柏の葉訪問看護ステーション正看護師(看護師/准看護師)求人(パート・バイト

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時給2,0002,200

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柏の葉訪問看護ステーション(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:訪問時はマスク、手袋、ガウン、アルコールなどを支給、感染対策を徹底しています。

駅近徒歩5分、マイカー通勤も可能◎訪問看護ステーションで正看護師として働きませんか?

柏の葉訪問看護ステーションです

当事業所は生命の安全・安心・安楽を第一に、価値観や人生観も念頭に置いた看護を提供しています。
元病院勤務者も多数在籍しており、バックアップ体制も充実しています。
また併設の児童発達支援事業所と連携しながら、住み慣れた地域や家で安心して生活ができるようにサポートします。

  • 勤務は、土・日・祝日休みの完全週休2日制となっており、仕事とオフの切り替えがしっかりできプライベートを充実させられる環境です。

  • 育児休業・看護休暇の取得実績があり、お子さんがいる方でも働きやすい環境が整っています。

  • 在宅看護に対する「想い」を持った方からのご応募を心よりお待ちしております。

募集内容

募集職種

正看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

<訪問看護業務> ・療養所のお世話、身体の清拭、洗髪、入浴介助、食事や排泄などの介助・指導 ・床ずれの防止や手当 ・医師の指示による医療処置 かかりつけ医の指示に基づく医療処置 ・病状の観察 病気や障がいの状態、血圧・体温・脈拍などのチェック ・医療機器の管理、在宅酸素、人工呼吸器などの管理 ・在宅でのリハビリテーション・介護予防 拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練等 ・認知症ケア事故防止など、認知症介護の相談・工夫をアドバイス ・ご家族等への介護支援・相談介護方法の指導ほか、さまざまな相談対応 訪問件数:1日4、5件/1件あたり50~60分程 小児から成人、高齢者そして精神疾患の方までトータルな看護を提供 訪問エリア:柏市・野田市・流山市

診療科目・サービス形態

給与

【パート・バイト】 時給2,000円2,200円

給与の備考

訪問件数による実績給あり 時間外手当 通勤手当 実費 上限月30,000円 試用期間6ヶ月(同条件)

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 定年制あり(一律60歳) 再雇用制度あり(上限65歳まで) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可 駐車場あり 復職制度あり

教育体制・研修

勤務時間

8:30~17:30 休憩60分 ※勤務時間はご相談ください。

休日

土・日・祝、他 完全週休2日制 年間休日数120日以上

長期休暇・特別休暇

年末年始(5日) 有給休暇 育児休業(取得実績あり) 看護休暇(取得実績あり)

応募要件

看護師 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコン・タブレット・スマートフォンの基本的な操作スキル ~59歳(定年を上限) 学歴不問

歓迎要件

訪問看護での実務経験

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

千葉県柏市大室1丁目24-1 ペルラパルテール1F

つくばエクスプレス 柏たなか駅から徒歩で4分

設立年月日

2014年7月29日

施設・サービス形態

訪問看護、訪問リハビリ

営業時間

平日 8:30~17:30

休業日

土・日・祝、年末年始12/30~1/3

スタッフ構成

看護師 常勤(専従)2名 非常勤(専従)2名 理学療法士 常勤(兼務)5名 非常勤(兼務)3名 作業療法士 常勤(兼務)1名 非常勤(兼務)1名 言語聴覚士 常勤(兼務)1名 非常勤(兼務)1名 事務員 常勤(専従)1名

訪問エリア・訪問先

①柏市 ②流山市 ③野田市 ④我孫子市 ⑤茨城県守谷市

交通手段

社用車使用

対応疾患・サービス

経管栄養法(胃ろうを含む) あり 在宅中心静脈栄養法(IVH) あり 点滴・静脈注射 あり 膀胱留置カテーテル あり 腎ろう・膀胱ろう あり 在宅酸素療法(HOT) あり 人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター) あり 在宅自己腹膜灌流(CAPD) あり 人工肛門(ストマ) あり 人工膀胱 あり 気管カニューレ あり 吸引 あり 麻薬を用いた疼痛管理

加算対応

緊急時訪問看護の実施 特別管理加算(Ⅰ) 特別管理加算(Ⅱ) ターミナルケア加算(予防を除く) 退院時共同指導加算 看護・介護職員連携強化加算(予防を除く)

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