セントケア秦野の看護師/准看護師求人（パート・バイト）

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セントケア茅ヶ崎の訪問入浴看護スタッフ求人
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【茅ヶ崎市共恵】手厚い福利厚生あり◎正職員の訪問入浴看護スタッフを募集中！全国に展開するセントケアグループで活躍しませんか？
給与
正職員月給 271,500円〜
仕事内容
ご家族からお客様の体調のヒアリングと入浴が可能かどうかの判断入浴前のバイタルチェック（意識呼吸、体温、血圧、脈拍）着替え・入浴介助　など ※訪問入浴オペレーター、訪問入浴ケアスタッフと共に3名1組でお客様宅に伺います業務内容の変更なし就業場所の変更範囲：通勤範囲内でご相談の上決定
応募要件
正看護師または准看護師 ※65歳未満の方（例外事由1号・65歳定年制） ※未経験・ブランク可
住所
神奈川県茅ヶ崎市共恵1-16-16 JR東海道本線(東京～熱海) 茅ケ崎駅から徒歩で7分 JR相模線茅ケ崎駅から徒歩で7分 JR相模線北茅ケ崎駅から徒歩で10分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢の夜勤専従スタッフ求人
【秦野市渋沢上】昇給あり♪ベネッセグループならではの福利厚生が充実◎有料老人ホームの夜勤専従看護スタッフとして活躍しませんか？
給与
パート・バイト時給 1,925円
仕事内容
1）ご入居者の健康管理（体調不良の方への対応、医療処置　等） 2）薬の管理 3）夜間訪室 4）経管栄養対応（食事介助）、就寝・起床介助、排泄介助　等 5）緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） 6）医療備品、器具などの整頓、洗浄 7）上記に付随する記録、申し送り業務 --- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所雇用期間の定めあり：入社日～年度末（3月末）まで ※ただし、1/1～3/31入社の場合は、次年度9/30まで。 ※条件：労働者の勤務成績・態度・能力により判断。双方合意のうえで更新 ※更新上限：なし
応募要件
正看護師または准看護師 2年以上病棟経験のある方
住所
神奈川県秦野市渋沢上1-6-60 小田急線渋沢駅から徒歩で11分
特徴
スピード返信
社会保険完備
交通費支給
介護施設
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週1から2日勤務◎患者様目線を心がけてくれるパートの看護師さんを募集しています
給与
パート・バイト時給 2,500円〜 3,500円
仕事内容
看護業務全般
応募要件
※ブランク可
住所
神奈川県秦野市曲松1-4-39 やまゆりビル2階小田急線渋沢駅から徒歩で1分
特徴
職場の環境
車通勤可
交通費支給
診療所・クリニック
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セントケア秦野の訪問入浴看護スタッフ(看護師/准看護師)求人（パート・バイト）

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最終更新日:2023/10/17

【秦野市千村】手厚い福利厚生あり◎パートの訪問入浴看護スタッフを募集中！全国に展開するセントケアグループで活躍しませんか？

1983年設立のセントケア・グループは「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を目標に、地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境実現を目指しています。

「セントケア秦野」で働いてみませんか？

ただいまパートの訪問入浴看護スタッフを募集しています。しっかりとプライベートの時間も確保しながら仕事に取り組める環境が整っていますので、将来を見据えながら腰を据えて仕事ができる環境を求めている方にはピッタリです。
子育てと仕事の両立を頑張るスタッフも多数活躍中です。
スタッフの「ワークライフバランス」を実現するために福利厚生もしっかりと充実させています。

あなたとお会いできる日を楽しみにしています。ぜひ気軽にご応募ください！

募集内容

募集職種

訪問入浴看護スタッフ(看護師/准看護師)

仕事内容

ご家族からお客様の体調をヒアリング、入浴が可能かどうかの判断入浴前のバイタルチェック（意識呼吸、体温、血圧、脈拍）着替え、入浴介助など ※訪問入浴オペレーター・介護スタッフと共に3名1組でお客様宅に伺います雇用期間の定めあり　1年（原則更新）

給与

【パート・バイト】応募してお問い合わせください

給与の備考

＜正看護師＞ 1訪問 2,720円以上（約50分） ※1日平均6～7件訪問＜准看護師＞ 1訪問 2,570円以上（約50分） ※1日平均6～7件訪問＜共通＞・昇給（年1回）・交通費全額支給・時間外手当・キャンセル手当・年末年始手当研修（試用）期間14日（期間中は時給 1,115円・習熟に応じ期間短縮）

待遇

社会保険完備交通費支給扶養控除内考慮退職金あり副業OK

・社会保険完備・ユニフォーム貸与・インフルエンザ予防接種補助・傷病見舞金・慶弔見舞金・財形貯蓄制度・従業員持株会・貸付金・奨学金制度・人材紹介制度・ほっとライン（相談通報窓口）・産業医による健康相談・レジャー施設等の優待価格利用・長期所得補償制度（GLTD）・正社員登用あり・WワークOK ・扶養範囲内での勤務可 ◆セントケアグループ社員研修プログラム・採用時研修、現場同行研修・基本研修・熟練研修（知識、技術）・専門研修（職種、サービス別）・マネジメント研修・認知症ケア研修 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 ※資格取得全額バックアップ制度

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

日勤のみ可

8:30 ～ 17:30 ※勤務先によって上記時間帯に前後あり ※1日平均6～7件訪問 ※休憩60分

休日

育児支援あり

週2日制（シフトによる） ※週1日以上でも勤務日応相談

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇・産前産後休暇・業務上の傷病休暇・育児休業、介護休業・慶弔休暇

応募要件

未経験可ブランク可准看護師可正職員登用あり

正看護師または准看護師 ※未経験・ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。