住宅型有料老人ホームグランヴィル前橋看護師/准看護師求人(パート・バイト

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住宅型有料老人ホームグランヴィル前橋看護師/准看護師求人(パート・バイト

時給1,2001,500

最終更新日:

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住宅型有料老人ホームグランヴィル前橋(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:前橋の中心街にある地域密着型の介護施設です

手当充実!昇給賞与あり☆マイカー通勤OK◎研修システムの整った「働きながら学べる」介護施設です

「グランヴィル前橋」は前橋中心商店街に誕生した地域密着型の福祉総合施設です。多彩な趣味の活動のサポートや地域とのかかわりを重視したイベントを行い、充実した日々を支援しています。また徒歩圏内には医療機関や公共施設、ショッピング施設が立ち並ぶなど、高齢者の方々が快適な暮らしを送れる環境が整っている当施設。「ここに来てよかった」そんなことを利用者さまに言っていただける介護施設を私たちは目指しています。

「この職場だからやりがいを感じながら仕事ができる」この気持ちが全体のサービス向上につながると考えている当施設。社会保険完備はもちろんのこと昇給や賞与、充実した手当をご用意して安心して働ける環境を整えたほか、各種休暇を設け、プライベートや家庭を大切にしながら働けるよう配慮しました。マイカーでの通勤ができるうえ、中央前橋駅から徒歩9分と電車通勤も可能とライフスタイルに合わせた通勤方法が選べるのも当施設の強みです。

私たちは高齢者の方々に「憧れを抱いていただけるような介護施設」を目指しています。ですので高いクオリティのケアサービスはもちろんのこと、笑みが自然とこぼれる優しい雰囲気づくりにも取り組んでいます。そこで当施設では笑顔でコミュニケーションが取れる方や、利用者さまに思いやりの心を持って接することができる方を募集しています。私たちと一緒に、笑顔溢れる明るい介護施設をつくっていきましょう。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

住宅型有料老人ホームにおける健康管理業務 ・バイタル測定 ・薬の管理、服薬の指導 ・往診医師の補助 ・ケガなどの処置 他

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給1,200円1,500円

給与の備考

■正職員 給与内訳 ・基本給 215,100~289,700円 ・特殊業務手当 21,510~28,970円 住宅手当 上限2.7万円 扶養手当 ・第1子 2万円 ・第2子~ 1万円 通勤手当 上限2.6万円/月 昇給年1回 賞与年2回 実績計3.5ヶ月分 ■パート 住宅手当 1万円~ 扶養手当 ・第1子 2万円 ・第2子~ 1万円 通勤手当 上限2.6万円/月 昇給年1回 ※給与は経験・能力を考慮し決定

待遇

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 各種研修システムあり 退職金制度 再雇用制度(65歳まで) 入居可能住宅(単身用) マイカー通勤可(従業員駐車場あり) ※パートの加入保険は法定通り

勤務時間

■正職員 7:00~16:00 9:00~18:00 10:00~19:00 ※休憩90分 ■パート 9:00~13:00 9:00~16:00 ※パートの勤務時間は応相談

休日

月8~9休(シフト制) 年間休日111日 ※パートの勤務日は応相談

長期休暇・特別休暇

夏季休暇 年末年始休暇 育児休暇

応募要件

正看護師または准看護師 ※業務未経験可

選考プロセス

まずはジョブメドレーよりご経験・ご経歴を簡単に記載の上ご応募下さい。追ってご連絡いたします。

写真

事業所情報

アクセス

群馬県前橋市千代田町3-3-20

大きな地図を見る

上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅 徒歩9分

設立年月日

2008年10月1日

施設・サービス形態

利用者定員数

定員 142名

施設規模

鉄筋コンクリート造 地上10階建 敷地総面積 2,418.11平方メートル 延べ床面積 8,286.18平方メートル

スタッフ構成

施設長 1名 生活相談員 2名 看護職員 7名 介護職員 48名 機能訓練指導員 8名 計画作成担当者 3名 栄養士 1名 事務員 7名 その他の従業者 3名

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