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ツクイ・サンシャイン相模原(有料老人ホーム)の看護師/准看護師求人(正職員)
NEW髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【相模原市中央区富士見】ツクイ・サンシャイン相模原(有料老人ホーム)での看護師/准看護師(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 363,600円
- 仕事内容
- 有料老人ホームでの看護業務 <業務概要> 朝の体温、血圧、脈拍のチェックや薬の管理など、お客様の健康状態を把握し、医療的観点から健康管理業務全般を行います。 ツクイの介護付き有料老人ホームにおいて、お客様に充実した毎日を過ごしていただけるよう健康面をサポートしていただくお仕事です。 <お仕事詳細> ・健康管理全般 ・薬の管理 ・バイタルチェック ・備品管理(弾包・外用薬等)・事務作業 ・外部医療機関との連携業務(往診対応等) など ※オンコール・夜勤なし <主な医療行為> ・処置(テープ・軟膏・褥瘡・点眼・爪切り等) ・BS測定・インスリン注射・自己注射見守り ・PEG(胃ろう)準備、注入補助 ・経管栄養 など ※医療行為の内容は入居されているお客様により異なります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- <資格> 看護師 必須 <経験> 病院・クリニック・介護施設のいずれかの就業経験1年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区富士見1-5-3 ・JR横浜線「矢部駅」から徒歩15分 ・JR横浜線「相模原駅」から徒歩18分、またはバス乗車「相模原警察署前」バス停下車徒歩4分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)※駐車場の空き状況はご相談ください
- 特徴
- 職員の声1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設副業OK
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- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 361,000円
- 仕事内容
- 【有料老人ホーム・グループホーム・一般在宅等での訪問診療】 主に医師と共に訪問診療(診療の介助)を行って頂きます。 ・採血 ・バイタル測定 ・カテーテル交換 ・点滴等処置全般 ・往診準備 ・電話相談(オンコール)等 ※状況により医師の指示で看護師のみで施設に伺い、対応いただくこともございます。 ※携帯電話は1人1台支給致します。 ※今後、外来をお願いすることもございます。 例)1日の流れ 08:50 出勤 09:00~ 朝礼、申し送り、出発の準備など。 09:30~ 訪問診療(訪問件数1~2件:10~30名程度) 12:00~ 休憩/昼食 13:00~ カルテのチェックや出発の準備など。 13:30~ 訪問診療(訪問件数1~2件:10~40名程度) 16:00~ 明日の診療の準備、多職種への情報共有。 17:00 退勤 ※上記業務と併せて、担当する患者様&施設様からのオンコールをご対応いただきます。 ※臨時往診等でシフト予定外の訪問、残業が発生する場合がございます。 ※日によって訪問件数は変動します。
- 応募要件
- ①正看護師免許をお持ちの方 ②病棟経験5年以上 ③採血・点滴・バルーン交換や点滴等処置全般 ④普通自動車運転免許必須(ペーパードライバー不可)
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区相模原3-7-1 フェリッシュ相模原101 JR横浜線 相模原駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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特徴が同じ求人をもっと見るあさがおクリニック 相模原院【2025年10月01日オープン】の訪問診療同行看護師・管理者候補求人
NEW【🌸25年10月新規開設クリニック🌸】 訪問診療の同行看護師・管理者候補募集🩺<土日祝休 / 夜間オンコール無 / 年間休日126日/運転無し>プライベートとキャリアアップの両立も諦めない◎ 相模原駅徒歩1分の好立地♪

