すずらん訪問看護ステーション管理者候補・副管理者候補(看護師/准看護師)求人(契約職員

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月給420,565

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すずらん訪問看護ステーション(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【管理者候補募集】訪問看護ステーションの運営を担うリーダーへ|年間休日126日!土日祝休み!賞与年2回

すずらん訪問看護ステーションでは、事業所運営を担う管理者候補・副管理者候補を募集しています。

訪問看護の経験を活かしながら、スタッフの育成やマネジメント、サービス品質の向上、地域の医療・介護機関との連携など、事業所全体を支えるポジションです。

現場業務だけでなく、組織づくりや事業所の成長にも深く関わることができ、将来的には事業部と連携しながら地域に必要とされる訪問看護ステーションづくりをリードしていただきます。

こんな方を歓迎します!

・管理者・主任・リーダー経験を活かしたい方
・訪問看護の経験を活かしてキャリアアップしたい方
・チームづくりや人材育成に興味がある方
・地域医療・介護に貢献したい方

日勤のみで、賞与年2回・昇給年1回・社会保険完備など、安心して長く働ける環境を整えています。

募集内容

募集職種

管理者候補・副管理者候補(看護師/准看護師)

仕事内容

訪問看護ステーションの管理者候補として、事業所運営全般を担当していただきます。 【主な業務】 ・スタッフの採用・育成・マネジメント ・勤怠管理・シフト調整 ・職員面談・評価・定着支援 ・サービス品質の向上・業務改善 ・法令遵守・事業所運営管理 ・事業計画・予算・実績管理 ・訪問スケジュールの調整 ・訪問看護記録・各種書類の確認 ・請求業務・実績管理の確認 ・月次報告書の作成・事業部への報告 ・病院・クリニック・居宅介護支援事業所への営業活動 ・ケアマネジャー・関係機関との連携 ・新規利用者様の受け入れ・契約対応 ・担当者会議への参加 ・必要に応じた訪問看護業務 ・オンコール体制の管理 ・その他、事業所運営に付随する業務 管理者として現場と運営の両面から事業所を支え、地域に信頼される訪問看護ステーションづくりを担っていただきます。

給与

【契約職員】 月給420,565円

給与の備考

★試用期間(契約職員6ヵ月)   【管理者候補】 月給 462,426円~ (内訳) 基本給 245,000円~ 職務手当 70,000円 訪問手当 50,000円 処遇関係手当 7,000円 固定残業代 90,426円(30時間相当分) ※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給 【副管理者候補】 月給 404,549円~ (内訳) 基本給 214,000円~ 職務手当 70,000円 訪問手当 50,000円 処遇関係手当 7,000円 固定残業代 63,549円(23時間相当分) ※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給 ※年齢・経験を考慮のうえ、当社規定により決定します。 通勤手当:規定内支給 昇給:年1回(業績・評価による) 賞与:年2回(業績・評価による) 【雇用期間】 雇用期間の定め:あり(6か月) 契約更新:なし 契約期間満了後、正職員として登用します。 ★正職員登用後 【管理者候補】 月給499,718円~ (内訳) 基本給 245,000円~ 役職手当 20,000円 職務手当 70,000円 訪問手当 50,000円 将来安心手当 10,000円 処遇関係手当 7,000円 固定残業代 97,718円(30時間相当分) ※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給 【副管理者候補】 月給 420,565円~ (内訳) 基本給 220,000円~ 役職手当  5,000円 職務手当 70,000円 訪問手当 50,000円 将来安心手当  2,500円 処遇関係手当  7,000円 固定残業代 66,065円(23時間相当分) ※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給

想定年収

看護師/管理者/5年
・入職1年目 577万円
・入職2年目 636万円
看護師/副管理者/5年
・入職1年目 495万円
・入職2年目 537万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・昇給・昇格あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・通勤手当支給 ・残業手当(固定残業超過分支給) ・健康診断あり ・社内研修制度あり ・育児休暇・介護休暇制度あり ・マイカー通勤可

教育体制・研修

勤務時間

8:45~17:45(休憩60分) ※時間については応相談

休日

長期休暇・特別休暇

・年末年始休暇(5日間) ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(初年度10日、その後年度ごとに1日加算) ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

応募要件

・正看護師免許をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・訪問看護または臨床経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作(Word・Excel、電子カルテ入力)ができる方

歓迎要件

【歓迎条件】 ・訪問看護ステーションでの管理者・副管理者・主任等のマネジメント経験 ・スタッフの育成・マネジメント経験 ・オンコール対応が可能な方 ・病院・居宅介護支援事業所などとの連携・営業経験 ・管理者を目指したい方、キャリアアップを希望される方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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事業所情報

アクセス

神奈川県相模原市中央区淵野辺本町3-28-1

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JR横浜線 淵野辺駅 徒歩16分

設立年月日

1991年3月25日

施設・サービス形態

営業時間

月〜金  9:00〜17:00 土 9:00〜12:00

休業日

日曜、祝日、年末年始(12/30〜1/3)

スタッフ構成

看護師

応募に関するよくある質問

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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。

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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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