ハーネスト訪問看護リハビリステーション富山の訪問看護ステーション管理者(看護師/准看護師)求人（正職員）

【社会保険】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 【福利厚生】 ✓ 社会保険完備 ✓ 制服貸与 ✓ 資格取得支援 ✓ 退職金制度有 ✓ 髪型・髪色自由 ✓ 敷地内禁煙（喫煙所なし） 【柔軟な働き方】 ✓ ワークライフバランスを重視した勤務体系 ✓ 管理者としての責任の下での柔軟な対応が可能 ✓ 短時間勤務の相談も可能（シフト制） 【こんな職場です】 ✓ 男性・女性が活躍中 ✓ 学歴不問 ✓ ブランクOK ✓ 訪問看護経験者歓迎 ✓ 有資格者歓迎 ✓ 第二新卒歓迎 ✓ 中途入社50%以上 ✓ 30代が多い ✓ 50代が多い ✓ 訪問看護未経験者歓迎

【管理者としてのサポート体制】 ✓ 経営層との定期的なミーティング → 経営方針の理解、課題の相談 → あなたの提案が経営に反映される ✓ 外部マネジメント研修への参加支援 → 訪問看護ステーション管理者向け研修 → リーダーシップ・人事評価研修など ✓ スタッフ育成体制の構築支援 → スキルチェック制度の実装 → 教育カリキュラムの作成 ✓ 経営データ・分析ツールの提供 → 売上管理、スタッフ管理のデジタル化 → 意思決定に必要な情報を提供 【既存の仕組み】 ✓ スキルチェックシート制度 → 利用者様・看護師・企業が「自信を持っていける！」を確認 → 段階的なキャリア形成が可能 ✓ 定期的な検討会・勉強会 → スタッフのスキル向上 → 管理者のマネジメントが活きる環境

9：00～18：00（休憩時間60分）　※残業少なめ（10時間未満） 直行・直帰可能 オンコール担当時は別途出勤のケースあり 出勤手当あり

✓ 完全週休2日制（土・日・祝日） ✓ 年間休日124日 ✓ 有給休暇（消化率100%が基本） ✓ 夏季特別休暇・年末年始 ✓ 家庭都合休OK（自由と責任の下での柔軟対応）

【必須条件】 ・正看護師資格をお持ちの方 ・看護師としての実務経験が5年以上 ※訪問看護の経験は未経験でもOKです！ 【管理者として、このような資質がある方】 ※いずれか、ひとつでも当てはまる方は歓迎です！ □ 相手の立場で物事を考えられる方 → 利用者様の声に耳を傾ける → スタッフの気持ちを尊重する → 経営層の方針も理解しようとできる □ 人間関係構築能力が高く、親しみやすい方 → 誰とでも自然にコミュニケーションが取れる → スタッフからも利用者様からも信頼される → 「◎◎さんだから」と人格で頼られたい方 □ スタッフの感情を尊重しながら、責任をもってリードできる方 → 「利用者様のために」という声に耳を傾ける → その気持ちを認めつつ、組織の方針の中で導ける → スタッフからの信頼が厚い □ その場の雰囲気を明るくする力がある方 → ユーモアを交えて、難しい判断を伝えられる → 親しみやすさで人をまとめるタイプ → 「◎◎さんが言うなら納得」と思わせるコミュニケーション力 □ 「仕組みやルール」を作ることに共感できる方 → 新しいチャレンジを「大変だけど楽しい」と感じられる → スタッフの提案を積極的に取り入れたい方 → 利用者様・スタッフからのニーズから新たな工夫を生み出せる方

【歓迎する経験・背景】 ◇ 病院・クリニックでの勤務経験者（特に急性期病棟） ◇ 訪問看護ステーション勤務経験者 ◇ 管理者・リーダー経験者 ◇ マネジメント研修への参加経験者 ◇ U・Iターン希望者 ◇ ブランク明けの復職を希望される方