ゆるり訪問看護リハビリステーション多摩看護師/准看護師求人(正職員

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月給390,000570,000

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ゆるり訪問看護リハビリステーション多摩(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【管理者募集!】残業ほぼ無し!年間休日125日でプライベートも充実★!!経験を活かして管理者を目指す方も大歓迎です♪

\訪問看護ステーションで管理者候補を募集しています/


ゆるり訪問看護リハビリステーション多摩の理念

「利用者ファースト」「ステークホルダーファースト」「働き手ファースト」
誰もが共感しやすいサービスを提供します。高齢化社会における地域の課題の解決や利用者様の生活を伴走していくような医療・介護サービスの提供を意識しつつ、皆さんの ” 和み ” になるような取り組みを心掛けています。

働き手のことを第一に考えているステーションです!

完全週休2日制!年間休日125日以上!
困ったことや相談事もすぐにチャットツールで連携できる体制・運営が即時対応できる体制を整えています!
プライベートも重視しながら、キャリアを築いていきたい!そんな方を応援する環境をご用意しております。

前向きな管理者を募集しています!

訪問看護の現場は、利用者様ごとに状況も求められる看護も変わります。
だからこそ、日々の気づきや行動力、前向きな姿勢が何よりの武器。
当ステーションでは、そんな前向きさを活かして“管理者候補”として活躍いただける方を求めています。
ともに学び、成長できる仲間を歓迎します!

勤務地について

勤務地は府中(最寄り:分倍河原駅)となります。
今後1~2年で 稲城、三鷹、聖蹟桜ヶ丘、立川、国立へ出店を予定しております。
ぜひ、今後のキャリアをお聞かせください♪

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

・管理者業務 ・訪問看護師業務全般 ▼ゆるりの訪問スタイル ・1日の訪問目安時間:300~320分 ※記録を入力する時間もしっかり確保します! ・残業:月平均10時間以内 ・訪問:30分~60分/件 ・1日の訪問件数:4~6件程度 ※管理者につきましては訪問件数が少なくなる場合がございます。 ※ルートの組み方や記録の入力方法を独自で工夫しています! ※訪問は原則車を使用いたします。

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給390,000円570,000円

給与の備考

【年俸】 5,500,000円 ~ 8,000,000円 支払方法:月に1/14ずつ支給 6月、12月に残りを支給 ※固定残業代なし ※試用期間あり 6ヶ月(試用期間中の条件変更なし) ▼手当詳細 ✎ 営業手当 1件250円(利用者獲得出来なくてもOKです!)        └利用者獲得: 1名5,000円~10,000円        └賞与時にまとめて支給。 ✎訪問手当 平均57,000円~92,000円(訪問時間「1時間」から支給)       例 月に100時間訪問した場合 92,000円           ~70時間/単金700円=49,000円          70~80時間/単金800円=8,000円         80~90時間/単 金1,500円=15,000円           90時間~/単金2,000円=20,000円        ※月に120時間訪問した場合 132,000円 ✎ オンコール手当 23,000円~46,000円 ※実際に利用者宅へ行った場合は別途残業代+30分 ✎ 通勤手当 上限20,000円/月 ▼その他 昇給あり 年2回 賞与あり 年2回 計2~3.4ヶ月分

想定年収

看護師/5年
・入職1年目 550万円
・入職2年目 650万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

✿各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ✿退職金制度あり ✿副業OK ✿扶養控除内考慮 ✿マイカー通勤可(駐車場あり) ✿営業車貸与(土日祝含む) ✿受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ✿制服貸与 ✿スマホ・タブレット貸与 ✿お子様の看護休暇(小学校3年生修了時まで。予防接種・卒園式・入学式でも利用OKです!) ✿直行直帰可能 ✿有給休暇の推奨 ✿管理職育成 ✿研修、勉強会開催 ✿資格取得支援制度 その他、スタッフの方々の声を反映し、随時働き方はアップデートしております!

勤務時間

9:00~18:00(休憩1時間) ※残業:月平均10時間程度 ※残業手当は15分単位で支給。

休日

【年間休日125日以上!】 土日祝休み ※状況に応じて交替で土曜日出勤の可能性あり。 (出勤した場合、振替休日等で対応していただけます)

長期休暇・特別休暇

❃有給休暇(入社半年後に10日間付与) ❃年末年始休暇(12月29日~1月3日) ❃夏季休暇(3日間) ❃産前産後休暇 ❃育児休暇 ❃特別休暇(看護、慶弔、介護)

応募要件

【訪問看護未経験OK!】 ・看護師免許必須 ・自動車運転免許必須(AT限定可) ・管理経験がある方(部下の教育・管理等をされたことがある方) ・オンコール対応可能な方

歓迎要件

〇部下に対しての適切な指導が行える 〇外部との営業等といったしっかりとしたやり取りができる

選考プロセス

★★施設見学や個別説明会もOK!★★ 以下のようなお悩みがある方は、 一度個別説明会(WEB面談・対面選択OK)にてお話してみませんか? 「一度話は聞いてみたい!」 「働く施設を実際に見てみたい!」 「ブランクがあるけど、大丈夫かな・・」 カジュアルな雰囲気でお話できればと思っています! 聞きづらい質問も気にせずなんでも聞いてください! [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

東京都府中市美好町3-4-2 分倍河原フラッツ302号室

JR南武線 分倍河原駅から徒歩で3分 京王線 分倍河原駅から徒歩で3分 JR南武線 府中本町駅から徒歩で16分

設立年月日

2023年8月

施設・サービス形態

訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

9:00~18:00

休業日

土日祝

訪問エリア・訪問先

府中市、国分寺市、国立市、稲城市、調布市、 立川市、多摩市、小金井市、小平市

対応疾患・サービス

看護師の訪問 病院等からの指示書に基づいた処置(点滴管理、褥瘡の処置、疼痛管理等) バイタルチェック、サチュレーションの確認等、服薬管理 介護保険による処置全般(清拭、摘便、入浴介助、爪切り等) 精神疾患系の訪問看護 リハビリのアセスメント 病態教育とカウンセリング 看取り対応(エンゼルケア等) リハビリ専門スタッフの訪問 評価と治療方法の立案 自宅や近辺の環境を用いた運動療法及びトレーニング ADLを高めるための適応具を使ったトレーニング 疼痛管理(フットケア等) 利用者様やご家族様への指導等

職場の環境

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