【月給40万円~】施設内訪問看護だから叶う直行直帰可能なマネジメント。あなたの看護経験を、組織づくりの力に変えませんか?
私たちは「人の成長」を何よりも大切にしています。管理者候補の方には、単なる「現場責任者」ではなく、将来の事業部中枢を担うパートナーとしてお迎えしたいと考えています。
「責任が重そう…」と感じる必要はありません。代表や本部スタッフが経営・運営面を強力にバックアップします。あなたが「看護の質」と「チームの成長」に集中できる環境を整えています。
◆ 施設内訪問看護ならではの働きやすさ
効率的な訪問: 高齢者施設内での訪問がメインのため、雨の日の移動や長距離運転のストレスがありません。
チーム連携: 施設スタッフと顔の見える関係で、多職種連携がスムーズ。孤立することなくマネジメントに専念できます。
オンオフのメリハリ: 土日祝休み。万が一の出勤時も振替休日を徹底しており、プライベートも大切にできる環境です
年間休日:業務携帯を持ってもらいますが、その分年間休日が133日+有給となり休みの数が業界でもトップクラスです!
募集内容
募集職種
仕事内容
・スタッフの教育・マネジメント ・関係機関(病院・ケアマネジャー)への情報共有・連携 ・エリア内の訪問フォロー ・レセプト確認 ※事務員がレセプト業務を行い、管理者が確認だけとなるので難しい作業はありません! ・看護師の採用面接 ・計画書等の帳票類チェック
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
想定年収
- 【管理者/1年】
- ・入職1年目 560万円
- ・入職2年目 570万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
勤務時間
基本は、平日の日勤帯(9時~18時)で業務して頂きます。 ※現場フォローでその他時間帯(8時~17時、12時~21時、21時~8時)勤務の可能性もあり 休憩60分
長期休暇・特別休暇
夏季休暇:3日 冬季休暇:4日 リフレッシュ休暇:5日 バースデー休暇:1日 有給休暇:入社半年後に付与
応募要件
歓迎要件
・訪問看護の実務経験 ※未経験でも、学ぶ意欲があれば大歓迎!!! ・病棟等での主任・副師長などのマネジメント経験 ・複数のスタッフをまとめたリーダー経験(行事委員長やプリセプターなどでも可)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2022年2月
施設・サービス形態
対応疾患・サービス
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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