のある方、歓迎いたします。段階的なスキルアップ体制や研修が充実しているので、重心経験がない方も安心してお仕事に取り組めますよ。お休みは月・日・祝日で、年間休日数はたっぷり125日ありますので、プライベートとの両立も可能です。社会保険完備や昇給・賞与の支給など、腰を据えて長く働ける環境を整えております。
あなたからのご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
重症心身障がい児を対象に看護業務(吸引・浣腸・注入等)、生活支援(入浴・排泄・食事等)・療育活動・家族支援を提供しています。 (4~5人/日の利用者様を5~6人のスタッフで受け入れ) 【業務の流れ】 8:30 出勤、職員ミーティング、受け入れ準備 9:30 利用者受け入れ、バイタルチェック、入浴支援等 11:30 排泄介助、食事支援、休憩 13:30 療育活動、注入 16:30 帰宅対応、記録、片付け(掃除) 17:30 退社 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 162,000円~260,000円 ・資格手当 20,000円 ・皆勤手当 10,000円 ・処遇改善手当 13,000円~40,000円 ・固定残業代 15,000円~25,000円(時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として10時間分を支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給) 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 昇給あり 賞与あり 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
段階的なスキルアップ体制・研修等
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分 時間外 月平均1時間 ※オンコール・夜勤なし
休日
月、日、祝日 週休2日制(毎週) 年間休日数125日
長期休暇・特別休暇
年末年始(12/29~1/3) 有給休暇 入社日から5日給付 半年後5日給付 年間10日
応募要件
看護師 59歳以下(定年制60歳としているため) 高校以上 PC(エクセル、ワード)できる方 ※重心経験がない方も可
歓迎要件
普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 看護経験あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2023年9月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
Reo.nの職員の声
看護師/准看護師(管理者 看護師)
経験年数:10年以上
更新日:
職場の魅力について教えてください
看護師として病院で10年以上勤務してきましたが、病院での経験を活かした看護支援ができ、とてもやりがいを感じられる職場です。 利用者の生活を1番に考え、事業所だけではなく自宅での生活を安楽に過ごしてもらえる看護を目指しています。 やりがいに感じることは、利用者の成長を感じるはもちろん、利用者が自宅に帰ってから「Reo.nから帰ってきたら痰も少なく本人も楽そう」と家族から言っていただく事です。 多職種で構成されたチームですが、人間関係も良く多職種連携を高め合え、多職種との協働ができるチームです。 「とにかく子ども達が可愛い♡」
一緒に働きたい方を教えてください
看護師の前に一人の人間として、思いやりがあり協調性がある方と一緒にお仕事できればと思います。 もちろん在宅看護に興味があり看護師の知識やスキルがある方大歓迎ですが、心の温かい人が大好きです。 人に興味があり、子ども達の成長を一緒に見守れる方と是非一緒にお仕事できればと思います。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
子育てに理解があり、両親が共働きでも安心して働ける環境です。 具体例 ・託児所あり子供を見守りながらお仕事ができる環境です。 ・子の看護休暇(年5日) ・学校行事に合わせた有給所得 ・超勤なく定時で仕事が終えることができる ・時短勤務可能
1日の流れ
出勤・受け入れ準備

Reo.nで働くスタッフの1日の業務例を紹介します♪ ※4~5人/日の子どもたちを5~6人のスタッフで受け入れています 出勤したら職員ミーティングを実施し、登所する子どもたちの情報確認や、送迎計画チェックをします。 ミーティングが終わったら、子どもたちのベッドメイキングや一人ひとりの状態に合わせて必要なものをベッドの周囲に配置します。 また、ご家族にお渡しする書類などもこのタイミングで準備しますよ。
受け入れ・入浴支援
子どもたちが登所したら、ご家族からおうちでの様子を伺ったり、体調チェックをします。 その後はお風呂の時間です♪ スタッフ2名体制で、入浴用ストレッチャーを用いて支援を行います。
排泄介助、食事支援
入浴後は排泄介助や食事支援をします。 食事に関しては子どもの嚥下状態を確認したうえで、本人のペースで食べられるようサポートします。 注入食の場合はその準備なども必要なので、それぞれの食事方法に合わせた支援を行っていますよ*
休憩
ここでお昼休憩です!前半の業務お疲れ様でした◎ 休憩室には冷蔵庫やトースター、電子レンジがあるので、持参したお弁当などを温めて食べたりできます。 クッションチェアも置いてあるので、くつろいでゆっくり休めます◎
療育活動
活動自体は保育士スタッフがメインで進行します。 看護師スタッフは活動中の様子を見守ったり、体調を確認しながら吸引したりします
注入・送迎
施設に残って子どもたちの水分補給をするスタッフ、学校へ子どもたちを迎えに行くスタッフにわかれて対応します。
入浴支援
登所してきた子どもたちの受け入れ後、午前と同様に入浴支援を行います。
送迎・片付け
学齢児をを安全にご自宅までお送りします。 事業所に残っているスタッフで、未就学児のお迎え対応や清掃・片付けを行います。
退勤
時間になったら退勤です*本日も1日お疲れ様でした。 残業はほとんどなく、休憩室に子どもを連れてきてもOKとしているので、子育て世代のスタッフも働きやすい環境です◎ ご家族から「この事業所に通えてよかった、ありがとう」と言ってもらえることが、私たちのやりがいです! 気になる点があれば応募後のメッセージでお気軽にご相談ください。お待ちしています♪
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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