大宮在宅クリニックの看護師/准看護師求人（正職員）

◎社会保険完備 ◎通勤交通費支給（公共交通機関 上限50,000円/月） ◎時短勤務制度あり ◎慶弔見舞金 ◎退職金制度あり（在籍3年経過後） 【その他福利厚生】 内閣府ベビーシッター割引券補助制度 診療費自己負担分補助 インフルエンザ予防接種自己負担分補助 福利厚生サービス「リロクラブ」 ランチ代補助「OFFICE DE YASAI」 社員紹介制度 書籍購入制度 GLOBIS学び放題（eラーニング/希望者のみ）

●先輩社員からのOJT研修 入職から独り立ちまで約1ヶ月、先輩社員から充実した研修が受けられます。初めての訪問診療でも安心してスタートできます。 ●研修支援制度 資格試験の費用やセミナー参加費など、業務にかかわる学びの費用を年間2万円まで補助（10月～3月に入職される場合は初年度1万円まで補助）

原則、 ・9時00分～18時00分（実働8時間休憩1時間） ・残業月20時間程度 （時間外手当は1分単位で支給） ・土日休み となります。 ※ご自身の状況、ご家庭の事情によって勤務日数のご相談も可能です。その場合、給与は勤務日数によって按分されます。

土曜日、日曜日、その他 完全週休2日制 年間休日120日 ※年間診療カレンダーにより、祝日は勤務の場合があります

有給休暇 (法定通り付与) 年末年始（休暇6日／12月29日～1月3日） 慶弔休暇 特別休暇 産休・育休（取得実績多数あり） 介護休暇 子の看護等休暇 養育両立支援休暇 夏季休暇（5日／5月～11月の間で利用可） ※入職初年度は入職日に応じて夏季休暇の付与日数が変動いたします

・看護師または准看護師免許 ・クリニックや総合病院での勤務経験のある方 ・電子カルテ使用経験 ・基本的なPC操作スキルをお持ちの方 ※業務では主にGoogleWorkspaceを使用しますが、使用経験は問いません。 ～59歳　※60歳定年 学歴不問

・在宅医療に興味がある ・患者様やご家族に寄り添った看護をしていきたい ・夜勤のない職場で、無理せず長く働きたい ・子育て中も働きたい 当クリニックは、患者さんの生活に寄り添って、それぞれの方に合わせた診療を行います。 「住み慣れた自宅で最後まで安心して暮らしたい」という想いに応えたい方や、加速する社会の高齢化に伴って重要度を増す在宅医療を学びたい方などにおすすめです。