【50代・60代活躍中/週39時間勤務/残業ほぼ無し】平日午後6時間・定員10名の少人数療育(車通勤OK)
一人ひとりの“できた”を丁寧に見守る働き方をしませんか?
放課後等デイサービスたいようは、
定員10名の少人数制の施設です。
子どもをただリードするのではなく、
その子のペースに寄り添いながら
“ともに歩む支援”を大切にしています。
\放課後等デイサービスたいようの特徴/
【1】定員10名の少人数制
一人ひとりの表情や小さな変化を見逃さず、じっくり関わることができます。
【2】個別・集団訓練をバランスよく実施
宿題サポートや個別支援、レクリエーションを通して学校終了後の時間を、安心して過ごせる居場所として支えています。
子どもたちの「できた!」を一緒に増やしていきます。
【3】年齢に関係なく活躍できる環境
スタッフ年齢は20~60代。50代・60代スタッフも活躍中です。長く働ける環境なので50代・60代の方のご応募も歓迎しています。
これまで培ってきたご経験を、
子どもたちの支援に活かしていただけます。
■ 勤務スタイルについて
平日:12:30~18:30(実働6時間)
土曜:8:30~16:30(実働7時間)
週6日勤務ですが、
週の実働時間は39時間です。
平日は午後からの勤務のため、
午前中は家事・通院・趣味など
ご自身の時間として活用できます。
現在、新しい体制づくりのフェーズに入っています。
これからの“たいよう”を
一緒につくってくださる方をお待ちしています。
「少し話を聞いてみたい」
「まずは見学して雰囲気を知りたい」
というご相談も歓迎しています。
ご応募をお待ちしております。
※見学希望の場合もジョブメドレーよりご応募の上、お問い合わせください。
募集内容
募集職種
仕事内容
発達に特性のある小学生のお子様を対象に、 放課後の時間を安心して過ごせるよう支援を行います。 具体的には… ・学校からの到着確認、帰宅時の送迎 ・手洗いや荷物整理のサポート ・宿題や学習の見守り ・個別支援(課題への取り組みサポート) ・集団活動やレクリエーションの実施 ・おやつの準備、見守り ・保護者対応(引き渡し時の簡単な共有) 定員10名の少人数制のため、 一人ひとりの表情や変化を丁寧に見ながら関わることができます。 クラス全体をまとめるのではなく、 子どもそれぞれの特性に合わせて、 「どう支えるか」を職員同士で話し合いながら支援を行います。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※資格・経験を考慮します 交通費支給(規定による) 昇給あり 各種手当あり(処遇改善手当・残業手当・土曜日手当¥3,000/回) 試用期間3か月(同条件)
待遇
教育体制・研修
研修制度あり ・月1回社内研修あり ∟法定研修の他、会社独自の研修あり。勤務時間内に実施しています。 ・強度行動障害研修(社外)受講も可能 ∟未経験者は全員受講(費用会社負担) ∟経験者は希望がある場合受講可能(費用会社負担) ・OJT研修(3か月程度) ∟放デイ未経験でも丁寧に指導いたします。
勤務時間
<平日> 12:30~18:30(実働6時間) <土・祝日> 8:30~16:30(実働7時間・休憩60分)
休日
日曜固定休 平日は午前中フリーの勤務スタイル。 銀行・通院・家事など、日中の時間を有効活用できます。
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日 年末年始休暇(12/29~1/4 暦によって変動あり) お盆休み(8/13~8/15 暦によって変動あり) GW(祝日は休日) 育児休暇 産前産後休暇 慶弔休暇 等
応募要件
歓迎要件
5年以上実務経験ある方優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年8月12日
施設・サービス形態
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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