【平均月給:361,666円+賞与!】/年間休日125日以上!!訪問看護未経験の方でもしっかりとサポート!!
✅未経験者から経験者まで安心して働ける充実した教育制度やサポート体制を完備!
✅スタッフ間の連携も活発で、困ったときには気軽に相談できる温かな雰囲気!
✅土日はしっかりお休み×プライベートを充実でも高給与!
✅品川エリアで経験豊富な看護スタッフ複数名在籍で安心の環境!
✅オンコール無し!
◆男女比 :33.3%(男性)/66.7%(女性)
◆有給取得率 :100%
◆訪問未経験率:0%
◆訪問時間 :看護3.66時間/日 リハビリ 0時間/日
◆使用ツール :iBow・・LINE
◆対応疾患例 :精神疾患 (統合失調症、双極性障害、パニック障害等)
「長く安定的に働きたい」そんな声にお応えします!
品川エリアでも経験豊富な看護師が在籍しており、制度改定にも強い安定環境!
2024年新規開設のまだまだ成長中の訪問看護ステーションです。
未経験の方、子育て世代の方にもやさしい職場環境
充実した教育・サポート体制で未経験からでも安心スタート。
各種手当や休暇制度、子育て支援も整っており、子育て中の管理職も在籍中。
家庭と両立しやすく、誰もが働きやすい環境を整えています!
【ステーション個別説明会について】
個別説明会、見学会は随時開催(平日:9-18時)しています。
お子さま連れでのご参加、お友だちと一緒に参加もOKです!
※ご希望の場合はジョブメドレーの応募フォームから「個別説明会希望」とご記載ください。
訪問看護ステーション「ウェイオブライフ(品川)」の個別説明会では、
📌当社の理念、仕事内容、給与や教育体制の詳細
📌実際に使うシステムのご紹介(実際に電子カルテを体験することも可能です)
📌働いてみての実際、苦労する事、学べる事など
📌訪問看護ステーション ウェイオブライフで働くスタッフとしてのお悩み相談
📌訪問看護師・訪問リハビリスタッフとは?
📌子育て中の働き方相談
📌時短勤務についてのリアルな働き方
📌希望年収・希望のキャリアに到達するまでのステップ
などについて丁寧にお話をするので、ご自身に最適な働き方を発見する事ができます。
聞きづらいことも気にせずお気軽にご質問ください♪
募集内容
募集職種
仕事内容
▼訪問について ・記録: 電子カルテ(iPhoneを支給!) ・訪問距離: 事業所より半径7km圏内(無理のないルートになるように設定) ・1日の訪問件数: 5~6件程度(上限7件) ・対応: 介護保険(0割):医療保険(10割) ・移動手段: 軽自動車 /アシスト付電動自転車 ・介護保険:医療保険の割合=0:10 ・オンコール回数:0回 ▼1日の流れ(例) 9:00-9:10 朝礼、準備 9:10-9:20 訪問スケジュール確認、利用者情報確認 9:30-12:00 午前訪問 12:00-13:00 お昼休憩 13:00-17:00 午後訪問、外部連携(家族/CM/主治医) 17:30-17:50 記録作成、報告業務 17:50-18:00 終礼、着替え
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
▼内訳 基本給:270,000円~350,000円 資格手当:25,000円 訪問手当:25,000円 ※固定残業代なし ※試用期間:3か月(試用期間中は基本給の調整がございます:-1万円) ▼手当 休日出勤(土曜日):20,000円 近距離手当:10,000円 残業手当:全額支給 通勤手当:上限25,000円 ▼その他 昇給 年1回 賞与 年3回 ※業績や人事考課に応じる ※永年勤続年度手当:1年勤務50,000円/2年勤務75,000円/3年勤務100,000円/4年勤務125,000円/5年勤務150,000円/最大200,000円まで昇給 ▼給与例 ・平均値(令和7年6月度全看護師平均値) 361,666円 ・プライベートを充実させたい方 330,369円 (想定年収:4,576,055円) ※育児中の女性看護師/例 ・頑張って稼ぎたい方(一般職) 383,830円 (想定年収:5,423,620円) ・頑張って稼ぎたい方(所長) 400,000円 (想定年収:5,650,000円)
想定年収
- 【訪問看護師/未経験】
- ・入職1年目 450万円
- ・入職2年目 470万円
- ・入職3年目 500万円
- ・入職4年目 530万円
- 【訪問看護師/1年】
- ・入職1年目 470万円
- ・入職2年目 500万円
- ・入職3年目 530万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
☞社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ☞ボーナス支給(3回※当社規定に基づき支給) ☞交通費支給 (上限2.5万/月) ☞制服貸与 ☞軽自動車、電動自転車貸与 ☞スマホ貸与 ☞管理職育成 ☞研修、勉強会開催 ☞資格取得支援制度 ☞時短勤務制度 ☞産休・育休制度推進(男性スタッフ・女性スタッフ共に育休取得復帰実績あり) ☞定年制一律60歳 ☞再雇用あり:65歳まで ☞育児短時間勤務(ご入社時から使用可:小学校就学の始期に達するまで) ☞人事評価制度・等級制度
勤務時間
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間) ※オンコール無し、免除可 ※残業ほぼなし
休日
完全週休2日制 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
◼︎年末年始休暇 ◼︎有給休暇(100%有給消化歓迎!:6か月経過で10日付与~) ◼︎産前産後休暇 ◼︎育児休暇(男性社員の取得実績あり) ◼︎特別休暇(結婚(5日)、配偶者の出産(2日)、慶弔、介護、看護) ★土日祝と有給休暇を繋げて、9連休を取得することもできます!
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
設立年月日
2024年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
利用者の特徴
対応疾患・サービス
応募に関するよくある質問
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