サービス付き高齢者向け住宅 プレシャスケアたてやま訪問看護師/訪問看護師管理者(看護師/准看護師)求人(正職員

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月給255,000330,000

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サービス付き高齢者向け住宅 プレシャスケアたてやま(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【 サービス付き高齢者向け住宅の訪問看護業務! 管理者も同時募集中!】 ★保育園完備 ★育児休業取得実績多数 ★残業ほぼなし ★UIJターン組も多数活躍中

自由で安心な暮らし、そして必要な介護サービスを受けられる「プレシャスケアたてやま」は、定員30名のサービス付き高齢者住宅です。医療的ケアが必要な入居者様も安心して暮らせるよう、併設されている訪問看護ステーションが支援させていただいております。

<おすすめポイント>


✅訪問先は併設施設だけなので、訪問未経験の方もご安心ください!

✅働きやすさに自信あり!残業はほとんどございません!

✅“通いやすさ”も働きやすさのひとつ。富山市内からも快適通勤!

✅子育てもキャリアもあきらめない。併設病院の院内保育園が利用可能!

✅広がる選択肢!病院看護・施設看護など、キャリアプランに合わせた活躍の場も!

✅「地元に帰りたい」「新しい土地で働きたい」そんな想いを叶えたU・I・Jターン組も多数活躍中!

✅見て納得、話して安心。選考前の職場見学で不安を解消!
 (※ジョブメドレーよりお問合せください)

<医療法人財団恵仁会について>


「安全で高品質な医療・福祉を通して、地域の皆様に信頼され、優しさと安心を提供する」という理念のもと、立山町の中核医療機関である藤木病院を中心に、介護老人保健施設、ケアハウス、サービス付き高齢者向け住宅、訪問看護・訪問リハビリなどの在宅支援サービスまで幅広く展開しています。

グループ全体の総定床数は約250床に上り、医療と介護の両輪で地域を支える「ホスピタウン」の実現を目指しています。そのスケールと連携体制は、県内でも有数の規模を誇り、医療法人としての機能を超えた“暮らし全体を支える仕組み”を構築しています。医療・介護・福祉の垣根を越えて、「地域の方々の生活をトータルで支える」そんなやりがいあるフィールドで、あなたの専門性とやさしさを活かしてみませんか?

募集内容

募集職種

訪問看護師/訪問看護師管理者(看護師/准看護師)

仕事内容

サービス付き高齢者住宅「プレシャスケアたてやま(定員30名)」の看護業務全般 ■バイタルサインの計測 ■医師の指示による医療的措置 ■看護記録の作成(電子カルテ) ■訪問看護計画書の作成 ■主治医、ケアマネジャーとの連携 *「訪問看護スタートアップ研修」を用意しておりますので、訪問看護が初めてという方も安心です! 【業務の変更範囲】なし 【場所の変更範囲】あり(同グループ施設) ※管理者はなし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給255,000円330,000円

給与の備考

<給与内訳> (訪問看護師) ▼月給 : 255,000円~290,000円 ・ 基本給 : 205,000円~235,000円 ・ 職務手当 : 50,000円~55,000円 (訪問看護師管理者) ▼月給 : 295,000円~330,000円 ・ 基本給 : 205,000円~235,000円 ・ 職務手当 : 50,000円~55,000円 ・ 管理者手当 : 40,000円 ※固定残業代なし ※賃金は、資格・経験・年齢等を考慮し決定いたします <別途支給 : 共通> ■ベア評価手当 ■夜勤手当 : 12,000円/回 ※夜勤の回数は応相談可 ※夜勤者には夕食補助あり ■オンコール手当 : 2,000円/回 ※夜勤が介護職の時に対応(当番制) ■住宅手当(規定あり) : 上限16,000円/月 ■精勤手当 : 5,000円/月 ■通勤手当 : 上限20,000円/月 ■昇給制度あり : 月あたり500円~3,500円(前年度実績) ■賞与制度あり : 年2回 / 計 3.00ヶ月分(前年度実績) ※昇給、賞与については業績により変動いたします ■試用期間3ヶ月間 : 期間中は、精勤手当の支給はありません

待遇

■社会保険完備 ■賞与:年2回 / 計 3.00ヶ月分(前年度実績) ■昇給 ■退職金制度(勤続3年以上) ■定年制あり(一律 60歳) ■再雇用制度あり(上限 65歳まで) ■託児施設:併設の藤木病院内に企業主導型保育園あり ■食事補助(夜勤時) ■医療費補助 ■研修費補助(条件あり) ■資格取得支援制度 ■マイカー通勤可 (無料駐車場あり) ■復職制度 ※復職する場合は、原則として休職前の職務に復帰させる。 但し、業務の都合、その他の事情により、他の職務に就かせることがある。 *受動喫煙対策あり(敷地内全面禁煙)

教育体制・研修

訪問看護が初めてという方のために「訪問看護スタートアップ研修」を用意しております!

勤務時間

変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)8:30~17:30(休憩60分) (2)16:00~翌9:00(休憩120分) ※夜勤の回数は応相談可 ※時間外労働時間:平均1時間/月 ※36協定における特別条項:あり 人員不足や突発的対応時など、6回を限度とし、1ヶ月80時間、1年540時間まてできる

休日

<年間休日111日> 週休2日制(シフト制)

長期休暇・特別休暇

■有給休暇:入社6ヶ月経過後10日付与 ■慶弔休暇 ■永年勤続リフレッシュ特別休暇(5日) ■産前産後休業 ■育児休業:取得実績あり

応募要件

■正看護師 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■看護業務経験 ※訪問看護師管理者 : 病棟勤務経験5年以上且つ訪問看護管理者講習受講済みの方 ※ブランクのある方は丁寧に指導します! ※基本的なPC操作ができる方。 ※患者様の情報は電子カルテへの入力となります。 ■年齢制限あり: ~59歳(※定年を上限)

歓迎要件

UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] 応募フォームよりご応募ください [2] 採用担当者よりご連絡をさせていただきます [3] 見学 ※面接と同一日の実施も可 [4] 面接 ※面接は1回を予定しております。 [5] 採否のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

法人・施設名

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

アクセス

富山県中新川郡立山町大石原226

富山地鉄立山線 五百石駅から徒歩で23分

設立年月日

2016年9月5日

施設・サービス形態

サービス付き高齢者向け住宅

施設規模

建物構造 平屋建て 住宅戸数 30戸 住居部分の専用面積 18.08〜18.31平方メートル

スタッフ構成

看護師 1名 准看護師 1名 介護福祉士 1名 介護支援専門員 2名 養成研修修了者 5名

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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