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同じ市区町村の求人をもっと見る- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 外来患者の看護業務 診療補助、採血、注射、点滴処置、医療機器取扱い、院内環境整備、物品管理など 転勤の可能性あり:グループ内クリニック
- 応募要件
- 看護師または准看護師 高等学校卒業以上 59歳以下(定年を上限) 経験不問
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅4-3-35 セリシール ミツ 1F 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で0分 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で5分 JR南武線 矢野口駅から徒歩で16分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
スポットワーク情報を読み込み中です場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る有料老人ホーム フェリエ ドゥ 稲田堤の看護師/准看護師求人(正職員)
【京王稲田堤駅より徒歩1分★/正看護師の方は年収500万以上ご提示可能!】レジャー施設等の優待割引あり♪賞与や食事手当など待遇が充実◎看護の資格をいかし介護施設で活躍しませんか?(東証プライム市場上場ライクグループ)
- 給与
- 正職員 月給 357,900円 〜 484,400円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務全般。 資格をお持ちの方であればどなたでも対象です! 医療ケアを行う場面は少なめなので ブランクがある方も安心して始められます。 ・健康管理、健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応、応急処置 ・胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア等 ※東証プライム市場上場ライクグループ ※東京、神奈川、埼玉に25施設運営 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 年齢~59歳まで(60歳定年のため)
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅2-9-5 京王相模原線 京王稲田堤駅南口 徒歩1分 JR南武線 稲田堤駅 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設年収500万円以上可能
スポットワーク情報を読み込み中です特徴が同じ求人
菅の子愛児園の看護師/准看護師求人(正職員)
賞与は4か月以上! 手当や福利厚生が充実◎未経験の方も歓迎♪川崎市多摩区にある認可保育園でのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 301,648円 〜 332,040円
- 仕事内容
- 保育園内の看護業務全般
- 応募要件
- 看護師資格もしくは准看護師資格必須 新卒中途共に可
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤1-3-16 JR南武線 稲田堤駅から徒歩で1分 京王相模原線 京王稲田堤駅から徒歩で6分 京王相模原線 京王多摩川駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
スポットワーク情報を読み込み中です
【川崎市多摩区菅】経験不問◎育児サポート充実☆「誠実さ」と「真心」を込めたサービスを提供する施設で、看護師として活躍しませんか?
シンシア川崎 ショートステイをご紹介します
- 株式会社グローバル総合研究所が川崎市多摩区菅にて運営するショートステイです。
- 施設運営のほかコンサルティング事業も行っており、複合的な視点から経営を行っています。
- 現在、当施設では「誠実さ」と「真心」を込めたサービス提供を目指してともに働いてくださる看護師を募集中です。
安心して働ける環境です
- 小学校入学までのお子さまをお持ちの方は、育児時短勤務が可能です。
- いつまでも元気に働いていただけるように会社負担で定期的な健康診断やインフルエンザの予防接種を行っています。
- 経験がなくてもゼロからスキルを身につけられる職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
ショートステイでの看護業務 ・バイタル測定、服薬管理、血糖値測定など ・インシュリン注射、吸引、口腔ケアなど ・胃ろう管理、ストーマ管理など ・簡単な処置全般 ・利用者さまの生活介護業務など ※転勤の可能性あり(通勤県内)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
看護師 月給317,650円~495,150円 ・基本給 182,000円~260,000円 ・特殊作業手当 33,500円~68,100円 ・技能手当 37,750円~68,400円 ・特殊勤務手当 25,400円~59,650円 ・地域手当 16,000円 ・処遇改善手当 23,000円 准看護師 月給306,750円~485,150円 ・基本給 178,000円~260,000円 ・特殊手当 30,500円~64,100円 ・技能手当 36,250円~62,400円 ・特殊勤務手当 23,000円~59,650円 ・地域手当 16,000円 ・処遇改善手当 23,000円(入社3ヶ月後より支給) 共通 ・皆勤手当 5,000円 ・夜勤手当 10,000円/回 賞与 年2回(実績計3ヶ月分) 昇給あり(実績3,000円/月~) 通勤手当 上限31,600円/月 ※前職給与考慮 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし)
待遇
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 退職金制度(勤続5年以上) 定年制あり(一律70歳) 再雇用あり マイカー通勤可(応相談) 小学校入学まで育児短時間勤務制度あり 定期健康診断(全額会社負担、オプションは個人負担) インフルエンザ予防接種(全額会社負担) 食事補助制度
勤務時間
1)8:30~17:30 2)17:00~翌9:00 ・休憩60分 ・時間外 平均10時間/月
長期休暇・特別休暇
育児休業(取得実績あり) 介護休業(取得実績あり) 看護休暇(取得実績あり) 時間単位有給休暇(40時間分/年) 子の看護有給休暇(7日/年)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年11月2日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
応募に関するよくある質問
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