ゆめか訪問看護ステーション【2026年04月01日オープン予定】の管理者(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給320,000円〜 628,000円

最終更新日:2026/02/12

【管理者候補】事業所拡大を見据えた未来の中核メンバー募集中‼︎

ゆめか訪問看護ステーションでは、
現在、現場を支える管理者が在籍しています。

今回募集するのは、「今すぐ管理者」ではなく、今後の事業展開・拠点拡大・役割分担を見据えた【管理者候補】です。

まずは現場に入り、
ゆめかの看護・価値観・チームの雰囲気を理解しながら、
ゆくゆくは——
✔ 新しい役割の立ち上げ
✔ サテライト・新規事業への関与
✔ 後進育成・チームづくり
などを担っていただきたいと考えています。

「いきなり管理者は不安」
「現場を離れたくない」
そんな方も歓迎です。

段階的に、一緒に考えながら進めていくポジションです。
こんな方に
• 将来、管理や事業づくりにも関わってみたい方
• 現場を大切にしながらキャリアを広げたい方
• 立ち上げや拡大フェーズに興味がある方
• 「役職」より「役割」にやりがいを感じる方

働き方・立ち位置
• 当面は現場業務が中心
• 管理・運営は段階的に関与
• 既存管理者と**対立ではなく“並走”**する体制

🌱 ポジションは後からつくる。人に合わせて役割を広げていく。それが、ゆめかの組織づくりです。

募集内容

募集職種

管理者(看護師/准看護師)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

ゆめか訪問看護ステーションでは、千代田区・港区・中央区エリアを中心に訪問予定です。利用者さまの年齢や疾患は様々で小児・精神・高齢者まで幅広い方に対して在宅での支援を行っていきます。 ※1日の訪問件数5～7件（30分～1時間程） ※直行直帰OK、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。 ※業務内容・バイタルサイン・服薬管理、服薬指導・沐浴、入浴などの清潔ケア・点滴管理、医療的ケア・メンタルサポートやご家族への相談対応慣れてきたら •後輩スタッフの相談・フォロー •カンファレンスやミーティングへの参加 •業務フロー・仕組みづくりへの意見出し •新人育成・OJTへの関与 •管理者のサポート業務（一部）も行っていきます。 ※記録、報告はICTシステムでスムーズに記録、共有 ※管理業務の経験がなくても問題ありません。現在の管理者・代表と一緒に進めていく体制です。

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション

給与

【正職員】月給320,000円〜628,000円

給与の備考

🔴＜内訳＞【給与】　月額320,000円～400,000円・基本給・役職手当・地域手当・子育て支援手当・通信手当・固定残業代 ※固定残業代を除いた基本給　277,450円～ ※固定残業代の金額およびその金額に充当する労働時間数　42,550円～(20時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給【インセンティブ】　月給13,000円～228,000円 ※訪問80時間/月～130時間/月 ※支給：3ヶ月に一度(3月、6月、9月、12月) 【試用（研修）期間】　1～3ヶ月 ※上記期間、固定残業代・インセンティブなし

待遇

寮あり・社宅あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当年収600万円以上可能年収500万円以上可能副業OK 引越し手当スマホ・タブレット貸与あり電動アシスト自転車・バイク・車貸与ハラスメント相談窓口あり

賞与あり(会社の業績に応じて)

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

【教育体制】・導入研修の実施・先輩スタッフが同行訪問し、独り立ちまでしっかりサポート・ICTを活用した法定研修

勤務時間

日勤のみ可時短勤務相談可残業ほぼなしオンコールなし・免除可残業月20時間以内

9:00～18:00（休憩60分）早番8:00～17:00（休憩60分）遅番12:00～21:00（休憩60分）勤務シフトは選べます！！残業ほぼなし！！

休日

4週8休以上土日祝休み育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり月1シフト提出

週休2日制（曜日：土日祝）年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇(12/30～1/3) 年次有給休暇(法定どおり、うち正規雇用時に5日間付与)

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問新卒可学歴不問正職員登用あり 40代活躍 50代活躍 WEB面接可主夫・主婦OK LGBTQ+フレンドリー

•正看護師資格をお持ちの方 •訪問看護未経験OK •利用者さん・ご家族を大切にできる方 •チームでの看護を大切にできる方 •基本的な報告・連絡・相談ができる方

歓迎要件

•訪問看護経験 •精神・小児分野の経験 •将来のキャリアを広げたい方 🌱 今はできなくても、一緒にできるようになればいい。それが、ゆめかの採用基準です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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