サンライズキッズ保育園　曙川園の看護師/准看護師求人（正職員）

サンライズキッズ保育園 曙川園を紹介します

「もっと輝け！明日のぼく、わたし！」を保育理念に掲げ、心身ともに元気な子どもを育む保育を行っています。
保護者様にとって「安心して預けられる保育園」「ニーズにこたえられる保育園」を目指し、日々研鑽に努めています。

＃全国展開する小規模保育園「サンライズキッズ保育園」で看護師として勤務いただきます！
0～2歳児を対象とした保育全般のほか、ケガの応急処置や発熱・体調が悪くなってしまった時の別室での対応等をお任せします。
そのほか保護者対応やイベント運営、施設の安全確認など幅広くお任せします。
実務未経験の方も安心してスタートできる研修制度を完備。もちろん研修は勤務時間内に実施します！



＜休憩時間はしっかり休めます！＞
休憩時間をあらかじめシフトに組み込んでいます。
そのため、休憩中に業務をすることはありません。
休憩中でも子どもと一緒に食事をとったり、保育記録を進めたり、午睡チェックをしたり・・・、
「実際には全然休めない」なんて経験はありませんか？
当園は、しっかり体を休めていただけるのでご安心ください。
スタッフからも、「休憩でリフレッシュできるから、保育に集中できる！」
と好評なんですよ。

＜キレイな施設＞
かわいい内装だけでなく、床暖房などの設備も充実。
巡回でいらっしゃる市の方にも褒めていただける施設です！
＜自社開発のシステムで事務作業を軽減！＞
全ての園で、自社開発の保育ICTシステムを導入。
事務作業の時間を大幅に短縮できるため、
保育業務に専念することができます。
更に、時間のかかる印刷物の製作については、
当社製作事業部のデザイナーが担当！
現場のスタッフは、
「こんなデザインの掲示物を作ってほしい」
「こんな資料がほしい」と依頼することができます！

だから、
・残業ほぼナシ（月平均5h未満）
・サービス残業ももちろんナシ
・持ち帰り仕事ナシ
・休憩中の業務ナシ
という、理想的な環境を実現できました！

*（充実の待遇！）*
＜お休みたっぷり！＞
・完全週休2日制
・バースデイ休暇あり（規定）
・長期休暇は最大9連休まで取得可能
・年間休日124日以上
・有給取得率98％
・産休・育休取得率100％
・時短勤務OK
*ライフスタイルの変化にも柔軟に対応。
　仕事とプライベートの両方を大事にしながら、
　思い描いたキャリアを実現できる環境です！

＜収入面も満足！＞
・賞与年2回、昇給あり
・通勤手当、資格手当あり
・遠方引越し手当あり（規定）
・資格取得支援制度（会社が費用を全額負担）
*興味のある資格にドンドン挑戦できます！
　ステップアップを目指す方にピッタリ！

*（職場環境）*
＜チームでの保育を大切にしています＞
雇用形態に関わらず、保育士、看護師、栄養士、
調理スタッフがチームとなって、常に情報共有しながら
保育を進めています。
それぞれの得意なことを活かし、
フォローし合うような関係性です。
また、スタッフ全員が快適に長く働ける環境を目指し、
待遇面の見直し・改善も常に実施しています。

＜転居にも対応可能！＞
サンライズキッズ保育園は全国に51園を展開しており、
更なる拡大も予定しています。
上京やIターン・Uターンを目指す方や、
ご家族の都合で引越しする方も、
転居先の園に異動することが可能。
今まで培ったスキルを活かし、新天地でも活躍できます！