【オープニングスタッフ募集】日勤のみ/週休2日/各種研修制度あり/お持ちの資格を活かせるお仕事です!
訪問介護・訪問看護・居宅介護支援事業所を中心として、高齢者の在宅生活をサポートする介護保険サービスを提供しています。グッドライフケアでは、介護職、看護師、ケアマネジャーなど専門職が連携をとりながら、在宅での生活を希望される地域の方へ限界を一歩超える提案ができるよう努めています。
現在、「ケアベースグッドライフケア芝浦」では看護師を募集しています。
楽しく働きやすい環境を一緒につくっていきませんか?
- 週休2日でオンオフのメリハリをつけながら無理なく活躍できます。
- 各種研修制度もあり、これまで培った知識や経験を活かしながら新たな学びも得られます。
- 永年勤続表彰など福利厚生も充実しており、安定した待遇のもとお仕事に取り組めます。
ケアベースグッドライフケア芝浦の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
<2025年9月オープン/オープニングスタッフ募集> *1日型のデイサービス、定員30名 *オープン前の就業は、当社事業所にて就業可能です。 ■お仕事内容 ・利用者様の健康チェック ・服薬管理 ・軟膏塗り、点眼、爪切り、怪我の処置 ・体調が悪い方の対応 ・血糖測定、インスリン注射 ・入浴介助、機能訓練の見守り、介護士のサポート ・健康相談対応 ・他職種とのカンファレンスなど (変更範囲:会社の定める業務) ・転勤あり(都内)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<給与内訳> ・基本給:180,000円~180,000円 ・特別手当:40,000円~74,000円 ・固定残業代:40,000円~46,000円 (25時間分の時間外の労働手当、超過分は別途支給) ■ その他手当 資格手当(正看護師): 20,000円 ■試用期間3ヶ月:条件変更無し ■通勤交通費:上限30,000円/月 ■ 昇給あり(実績:ひと月あたり0~1,000円) ■ 賞与あり(実績:年2回、計2ヶ月分) ※昇給、賞与は会社業績・個人評価による
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 確定拠出年金制度 定年制(一律70歳) 再雇用制度あり(上限75歳) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
勤務時間
交替制(シフト制) 9:00~18:00(休憩60分) 時間外労働 月平均25時間 36協定における特別条項あり ・社員の事故や急病で欠勤が生じたときは、1日8時間まで、6回を限度として1ヵ月80時間まで、1年720時間まで延長できる。
休日
週休2日制 年間休日105日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後、10日付与) 育児休業取得実績あり(出産・育児休暇) 慶弔休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇(年5日間の連続休暇)
応募要件
看護師経験3年以上 ※准看護師でも可
歓迎要件
高齢者施設での看護業務、機能訓練業務、医療機関での高齢者看護経験あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームより応募し、履歴書・職務経歴書・資格証をお送りください ↓ [2] 書類選考実施 ↓ [3] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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