訪問看護ステーションかすみ草の正看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
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直行直帰OK・オンコール無しも選択可能◎小児看護経験を活かせる訪問看護ステーションで働きませんか？
- 訪問看護ステーションかすみ草は、小児に特化した訪問看護サービスを提供しています。
- NICUや小児科での勤務経験を持つスタッフが、医療依存度の高いお子さま一人ひとりに合わせた専門的な支援を行っています。
- 1日5人程度の利用者様宅へ訪問し、服薬管理やバイタルチェック、メンタルケアなど幅広い看護業務を担当していただきます。
- 完全週休2日制！週休3日制も選べるため、プライベートとの両立がしやすい職場です。
- 直行直帰が可能でオンコール無しも選択できるため、自分のペースで働けます。
ご応募心よりお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
利用者様のご自宅へ伺い、体調管理のサポートをしていきます ・服薬管理 ・バイタルチェック ・メンタルケア ・看護計画書、報告書の作成 ・医療機関との連携 など ※1日5人程度の利用者様を訪問していただきます ※直行直帰OK！ ※オンコール無しも可 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
診療科目・
給与
給与の備考
給与の内訳 ・基本給 200,000円～300,000円（純粋な基本給150,000円～、固定残業代50,000円/月20時間分※超過分は別途支給） ※基本給200,000円～300,000円には固定残業代20時間分を含みます ・資格手当 50,000円～100,000円（オンコール手当含む） 昇給あり 交通費支給 試用期間1ヶ月（同条件）
勤務時間
平日 9:00～18:00 休憩60分 ※時短・曜日による変動可
休日
完全週休2日制(土日)＋祝日お休み ※週休3日も可 ※シフト制
長期休暇・特別休暇
夏季休暇 冬期休暇 有給休暇（法令通り）
応募要件
看護師資格 訪問看護経験1年
歓迎要件
小児看護経験がある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
施設・サービス形態
訪問看護ステーションかすみ草の職員の声
看護師/准看護師(管理者)
経験年数：6年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
前職のNICU・GCUでは目の前の小さな命を救うことに必死でしたが、退院後の生活の方がはるかに長い中で、その後の人生を地域の中でどのような支援を受けながら過ごしているのかを知り、寄り添いたいという思いから訪問看護へ転職しました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
小児訪問看護師の管理者としてのやりがいは、子どもとご家族が安心して自宅で過ごせるようチームで支援できることです。ご家庭ごとに異なるニーズに応じてスタッフと共に工夫し、成長や笑顔に立ち会える瞬間は大きな喜びです。また、スタッフがやりがいを持ち、安心して働ける環境を整えることも私の役割であり、仲間の成長を感じられることも励みになっています。
職場の魅力について教えてください
当事業所は正社員の平均年齢が27.6歳と若く、相談や意見交換がしやすい雰囲気があります。小児分野で経験を積んだ看護師も在籍しており、専門性を活かしながら学べる環境です。さらに研修体制が整っており、福利厚生として外部研修も受けられるため、安心してスキルアップを目指せます。
1日の流れ
出勤/１件目訪問
家から直行で１件目訪問に行きます。 マイカー通勤okなので事務所に訪問車を取りに行く手間が省けます。
記録・移動
電子カルテを導入・ipadを貸与しているので簡単に記録ができます。 エリアも自宅から近く回りやすいよう考慮しています
２件目訪問
長時間訪問の際は90分入り、ご家族の休息時間に充てています。
休憩
お昼は家に帰ってもok、事務所を使ってもok(電子レンジ・冷蔵庫・ケトル完備）、好きなところで外食もokの職場です🙆♀️
３件目の訪問（午後の訪問開始）
午後は沐浴介助がメインなってきます
４件目訪問
大体1日5〜7件の訪問になります。 介護と違って一人一人に時間をかけた看護が提供できるのが小児看護の魅力です
5件目訪問（リハビリ同行）
PTさんに同行してリハビリの評価などをします。 状態や発達の共有などもします
6件目訪問（最終）
17：30には訪問が終わるよう組まれています。 残りの30分は帰宅後記録をするでもokとしています。
訪問看護ステーションかすみ草の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
ナキリ メイ
約3年間大学病院のNICU/GCUで勤務後、医療ケア児のいる児童発達支援・放課後デイサービスに転職し管理者として配属、訪問看護の立ち上げにも携わりました。 その後かすみ草に転職しオープニングスタッフ・管理者として位置しています。 一歳の娘もおり、二匹のわんちゃんと暮らしてます。 子育てしながら働きやすい環境づくりを整備中です。
当事業所ではオンライン面接も可能で、直行直帰や在宅ワークを取り入れ、柔軟に働ける環境を整えています。小児未経験の方も安心して挑戦できる研修制度やシャドーウィング期間があり、安心してスキルを磨けます。子どもとご家族の笑顔に寄り添うやりがいある仕事に、一歩踏み出してみませんか。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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