あさひリハビリ訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）

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〈野田〉【病棟看護師】＃駅から徒歩３分＃残業月５時間程度＃二交代＃昇給・賞与支給あり☆＃多様な看護と成長をサポートします！
給与
正職員月給 297,500円〜 346,500円
仕事内容
病棟業務(ケアミックス) ・一般病棟　10対1 ・地域包括ケア病棟　13対1 ・回復期リハビリテーション病棟　13対1 【病床数】 199床（急性期一般67床 / 回復期リハビリテーション49床 / 地域包括ケア83床）【病棟紹介】〈回復期リハビリテーション〉脳血管疾患又は大腿骨頚部骨折等の患者様に対して、残存機能の向上、寝たきりの防止、患者様に合わせた社会（在宅）復帰を目標としたリハビリテーションを集中的に行う病棟です。医師、看護師、リハビリスタッフなどと協力しあい、患者様の一日でも早い社会復帰を目指しております。〈地域包括ケア病棟〉急性期治療を終えた患者様や自宅や介護施設からの緊急入院、在宅への復帰支援をしている病棟です。患者様が在宅復帰できるように連絡・調整をしています。個人個人が問題意識を持って看護に取り組み、適宜業務改善を行うことで、みんなが働きやすい環境作りを目指しています。 ★個々の適性・希望に基づき配属先を決定します！ ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲：法人の定める就業場所
応募要件
看護師資格 18歳～59歳（深夜業務および定年を上限）
住所
大阪府大阪市福島区海老江2-1-36 JR東西線海老江駅から徒歩で4分阪神本線野田駅から徒歩で3分大阪メトロ千日前線野田阪神駅から徒歩で3分
特徴
スピード返信
職員の声
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ワークライフバランス重視☆完全週休2日＆残業ほぼなし◎
給与
正職員月給 280,000円〜 385,000円
仕事内容
訪問看護業務全般それに付随する一般処理業務・業務範囲の変更：なし・就業場所の変更：なし
応募要件
看護師資格必須臨床経験が3年以上の方ブランク可
住所
大阪府大阪市生野区吉野1丁目3－20 阪神本線野田駅から徒歩で6分大阪メトロ千日前線野田阪神駅から徒歩で6分大阪メトロ千日前線玉川駅から徒歩で8分
特徴
スピード返信
限定求人
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能
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ＳＡＩ＆（サイアンド）～wish～の正看護師求人
【大阪市福島区鷺洲】日勤のみ・年休130日◎資格取得支援あり♪未経験・ブランクOK★児童発達支援・放課後等デイサービスで正看護師として、子どもたちに寄り添うお仕事です！
給与
正職員月給 270,000円〜 450,000円
仕事内容
看護師業務・療育支援業務 ※児童発達支援・放課後等デイサービス（重症心身障がい対象）　定員人数5名業務の変更:なし　転勤:なし
応募要件
正看護師資格未経験・ブランクOK 年齢不問
住所
大阪府大阪市福島区鷺洲3-4-2 1F 阪神本線野田駅から徒歩で7分大阪メトロ千日前線野田阪神駅から徒歩で7分 JR東西線海老江駅から徒歩で11分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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あさひリハビリ訪問看護ステーションの看護師/准看護師求人（正職員）

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月給300,000円〜

最終更新日:2025/12/15

オンコール無し、平日日勤のみ、残業無し、土日祝休み、完全週休2日制、年間休日120日以上、電動自転車で訪問看護

この度、看護師さん1名募集します。

『職場見学会を毎日開催』｡
＊お休み充実の訪問看護ではたらく！＊｡
日勤のみ。土・日・祝日休みで年間休日120日｡残業なし。オンコール無し。

訪問看護の事業所ですが、日勤のみで土･日･祝休みの完全週休2日制｡年間休日120日は完全にお休みが出来ます。

･｡＊職場見学会を毎日開催中＊｡･

みなさんの転職に関する不安を払拭するため、
毎日職場見学会を開催しています。もちろん履歴書は不要！
※まずはジョブメドレーから応募していただきご参加ください。
スタッフを確認するだけではなく､実際に活躍している先輩から､
いろんな話を聞くこともできます。

また､一人ひとりの生活環境に合わせた働き方を選べるのも特徴｡
｢1日7時間の週5日勤務｣や｢1日8時間の週4日勤務｣もＯＫ！

･｡＊管理者が語る「ステーションの魅力」とは？＊｡･

ここの魅力は､社長の優しさとスタッフ同士の思いやり。
私は､4人の子どもを育てながら管理者として勤務しているのですが､
一番下の子がまだ8歳ということもあって大変なことが多くて、スタッフに迷惑をかけてしまうことが…｡
それでもみんなは､嫌な顔１つせずフォローしてくれてとっても助かっています。
おかげで､子育てをしながら管理者という役割を両立することができています｡
こんなに私（管理者）をはじめ、スタッフ間で気兼ねなく働ける職場は経験が無いです。
みんなで協力しながら､長く続けられる環境を社長がしっかり守ってくれています。
だから、みんなが楽しく働く職場として魅力をお話しできるのです。
（管理者／Ｓ）