運転免許不問⭐土日祝休み・年休128日✨『選べる』オンコール有無⏰残業ほぼなし✅『社用車』で通勤OK✅年収500万以上可/骨盤矯正や酸素カプセルなど接骨院の自費メニュー無料⭐/大型連休年2回(^^♪
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✅オンコールなし選択可!代行業者の活用で心理的負担を大幅軽減
✅免許のない方も大丈夫!貸与する電動自転車で回れます!
✅母体が接骨院!骨盤矯正や酸素カプセルなどの自費メニューが無料で利用可能
✅高齢者ケア中心!精神科や重度医療特化ではない安心感
✅社用車貸与!自宅近くの駐車場代も会社負担でマイカー感覚で通勤
✅年間休日128日!土日祝+長期休暇でリフレッシュ(^^♪
募集内容
募集職種
仕事内容
「訪問看護は未経験で不安」 「重症度が高いと対応できるか心配…」 そんな看護師さんにこそ選んでいただきたい職場です。当ステーションは、地域のご高齢者へのケアが中心。「精神科特化」や「重度医療依存度が高いターミナル特化」ではないため、病院での看護経験があればスムーズに馴染める環境です。 ⭐具体的なお仕事⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・利用者様のご自宅へ訪問し、バイタルチェックや健康管理 ・ケア内容:バイタルチェック、服薬管理、褥瘡(床ずれ)処置、入浴・排泄介助などの生活支援がメインです。 ・医療処置:カテーテル管理やストーマ管理など。点滴や吸引が必要なケースは月に数回程度と少なめです。 ・利用者様:ご高齢者がほとんどです(精神科や小児はほぼありません)。 ・1日の訪問件数:4~6件程度(社用車(軽自動車)で移動) ⭐ここがポイント⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅運転免許は『不問』!電動自転車やバイク(貸与)で回れます! 運転免許の所持状況に合わせて『遠いエリアは車』『近いエリアは電動自転車』『中くらいは原付バイク』といった住み分けをしています。電動自転車、原付バイクともに会社購入のものを貸与。持ち出しもありません✨ また希望者には原付免許取得費用(講習1日間)を負担しています。 「免許はないけど訪問看護をやりたい…」こんな方はぜひ当社へ! ✅オンコールの「あり・なし」が選べる スタッフの負担を軽減するため、希望に応じて外部の代行業者を併用しています。 ライフワークバランスを重視したい方 ⇒ 『オンコールなし』で勤務可能です!外注するので他メンバーへのお気遣いも不要(^^♪ たくさん待機してしっかり稼ぎたい方 ⇒ 『オンコールあり』で平日2,000円/回、土日祝5,000円/回の待機手当を支給(^^♪ オンコールを担当する場合も、実際の出動はステーション全体で月3回程度と非常に少なく、深夜や土日祝の呼び出しは原則管理者が対応するため安心です✨ ✅プライベートを大切にできる休日制度 土日祝日が固定休みで、年間休日はなんと128日!夏季・年末年始休暇もしっかり確保されています。「家族との時間を大切にしたい」「週末はリフレッシュしたい」という方に最適な職場です。 ✅頑張りはインセンティブで還元 基本給に加え、訪問時間に応じたインセンティブ制度を導入しています(月訪問76時間目から1時間あたり4000円支給)。一人ひとりの頑張りがダイレクトに給与に反映されるため、高いモチベーションを持って働けます。 ✅通勤ストレスゼロ!駐車場代も会社持ち 通勤にも使える「自分専用の社用車」を貸与します。ご自宅近くの月極駐車場代は会社が全額負担(借り上げ)。ガソリン代も会社負担なので、マイカー感覚でドア・トゥ・ドアの通勤 が可能です。 ✅スタッフの特権!接骨院メニューが無料で受けられます 母体が接骨院である強みを活かし、骨盤矯正、電気療法、酸素カプセル、楽トレなどの「自費メニュー」を福利厚生として無料で利用可能です!日々の業務で疲れた身体のメンテナンスを、会社が全力でサポートします。 ⭐当ステーションについて⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ING訪問看護ステーションは相模原市に根ざし、スタッフ同士が助け合うアットホームな職場です 。スタッフ間の絆が強く、困ったことがあればすぐに相談できる環境を大切にしています。デイサービスも併設しており、多職種と連携しながら、利用者様がご自宅で安心して過ごせる看護を提供しています 。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
