特別養護老人ホーム新田楽生苑看護師/准看護師求人(正職員

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月給260,000300,000

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特別養護老人ホーム新田楽生苑(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

オンコールなし特養看護師

「特別養護老人ホーム新田楽生苑」を紹介します

日勤のみのお仕事です。
  • 私たちが大切にしているのは、地域の方々とのつながりを大切にし、皆様と共にあゆむ福祉を目指すこと。経験を問わず活躍できる環境を整えて、スタッフの育成に力を入れています。

看護師/准看護師を募集しています

  • 週休2日制の勤務なので、ワークライフバランスを大切にできます。その他の休暇制度が充実していることもポイントの一つです。
  • 福利厚生も多数ご用意しています。各種保険や資格取得補助、永年勤続表彰などスタッフを支える仕組みがたくさんあります。
  • 日々の貢献は、昇給・賞与などでしっかり評価します。やりがいも十分です。

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

特養150床(15ユニット)・短期20床・通所12名の複合施設でのお仕事 ・利用者様の健康管理(バイタルチェック、受診の付き添い) ・管理医師の指示に基づく看護、連携 ・怪我の際の応急処置 ・各種委員会、会議への出席 ・各種勉強会、研修会への参加 ※18時には業務を終了することができますし、夜勤も一切ありません 申請書類、情報共有電子化を進めています わずらわしい出勤時の紙ベースの確認作業が軽減されます 職員間コミュニティ形成にも社内SNSを使用しています

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給260,000円300,000円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 240,000円~270,000円 ・資格手当 20,000円~30,000円 ※資格手当:看護師30,000円、准看護師20,000円 住宅手当 20,000円 扶養手当 ・配偶者 13,000円 ・子(18歳未満) 7,000円/人 通勤手当実費支給 上限月額40,000円 昇給 月あたり1,000円~3,000円(実績) 賞与 年2回・計4ヶ月分(実績) 職種により職務給を支給 試用期間あり 4ヶ月 同条件 固定残業代なし

想定年収

一般職(准看)/10年
・入職1年目 416万円
一般職(正看護師)/10年
・入職1年目 468万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済(加入) マイカー通勤可 駐車場あり 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ■職員福利厚生 1.クラブ活動(駅伝クラブ、釣りクラブ、登山クラブ あり) 2.業務災害保険(通勤災害、業務中の事故に対してのお見舞い金) 3.総合共催保険(永年勤続、結婚祝金、新入学金等、出産祝金等 ) 4.資格取得補助(業務上必要な取得費用や更新費用は全額会社が 負担) 5.介護マスター制度(法人内資格制度でスキルアップ) 6.ヤングワーカー制度(30歳以下の介護職員で構成され定期的に会議を行い、企画・希望をまとめて施設長と協議するシステムです) 7.永年勤続表彰 10年、20年、30年 8.制服貸与制度 9.リフレッシュ休暇 5日 誕生日休暇 1日 あり

勤務時間

シフト制 8:30~17:30 休憩60分 時間外 平均2時間/月 ※月所定労働時間:160時間

休日

週休2日制(月9日休み) シフト制(勤務表による交替勤務) 年間休日115 日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 有給休暇10日(6ヶ月経過後付与) リフレッシュ休暇 年6日 誕生日休暇 年1日

応募要件

看護師または准看護師 ※介護施設での経験がなくても先輩の看護師が指導しますのでご安心ください ~59歳(定年制による) 学歴不問

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可) 経験あれば尚可 UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

東京都足立区新田1-21-20 特別養護老人ホーム 新田楽生苑

王子駅からバスで13分 下車し徒歩2分 西新井駅からバスで25分 下車し徒歩7分 赤羽駅からバスで25分 下車し徒歩7分

設立年月日

2022年11月1日

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

利用者定員数

特別養護老人ホーム新田楽生苑 150床 ショートステイ 20床 認知症対応型通所介護事業所 12名

施設規模

特別養護老人ホーム新田楽生苑 150床 ショートステイ 20床

特別養護老人ホーム新田楽生苑の職員の声

介護職/ヘルパー(主任)

経験年数:7

更新日:

入職したきっかけを教えてください

もともと他業種で働いていたのですが、結構きつい働き方の会社でこのままでは一生続けられる仕事ではないと転職を判断したのがきっかけです。 もともと新生福祉会の事は地元なので知っていたのですが、交流をもつきっかけがあってから、あれよあれよと新生福祉会の魅力にひかれて行きました。 入職後も資格取得の際の勉強会のサポートやキャリアアップ等をしっかりとサポートしてくれる法人で介護未経験からメンバーをマネージメントする主任までさせて頂いております。 大変な事も多いですが、色々なことにチャレンジできる法人なので是非見学からでも良いので来てみてください。

どのようなスキルが身につく職場ですか?

介護技術はもちろん身につきます。法人独自の取り組みでオムツマイスターと言ってオムツ交換の法人資格をとる事で給与にも資格手当が反映されます。技術も見について給与も上がるのって本当にありがたいです。 また、新生福祉会では研修制度も設けていますので社会人としてのスキルも見につきます。 ただ、介護のプロでは無くて人間的にも成長出来る職場です。

職場の魅力について教えてください

島独特なのかもしれませんが、職員が皆さんすごく優しいですね。 また、理事長がトライアルアンドエラーを押しているのでどんどん積極的にチャレンジが出来るのが魅力です。 現場の声を反映してくれるヤングワーカー会と言うのもあり若いメンバーの声も理事長に届くシステムになっております。 会議で上げて法人内で職員が使用できるWi-Fiが増設できました!

介護職/ヘルパー

経験年数:5

更新日:

今の仕事のやりがいは何ですか?

大変なイメージもある介護業界ですが私の場合は、それよりもやりがいが上回ります。もともと人の役に立ちたい思いが強くあり介護を選択してお仕事を始めました。認知症の方の対応などはマニュアル通りにいかない事もたくさんありますが、経験を積んでご利用者様が安心して過ごして頂ける姿を見るとやっぱりこの仕事で良かったと再確認できます。 続ける事で味の出てくる仕事と思ってます。

どのようなところが働きやすさにつながってますか?

職員の働きやすさで言えば夜勤でしっかりと現場を離れて休憩が取れる事がすごく体的にありがたく継続して働くにおいて重要だなと思ってます。 現場の声を聴いてくれる環境は私にとって働きやすさと継続したいと思う要素です。

一緒に働きたい方を教えてください

正直介護は大変な仕事と思ってます。だからこそマイナスな言葉では無くてプラスの言葉が出るメンバーと一緒に仕事したいと思ってますね。 楽しく仕事をするにも仲間がマイナス要素を言っていると嫌ですもんね。 私も何事もポジティブに考える様になってからは働いていても気が楽になってます。 優しくポジティブなメンバーの方の応募を待ってます。

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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求人内容について質問をすることはできますか?

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