藤村病院の夜勤専従看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
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【埼玉県上尾市】上尾駅徒歩4分◎ ｜98床のケアミックス型病院 | 夜勤専従看護師様を募集♪
明治から続く、磐石の経営基盤です
当社は「地域に根差した思いやりのある医療」の理念のもと、医療・介護・福祉が切れ目なく連携できる仕組みづくりがございます。患者様・利用者様はもちろん、まずは職員が安心して働ける環境づくりを経営の根幹に据えて運営をしております。安定した給与水準
基本給をはじめ、職種毎に地域でも高水準の安定した給与水準を用意しております。また住宅手当や家族手当、退職金制度もあり、全職員が安心して働いていただける環境です。安心して働ける福利厚生を整えております
当法人では、働くスタッフを何より大切であると考えています。職員寮や院内保育所を運営し、働くすべての職員を応援します。またスキルアップのための資格取得に関わる講習や更新費用なども法人で負担しております。プライベートも大切にしてほしい
年間120日の公休があり、有給取得率も高い職場です。プライベートと勤務のメリハリをつけて、無理なく勤務していける環境を提供します！募集内容
募集職種
仕事内容
病棟における夜勤帯の看護師業務全般を行なって頂きます◎ ※夜勤帯は看護師2名又は看護師1名・准看護師1名の配置人数となります。 夜間帯の入院もございますが、救急対応は外来の看護師様が行うため、夜勤業務に専念できる環境です。 ※就業場所の変更：なし ※業務変更の範囲：なし
給与
給与の備考
【内訳】 ・基本給 : 214,200円~303,800円 ・調整手当 : 5,000円/月(皆勤勤務) ・処遇改善 : 8,000円/月 ・ベースアップ手当 : 12,000円/月 ・夜勤手当 : 13,000円～14,000円/回(基本給により変動・10回/月） 【その他手当など】 ・賞与あり : 実績年2回 計2.4ヶ月分(2024年度実績) ・昇給あり : 年1回(1.00％～2.00％ 前年度実績) ・残業手当 : 法定通り ・通勤手当 : 上限あり 50,000円/月 ・住宅手当 : 12,000円/月（世帯主のみ） ・家族手当 : 配偶者12,000円 お子様4000円/人 ※試用期間：3ヶ月(条件の変更なし) ※雇用期間：(原則無期雇用)
想定年収
- 【看護師/未経験】
- ・入職2年目 500万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・定年制あり（一律62歳） ・マイカー通勤可（近隣の駐車場を自身で借りていただきます。補助金5,000円支給あり） ・社員食堂あり ・職員寮あり(1R・8畳・ユニットバス 25,000円／月） ・医療費控除制度 ・院内保育所 （3歳まで利用可。15,000円／月） ・住宅手当 ・家族手当 ・制服貸与 ・教育支援制度 ・交通費支給(上限50,000円) ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
教育体制・研修
医療・介護・福祉分野など資格や研修の費用負担 （１）受験料および受験のために要した交通費 （２）講習等の受講料 （３）更新等の受講料
休日
・年間休日数120日 ・シフト制
長期休暇・特別休暇
・育児休業 ・産前産後休業 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇（12月30日～1月3日） ・慶弔休暇
歓迎要件
ブランクの方や未経験も大歓迎です！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
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