✅給与の内訳・詳細 ・基本給:約230,000~300,000円 ・資格手当:50,000円(正看護師) ・経験手当:20,000円 ・オンコール手当:30,000円 【※オンコール無しも可能です】 -基本手当:10,000円/月 -待機手当(平日):10,000円(5回) -待機手当(土日祝):10,000円(2回) ※オンコール実働時は別途、時間外手当(割増賃金)を支給します。 合計:330,000~400,000円 【追加支給される手当】 ・インセンティブ:以下をご確認ください。 ⭐インセンティブについて⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では月の訪問時間に応じて手厚いインセンティブを支給しています。月76時間目から、1時間あたり4,000円を支給。スタッフの頑張りに応じてしっかり還元する給与体系になっています✨ ✅年収例 ・1日5件訪問の場合:5 × 1時間 × 20日 = 100時間 インセンティブ(100-76)× 4,000 = 96,000円 月収426,000円 年収511万円 ・1日6件訪問(うち1件は30分)の場合:5.5 × 1時間 × 20日 = 110時間 インセンティブ(110-76)× 4,000 = 136,000円 月収466,000円 年収559万円 ※上記に加えて事業所の年間収益が黒字の場合、『業績連動型賞与』を支給! メンバーが一丸となって頑張ることによって上がった収益の一部をメンバーにそのまま還元。モチベーションをもって取り組むことができます♪ ※試用期間:6ヶ月 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の給与:月給 ¥290,000 ~ ¥390,000 試用期間中の労働条件の内容:試用期間中は有期雇用扱いとなります。
想定年収
- 【看護師/2年】
- ・入職2年目 511万円
- ・入職3年目 559万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・昇給あり ・賞与制度あり(訪問件数に応じた評価制度あり) ・社会保険完備 ・社用車貸与(通勤利用可、自宅近くの駐車場代全額会社負担(上限規定あり)) ・ガソリン代全額支給 ・接骨院の自費メニュー無料(骨盤矯正、電気療法、酸素カプセル、楽トレなど) ※「身体のプロ」である母体の強みを活かし、スタッフの身体のメンテナンスを全力でサポートします!(保険診療を受診する場合は法令に基づき通常の一部負担金が発生します) ・産休、育休 ・研修制度あり ・制服貸与 ・ワクチン接種無料 ⭐ここがポイント⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅スタッフの特権!接骨院メニューが無料で受けられます 母体が接骨院である強みを活かし、骨盤矯正、電気療法、酸素カプセル、楽トレなどの「自費メニュー」を福利厚生として無料で利用可能です!日々の業務で疲れた身体のメンテナンスを、会社が全力でサポートします。 ✅通勤ストレスゼロ!駐車場代も会社持ち 通勤にも使える「自分専用の社用車」を貸与します。ご自宅近くの月極駐車場代は会社が全額負担(借り上げ)。ガソリン代も会社負担なので、マイカー感覚でドア・トゥ・ドアの通勤が可能です。
教育体制・研修
✅未経験でも安心の同行研修(OJT) ・マンツーマンでの同行訪問: まずは先輩看護師の訪問に同行し、ケアの流れや利用者様・ご家族とのコミュニケーションの取り方をじっくり学びます。 ・独り立ちまでの目安: 個人の習熟度に合わせて、1か月程度を目安に同行を継続します。「自信を持って一人で回れる」と思えるまでしっかりサポートするので安心です。 ✅いつでも相談できるバックアップ体制 ・ICTを活用した連携: 業務用スマホを支給しています。 訪問先で判断に迷った際は、すぐにステーションの管理者や先輩にチャットや電話で相談できる環境です。 ・アットホームな相談環境: 「困ったことがあればすぐに相談できる」という文化を大切にしています。 事務所に戻った際も、スタッフ間で症例の共有やアドバイスを気軽に行える雰囲気です。
勤務時間
・8:30 ~ 17:30(休憩60分) ※残業:月5時間以内(業務用スマホで訪問時間中の記録業務を推奨しています。) ※直行直帰が可能です。 ⭐ここがポイント⭐  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✅オンコールの「あり・なし」が選べる スタッフの負担を軽減するため、希望に応じて外部の代行業者を併用しています。 ライフワークバランスを重視したい方 ⇒ 『オンコールなし』で勤務可能です!外注するので他メンバーへのお気遣いも不要(^^♪ たくさん待機してしっかり稼ぎたい方 ⇒ 『オンコールあり』で平日2,000円/回、土日祝5,000円/回の待機手当を支給(^^♪ オンコールを担当する場合も、実際の出動はステーション全体で月3回程度と非常に少なく、深夜や土日祝の呼び出しは原則管理者が対応するため安心です✨
休日
【年間休日128日】(夏季・年末年始休暇含む) ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・夏季休暇(3日間) ※土日との組み合わせで5連休も可能です ・年末年始休暇(5日間) ・有給休暇(取得を促進しています)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(面接時マスク着用) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年5月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
利用者の特徴
対応疾患・サービス
加算対応
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