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認定NPO法人フローレンス 本社の看護師/准看護師求人
【日勤のみ】◎病児保育の現場を支える正看護師募集！ブランクがあっても大丈夫◎病棟経験なしでもOK！
- 給与
- 正職員 月給 281,000円 〜
- 仕事内容
- ＜病児保育の現場で看護の視点を持ち、保育を支えるお仕事＞ ・病気のお子さんが過ごすご家庭での訪問看護、保育支援 ・施設でお預かりする病気のお子さんの保育 ・既存スタッフへの研修企画運営や、利用申込時の問診
- 応募要件
- 正看護師 ※病棟勤務経験不問 ※喫煙する方のご応募はお断りしています
- 住所
- 東京都千代田区神田神保町1-14-1 KDX神保町ビル 都営新宿線 神保町駅から徒歩で1分 東京メトロ半蔵門線 神保町駅から徒歩で1分 都営三田線 神保町駅から徒歩で2分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 保育園業務全般 ・保育業務 ・病児保育 ・怪我、病気の対応 ・日々の健康管理 ・保健指導 ・保健だよりの作成 ・発育測定の対応 ・感染症対策 などなど…専門知識を活かして、園内業務全般で活躍していただきます！ ※業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する業務 ※就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 正看護師免許をお持ちで病院経験1年以上の方 ～59歳（定年制のため） 学歴不問
- 住所
- 東京都千代田区神田神保町2-20-31 東京メトロ半蔵門線 神保町駅から徒歩4分 都営新宿線 神保町駅から徒歩4分 都営三田線 神保町駅から徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見るきらめき訪問看護リハビリステーション 御茶ノ水【2026年04月オープン予定】の正看護師【管理者】求人
【前職給与保障】 看護師経験でステップアップ！【訪問看護／管理者募集】 御茶ノ水
- 給与
- 正職員 月給 461,429円 〜 510,715円
- 仕事内容
- ■--------------------------■ 仕事内容 ■--------------------------■ 訪問看護ステーションの運営・スタッフマネジメントを中心にお任せします。 ◎ 管理業務（メイン業務） ・看護スタッフへのフォロー・指導 ・スタッフのスケジュール管理 ・ケアマネージャーとの情報共有・連携 ・事業所運営に関わる各種調整業務 ✓ 各事業所には事務専門スタッフが在籍 ✓ 請求や煩雑な事務作業はありません ◎ 訪問看護業務（一部） ・利用者様の把握や、スタッフ指導のための訪問 ※管理者はスタッフ管理・利用者様管理がメインなので、訪問は一部のみになります。 ■--------------------------■ 訪問エリア・移動 ■--------------------------■ ・電動自転車での訪問／事業所から半径3km程度 ・同行訪問で安全・効率的なルートを確認 ■--------------------------■ オンコールについて ■--------------------------■ ✓ 業務に慣れてから担当 ✓ 回数は相談可能 ✓ 管理者自身で調整しやすい体制 ■--------------------------■ ワークライフバランス ■--------------------------■ ♪ 年間休日【124日】 ♪ 土日祝休み（完全週休二日制） ♪ 有給は入社直後から取得可能 管理者であっても、 私生活を犠牲にしない働き方を大切にしています。
- 応募要件
- ・正看護師免許 ・病棟経験5年以上 ↗ 管理者未経験OK ↗ 訪問看護経験者は大歓迎
- 住所
- 東京都千代田区神田猿楽町 御茶ノ水駅徒歩7分（JR中央線 / JR総武線 / 東京メトロ丸ノ内線 ） 神保町駅徒歩8分（都営三田線 / 都営新宿線 / 東京メトロ半蔵門線）
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
認定NPO法人フローレンス 医療的ケアシッターナンシーの訪問支援看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
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【訪問看護 未経験歓迎】【小児専門】土日祝休み◎訪問件数1日2~3件【正社員週4日～可】
認定NPO法人フローレンスとは？
- こどもたちのために、日本を変える。
- 障害児保育・支援において私たちが目指す社会
自らへの肯定感、未来への希望を持てる社会。
障害のある子の親たちが、
子育てと仕事を共に楽しめる社会。
すべての障害児家庭がなんにでも挑戦でき、
笑って希望を描ける社会。
- 今、目の前にある課題の解決と共に、未来のこどもたちに手渡したい社会の創造を、皆さんと一緒に実行していきます。
医療的ケアシッターとして勤務してくださる訪問支援看護師を募集しています！
ナンシーは、看護師による医療的ケア児や障害児向けのシッターサービスです。0～18歳の担当児の医療的ケアや健康管理、生活全般の援助のほか、お子さんに合わせて遊びを通じた療育や学習支援を行います。
正看護師免許とあわせて、小児に関わる臨床経験が3年以上ある方を対象としています。
勤務は、週4～5日の選択が可能となっており、基本的には9時～18時の内8時間シフトになります。
土日休みの週休2日制で、夜勤やオンコールはありません。
プライベートとの両立が実現可能です！ご自身の時間を大切にしながら、こどもとじっくり関わりたい方にピッタリの環境です。
こどもたちの笑顔をサポートするお仕事をしませんか？ご応募お待ちしています！
認定NPO法人フローレンス 医療的ケアシッターナンシーの紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
在宅医療を必要としているこども（0～18歳）への訪問支援 ・担当児の医療的ケアと健康管理 ・基本的な動作の指導 ・知識技能の付与 ・生活能力の向上のために必要な訓練 ・更衣、排せつ、その他の生活全般にわたる援助 ・保護者とのコミュニケーション ほか 勤務地 ・ご利用者宅（東京都23区内・横浜市・川崎市の一部） ・認定NPO法人フローレンス本部（千代田区神保町） ※訪問件数 2～3件/日
診療科目・
給与
給与の備考
週5日勤務 月給291,000円～306,000円 週4日勤務 月給232,800円～244,800円 ※月給に、職務手当・経験者加算を含む 試用期間：あり 3ヶ月（標準）（雇用条件変更なし） 賞与 年2回（3月・9月/昨年度実績2ヶ月分） 交通費全額支給（月額上限6万円） ひとり親手当（条件あり） 引越し準備金制度あり（条件あり、10万円）
待遇
社会保険完備（勤務内容によって加入条件あり） 病児保育サービス割引制度（子育て中の方のみ）
教育体制・研修
・入社後、座学で1週間の研修 ・その後、1～2ヶ月は同行訪問。お子さんの様子を知った上で、順次引き継ぎを開始。 ・外部講師によるBLS研修／年一回 ・プリセプター制度あり
勤務時間
7:30～19:00の間で8時間勤務 ※9:00～18:00の勤務シフトが多い想定です ※休憩1時間 ※平日週5日か週4日を選択可能
長期休暇・特別休暇
有給看護休暇（入社半年後） 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 など
応募要件
歓迎要件
呼吸器管理経験ある方 尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※ご応募前に、個別相談の設定が可能です。
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