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リールスメディカル 井高野の看護師/准看護師求人(正職員)
【大阪市東淀川区井高野二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・看護師/准看護師】
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 335,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスで看護業務を行なっていただきます。子どもが好きという方は大歓迎!施設活動を通して、利用者様が身体的にも精神的にも向上できるサービスを目指しています。児童の皆様の安全を守り、楽しく有意義な時間を過ごしていただけるよう健康管理を通してサポートをお願いします。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区井高野二丁目7-28 大阪メトロ今里筋線 井高野駅から徒歩で7分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で20分 阪急京都本線 正雀駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
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【大阪市阿倍野区】天王寺駅から徒歩1分!未経験OK!年間休日115日◎残業ほぼなし♪大阪南部に多数の施設を持つ帝塚山福祉会の特別養護老人ホームでの看護のお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの看護業務全般
- 応募要件
- 53歳以下 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図る為 (省令3号のイ)
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区松崎町2-3-10 大阪市営地下鉄谷町線 文の里駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄御堂筋線 昭和町駅から徒歩で7分 阪堺電軌上町線 阿倍野駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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昇給賞与あり☆未経験可◎認可保育園で正看護師さん募集中!
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 保育所内での看護師業務 ・病後児保育の担当及び子どものケガや体調不良児の対応 ・慢性疾患を持つ子どものケア ・看護師の専門的立場から感染病予防と衛生指導 ・保健だより等を通じて保護者への情報提供や指導など ・その他看護師業務に附帯する業務 ・保育補助 ※持ち帰りなし ・従事すべき業務の変更範囲:業務の変更はございません。 ・就業場所の変更範囲:大阪市内の弊社が運営する保育園への異動。
- 応募要件
- 正看護師資格 未経験可 ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区松崎町二丁目90番2 大阪市営地下鉄谷町線 あべの駅・天王寺駅から徒歩で5分 大阪市営地下鉄御堂筋線 天王寺駅から徒歩で5分 近鉄 南大阪線 大阪阿部野橋駅から徒歩5分 阪堺電軌上町線 阿倍野駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり
【大阪市阿倍野区松崎町二丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・看護師/准看護師】
株式会社ケア21をご紹介します
- ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業です。
- 当法人の原点は訪問介護。利用者様の豊かな在宅生活をサポートするため、訪問介護や介護タクシー、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスをご用意しています。
- 多くの研修を積んだスタッフが、利用者様一人ひとりのニーズにあったサービスを心を込めて提供しています。
働きやすい環境が整っています
- 入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もご用意しており、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
- 笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている当法人。新人さんもすぐに馴染める職場ですよ。
こんな方をお待ちしています
- 向上心を持って業務や研修に取り組める方。
- 自分の目指す介護を実現していきたいという方。
プレザンメゾン 阿倍野で正職員の看護師/准看護師として活躍してみませんか?ご応募お待ちしています
プレザンメゾン 阿倍野の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。需要の増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 就業場所:法人の定める場所 業務内容:法人の定める業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
試用期間:3ヶ月(同条件) <各種手当> ■基本給185,000円 ・地域手当10,000円 ・業態手当2,800円 ・資格手当65,000円 ・時間外特別調整手当23,000円 ・処遇改善手当17,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず11時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <賞与> ■勤続賞与(年2回) 1年目:1万円~/年 最大:10万円/年
待遇
教育体制・研修
ケア21は教育事業から始まった会社です。 “人を育てる”ことを大切にしています。 研修の手厚さも当社のポイントです。 ・入社時研修(2~3日間) ・入社1ヶ月目・3ヶ月目フォロー研修 ・接遇マナー研修 ・メンタルヘルス研修 ・コンプライアンス研修 ・人権研修 ・リーダー研修 ・職種別研修 他600コマより選択受講
勤務時間
原則 9:00~18:00(休憩60分) *シフト等により前後する可能性あり *1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間)
長期休暇・特別休暇
・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師
歓迎要件
■あれば尚可 ・臨床経験(3年以上)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年9月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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