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- まずは訪問診療の同行看護の業務を中心にお任せします♪ 業務に慣れてきたら管理者候補としての業務に挑戦していただきます。 <同行看護業務> ・訪問先:個人宅が中心 ・訪問エリア:相模原周辺 ・同行者:医師・ドライバーとの2~3名体制 ・訪問件数:1日あたり6~10件(予定) ・診療時間:1件平均15~30分 / 居宅間移動15分ほど ・電子カルテは事務スタッフが仮入力補助 ・日中オンコールは主治医制+法人内別クリニックがサポート ※患者を受け入れる際に基本的にお断りしていません。 ※心電図、採血、エコーを自宅で行っています。 患者さんの希望を叶えるために、 「できない理由」ではなく「どうすれば実現できるか」を考える文化です◎ <管理者業務> ・患者管理 / 予定調整 ・地域への挨拶回り(初めは同行研修からスタートOK) ※地域のケアマネージャーさんや福祉事業者など、患者さんを支える関係者へ訪問して関係構築を行います。初めは先輩や事務長と一緒に回るので、未経験でも安心して取り組めます。 ・地域活動や地域勉強会の参加・企画 ・患者・ご家族へのケア ・クリニックスタッフへの指示出し ▼今後の法人の展望 あさがおクリニックは2023年→2024年で300%成長し、 2025年には4院目、2026年には5院目の新規出店を予定しています。 「年収や役割を一歩広げたい」「新しいことに挑戦したい」という想いを持つ方を積極的に応援していきます。 経験者の方はもちろん、訪問診療未経験から挑戦したい方も大歓迎です!!
- 応募要件
- 訪問診療未経験の方が多数活躍中◎ 【応募要件】 ・看護師免許保有 ・病棟での勤務経験 ・何かしらのリーダー経験 ・自動車運転免許保有"
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区小山3429 JR横浜線 相模原駅から徒歩で2分 JR横浜線 矢部駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
【相模原市中央区相模原】デイサービスでの看護職員(正社員)のお仕事です♪ブランク歓迎、デイサービスだからオンコール・夜勤無し!日勤のみのお仕事だから、子育て中の方にもピッタリ♪介護・育児支援制度でも万全のサポート体制のツクイで資格を活かしてみませんか?
時代の変化、ニーズに合わせて新たなサービスの創造にも積極的にチャレンジしています!
“自分に合ったキャリア”を選べるキャリアパス制度
ツクイのキャリアパス制度では、ご本人の希望・適性に応じて「ライン管理職」「スペシャリスト管理職」の2つから選択できます。多様な環境の中で、従業員一人ひとりの価値観や経験に応じ、異なるフィールドやキャリアにチャレンジすることができ、自分らしいキャリア形成が可能です。
また、キャリアコンサルタントによる相談窓口があり、長期的なキャリア形成をサポートしています。
「一人ひとりの幸せ」を追求する福利厚生制度
ツクイでは、独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」にて、ヘルスチェックの補助や宿泊費の補助などのライフサポート、傷病見舞や結婚祝い、慶弔金などもサポート。また、スポーツジムなどの提携先サービスを特別価格で利用できる制度など、新たな取り組みを通じて従業員のワークライフバランスとキャリア形成をしっかりと応援しています。
2024年版「女性が活躍する会社BEST100」にランクイン!!
「働きがい」と「働きやすさ」の観点から、企業における女性社員活用の実態を各指標で測定。1.管理職登用度
2.女性活躍推進度
3.ワークライフバランス度
4.人材多様性度
これらの合計得点を偏差値化し、総合スコアとして作成されたランキング『女性が活躍する会社BEST100(日経WOMAN6月号)』でツクイが74位にランクイン!!(全479社中)
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【ツクイで働くメリット】
年間休日119日(公休月9日+リフレッシュ休暇)
賞与年2回(21万~77万円※昨年実績)
残業平均月4時間(残業少なめ)
育児支援制度※産休・育休取得実績あり
研修・育成制度の充実(専任の育成スタッフがサポート!)
勤務地の異動に対応可能(家庭の事情で勤務地を異動しても役職はそのまま!)
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ツクイはお客様へのよりよいサービスを創るため、
一緒に働くスタッフの〝幸せ〟を一番に考えています。
今後もさらなる各種制度の拡充や働きやすさ、スキルアップ等実現を目指します。
働き方・キャリアアップの仕方は人それぞれ。
あなたの〝幸せ〟を、ツクイでかなえてみませんか?
ツクイ・サンフォレスト相模原(デイサービス)では看護師/准看護師(正職員)を募集しています。
ご応募お待ちしております!
ツクイ・サンフォレスト相模原(デイサービス)の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
デイサービスでの看護業務 <業務概要> お客様の健康状態などを把握し、健康面のアドバイスなど医療面から支えます。 いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 <お仕事詳細> ・入浴前後のバイタルチェック ・健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他職種との連携や共有 ・各種記録業務など ※従事すべき業務の変更:キャリアアップにより当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・昇給(年1回 0~5,000円※昨年実績) ・賞与(年2回 21万~77万円※昨年実績) ・通勤交通費 実費5万円まで ・扶養手当(配偶者1万円・満18歳未満の子5,000円) ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ※試用期間3~4ヶ月(扶養手当なし) ※転勤の場合は本人の希望を考慮
想定年収
- 【看護職員/未経験】
- ・入職5年目 379万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可(社内規定有) ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) <独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」> 新たな福利厚生制度「ツクイPLUS」が新設されました。 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~20,000円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など、多様なニーズに対応した制度となっております。 <育児サポート> ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで) ・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可) <各種制度・サポート窓口> ・確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 <キャリア形成> ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です! ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職
教育体制・研修
ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 <研修制度> ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 <自己啓発支援制度> ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円~30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート
勤務時間
(1)08:30~17:30(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇 ※午前・午後の半日有給取得可 産前産後休暇 育児休業 介護休業 子の看護休暇 生理休暇
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ※面接時に適性検査あり ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
神奈川県相模原市中央区相模原3丁目7番17号
大きな地図を見る<アクセス> ・JR横浜線「相模原駅」より徒歩約6分 ・JR横浜線「矢部駅」より徒歩約21分 ・JR相模線「上溝駅」よりバス「相模原五丁目」バス停下車徒歩約4分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可(可能な場合もございますので、ご相談ください)
設立年月日
2015年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
ツクイ・サンフォレスト相模原(デイサービス)の職員の声
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数:4年
更新日:
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼

始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
お客様お迎え

靴の履き替え、上着や荷物を預かり、席へ誘導します。 お迎え時に、ご家族からお客様の体調や食事の様子・皮膚状態など、いろいろな連絡を受ける場合があります。 送迎から戻ったスタッフと連携し、お客様の情報を把握します。
バイタルチェック、入浴後の処置

来所してきたお客様の体温、血圧などの健康チェックを行います。 入浴可否を判断し、入浴後の体調変化を観察します。
食事介助・服薬管理
食札を確認し、間違えのないよう配膳し必要に応じて介助や見守りをします。 食前薬・食後薬を準備し、服薬介助を行います。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
記録作成、機能訓練

お客様の体調や状態変化を確認し、お客様の1日の様子を記録します。 また、日によっては、機能訓練の補助やレクリエーションのサポートをします。
お客様送迎
事業所にてお客様の見守り、事業所の清掃、翌日の準備などを行います。
退勤

業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。









