介護老人保健施設 フェリーチェ吹田看護師/准看護師求人(正職員

月給261,000408,000

最終更新日:

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介護老人保健施設 フェリーチェ吹田(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:温かみのある空間を意識しています

【吹田市岸部南】★完全週休2日制!夜勤の回数相談可★「岸辺駅」「正雀駅」から徒歩5分以内の老人保健介護施設でのお仕事です♪

フェリーチェ吹田をご紹介します

  • 100床の在宅復帰超強化型老健です。
  • 生活の場の中で必要な医療を提供し、利用者様の健康状態を担いながら利用者様と関わるお仕事です。


フェリーチェ吹田で働くメリットは

  • 「岸辺駅」「正雀駅」のどちらからも徒歩5分以内の通勤に便利な好立地です。
  • 社会保険はもちろん完備。安心して勤めていけるよう配慮しています。

こんな方を募集しています

  • 「病院」ではなく「老健」という生活の場での看護に興味のある方。

「老健」という中間施設として

 在宅復帰を目指す方や、特養入所を希望される方など幅広いニーズに対応しています。



2024年6月には職員のお子さんも通える認可外保育所を開設しました。

働くパパ・ママの仕事と子育ての両立をサポートします!

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

【業務内容】 (雇入れ直後) 介護老人保健施設における入居者に対する看護業務全般 バイタルチェック 健康維持管理 排泄介助 巡視 記録入力・計画書の作成 など (変更の範囲)  ・法人の定める看護業務全般 【就業場所】 (雇入れ直後)  ◇介護老人保健施設フェリーチェ吹田 (変更の範囲)  ・法人の定める介護事業所 【雇用期間】  ◇雇用期間の定め:なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給261,000円408,000円

給与の備考

①正看護師 月額給与:276,000円~408,000円 想定年収:4,317,600円~5,972,000円(賞与・夜勤手当5回/月含む) ②准看護師 月額給与:261,000円~393,000円 想定年収:4,137,600円~5,792,000円(賞与・夜勤手当5回/月含む) 夜勤手当 10,000円/回 賞与:年2回 年末年始手当:5,000円/日 経験年数に応じてスタートの給与は高くなります! 役職手当:16,000円~50,000円(役職者の場合のみ)

待遇

★試用期間最大2か月★ 退職金共済会は試用期間終了後から加入 試用期間中の給与変動なし 各種社会保険完備 退職金制度 医療費還付制度 子育て支援手当 各種慶弔金 資格取得支援制度 自転車・バイク通勤可 永年勤続祝金

教育体制・研修

勤務時間

変形労働時間制のシフト 1日8時間労働(休憩1時間) 日勤 8:30~17:30(8時間勤務、休憩60分) 夜勤 16:00~10:00(16時間勤務、休憩120分)

長期休暇・特別休暇

慶弔・産前産後・育児・介護・看護休暇

応募要件

准看護師、正看護師

歓迎要件

病棟経験3年以上の方 介護施設での経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

大阪府吹田市岸部南1-2-9 介護老人保健施設フェリーチェ吹田

JR京都線 岸辺駅 徒歩5分 阪急京都線 正雀駅 徒歩3分

設立年月日

2006年12月1日

施設・サービス形態

通所リハ・デイケア、介護老人保健施設、ショートステイ

施設規模

定員100名 在宅復帰超強化型を算定しています

スタッフ構成

施設管理医師1名 介護職員35名 看護師11名 理学療法士5名 作業療法士1名 管理栄養士2名 支援相談員2名 介護支援専門員1名

介護老人保健施設 フェリーチェ吹田の職員の声

看護師/准看護師(リーダー)

経験年数:1

更新日:

入職したきっかけを教えてください

看護師として病院に勤務した後、結婚・出産を経て、老健に19年間勤務し、看護部長を務めました。多忙を極める日々の中で、新しい場所で働いてみたいという心境になったのです。フェリーチェ吹田は自宅から近く、面接で訪問すると外観だけでなく建物の中が美しく、雰囲気も働きやすそうだと感じて転職を決意しました。

今の仕事のやりがいは何ですか?

ワンフロア25床とゆとりがあるため、バイタルチェックや介助をゆったりと行うことができます。また、多職種で話し合い、自分たちで考えて業務に取り組めることに手応えを感じます。リーダーとして久しぶりに直接看護現場に携われることも大きな喜びです。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

病院は患者さんが病気を治すための場所ですが、老健はご利用者様が生活をする場所。看護師の役割は、ご利用者様がその人らしく生きるためのサポートなので、より人間らしい関わりができます。病院勤務で疲弊した経験を持つ看護師が、老健でご利用者様と接するうちに逆に活力をいただけたということもよくあるケースです。人と接することが好きな看護師は、老健での業務に向いていると思います。

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