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- 給与
- 正職員 月給 170,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- ・病棟における看護業務 ・医師診療の補助 など ※バリアフリー対応トイレ(車いす対応トイレ、洋式トイレ)
- 応募要件
- 正看護師もしくは准看護師 夜勤ができる方 18歳~(年齢制限の事由:深夜時間帯の勤務があるため) ※経験・学歴不問
- 住所
- 群馬県桐生市菱町3-2069-1 JR両毛線 桐生駅から徒歩で27分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る訪問看護ステーションジャスミンの正看護師求人
賞与あり◎年間休日122日♪訪問看護ステーションで正看護師を募集中!
- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務 ・利用者の体調管理(バイタルチェック、状態観察、清潔ケア、褥瘡処置、点滴処置等) ・訪問先:桐生市、みどり市、太田市、伊勢崎市 *社用車を使用 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:伊勢崎市)
- 応募要件
- 正看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 群馬県みどり市笠懸町阿左美2940-3 ロコテナントカリール E号室 JR両毛線 岩宿駅から徒歩で15分 わたらせ渓谷線 下新田駅から徒歩で26分 わたらせ渓谷線 相老駅から徒歩で24分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり年齢不問
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訪問看護ステーションカノンの看護師/准看護師求人(正職員)
経験不問♪日勤のみ!完全週休2日制◎2022年8月オープンの訪問看護ステーションで看護師・准看護師を募集しています!
- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・利用者宅を訪問し必要な看護・リハビリの実施 ・関係先挨拶まわり、利用者連絡調整、他職種連絡業務 ・計画書・報告書作成など ※外出の際は社用車を使用します
- 応募要件
- 看護師または准看護師必須 普通自動車運転免許必須 59歳以下(定年を上限) 基本的なパソコン操作(ワード・エクセル)のできる方 学歴・経験不問
- 住所
- 群馬県桐生市広沢町6-838-43 JR両毛線 小俣駅から車で7分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
未経験OK☆住宅手当や財形貯蓄あり◎子育て支援が整っており、不安なく働いていただけます!
「訪問看護ステーションやまびこ」のご紹介
「訪問看護ステーションやまびこ」は、桐生市広沢町にある事業所です。病院や介護施設なども手掛ける医療法人山育会が運営をおこなっています。当事業所では、看護師を募集中です。医療法人ならではの手厚い福利厚生が魅力です
- 未経験の方も手厚く指導しますので、安心してご応募ください。
- 住宅手当や賞与、財形貯蓄などの福利厚生も手厚く整えています。
- 妊娠出産・育児・介護等両立支援制度が整っており、長く安心して働いていただけます。託児施設もありますよ。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護業務全般 ※オンコール対応あり
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 180,000円~270,000円 ・勤務手当 15,000円~25,000円 ※欠勤の際は、欠勤控除がある月給制 ※基本給は経験により決定します 賞与 年2回(実績計2か月分) 昇給あり 皆勤手当 8,000円 通勤手当 上限 20,000円/月(500円/km、規定により算出) 住宅手当 4,000円(個人名義の場合のみ) 扶養手当 3,000円~5,000円 ・配偶者 5,000円 ・子供 4,000円 ・その他 3,000円 試用期間 3か月・期間中の条件変更なし 固定残業代なし 裁量労働制なし
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30~17:30 休憩60分
休日
勤務表による月平均8~9休 年間休日108日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 リフレッシュ休暇 育児休業取得実績あり
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1998年6月13日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
応募に関するよくある質問
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