⏰ 残業ゼロ ✨年休120日以上🧸 子どもと一緒に出勤OK!👶 医療と保育の両軸で子どもを支える
🌟こんな方におすすめ
✅ 病児・病後児の看護に興味がある方✅ 子どもと関わる看護に挑戦したい方
✅ 年間休日120日でプライベートも大切にしたい方
✅ 残業・持ち帰りが少ない環境で働きたい方
✅ 少人数制の保育園で、一人ひとりに丁寧に関わりたい方
✅ 医師常駐の安心した環境で働きたい方
✅ 子育てと両立したい方
✨たまご保育園について
「たまご保育園」は、病児・病後児・体調不良児保育、医療的ケア児保育にも対応した企業主導型保育園です。JR「八尾駅」徒歩3~7分でアクセスしやすく、マイカー・バイク通勤も可能です。
医師・看護師が常駐しているため、保育士・看護師双方が連携し、子どもたちを安心して見守れる体制を整えています。
教育にも力を入れており、「生きる力を育む」ための学習時間や生活習慣づくりを大切にしている園です。
🩺お仕事内容について
定員40名の保育園にて、病児保育・病後児保育・医療的ケア児のケア・園児の健康管理を行います。保育士と連携しながら、保育サポートに入ることもあります。
医師が常駐しているため、状態変化があればすぐに相談できる体制です。
PC(Word/Excel/PowerPoint)の基本操作ができればスムーズに業務を進められます。
📅1日の流れ(看護師・正社員/月~金)
8:30 出勤朝の学習サポート(九九・ことわざなど)
8:45~9:00 朝の会・申し送り
9:00~9:30 サポート業務
9:30~10:30 病児保育/医療的ケア児保育/園児の健康管理/制作/事務作業
10:30~11:00 給食前の準備
11:00~12:00 給食(職員昼食)
12:00~12:30 着替え・午睡準備
12:30~14:30 病児保育/医療的ケア児保育/健康管理/制作/事務作業
14:30~15:00 起床サポート・布団片付け・おやつ準備
15:00~15:30 おやつ
15:30~15:45 帰りの会
15:45~16:00 降園準備
16:00~ 病児保育/医療的ケア児保育/健康管理/制作/事務作業/掃除
17:30 退勤
※担任制ではありません。
一人で抱え込むことはなく、医師・保育士・看護師で連携しながらケアを行います。
💼働きやすさのポイント
① ママさんナース安心の環境お子さまと一緒に出勤・退勤が可能。
急な風邪や体調不良時も、まずは園で様子を見てもらえるので安心です。
② 医師常駐で負担少なめ
状態変化があってもすぐに医師へ相談できるので、一人で判断を抱える心配がありません。
看護師としても学びが多い環境です。
③ 年間休日120日・残業ほぼなし
仕事と家庭を両立できる環境づくりに力を入れています。
無理のない働き方が叶います。
「病児保育に興味があり入職しました。医師が常駐しているので、判断に迷った時もすぐ相談できて安心です。こどもたちの回復をそばで見られるのがやりがいです。」
「子育てしながら働ける環境を探していて、この園に出会いました。体調が不安な日もまず園で様子を見てもらえるので、とても助かっています。」
「家庭との両立を応援してくれる環境です。学校行事や子どもの体調にも理解があり、安心して働き続けられています。」
🌱応募を検討中の方へ
医師常駐の安心環境で、子どもたちに寄り添いながら専門性を活かせる職場です。病児保育に興味がある方、子どもと関わる看護がしたい方にぴったりです。
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にご応募ください。
募集内容
募集職種
仕事内容
・ 定員40名の保育園での 病児保育・病後児保育 👶 ・ 医療的ケア児のケア に対応 ・ 園児の 健康管理(体調観察・応急対応など) ・ 保育士と連携しながら 保育サポート に入ることあり ・ 医師が常駐 しており、状態変化はすぐに相談できる安心体制 ✨ ・ PC(Word/Excel/PowerPoint)の基本操作ができれば業務がスムーズ 💻
給与
給与の備考
💰給与 ・ 基本給:200,000円 ・ 職務手当:100,000~200,000円 ※固定残業代なし(残業が発生した場合は別途支給) 🚃手当 ・ 通勤手当:実費支給(上限 10,000円/月)※公共交通機関利用時 📈昇給・賞与 ・ 昇給あり(前年度実績:0~5,000円/月) ・ 賞与あり(年2回/前年度実績:0~200,000円) 📝試用期間 ・ 6ヶ月 試用期間中の職務手当:30,000円
待遇
--- 手厚い福利厚生あり --- ✅スタッフのお子さん→基本保育料・病児保育料無料 ✅ 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ✅ 単身用・世帯用の社宅あり(家賃補助あり) ✅ 事業所内保育所あり ✅ 病児保育あり ✅ 学童教室あり(習い事もOK) ✅ 屋内禁煙 ✅ マイカー・バイク通勤OK(駐車場あり)
勤務時間
✓ 勤務時間:7:30~18:30 の間の8時間(休憩:60分) ✓ 残業ほぼなし
休日
✅ 日曜・祝日・その他休み ✅ シフト制(⼟曜出勤は月1回ほど) ✅ 有給消化率100% ✅ 私用・家庭の事情なども柔軟に考慮 ✅ 年末年始・お盆・GW休みあり ✅ 産休・育休あり ✅ 年間休日:120日
長期休暇・特別休暇
📅 有給休暇 ✓ 入職6ヶ月後に10日付与(年次有給休暇) 💍 ライフイベント休暇 ✓ 育児休暇(取得実績あり) ✓ 介護休暇(取得実績あり) ✓ 看護休暇(取得実績あり)
選考プロセス
📌 採用までの流れ 1️⃣ ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください 2️⃣ 採用担当より選考案内などのご連絡 3️⃣ 書類選考・面接・適性検査の実施 4️⃣ 採用決定のご連絡 5️⃣ 入職手続き 🕰️ 所要期間 ✓ 応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほど 💬 ご相談も歓迎 ✓ 在職中で今すぐ転職が難しい方も調整可能です
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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