hairsalonJIBUのスタイリスト・Jrスタイリスト(理容師)求人（正職員）

【あなたが一生涯お付き合いできるお客様を見つけるお手伝いをします。】

流れ作業のような仕事をして、人数をこなさないと売上が上がらない。
新規のお客様ばかり担当して自分のお客様がいないことに疲れていませんか？

当店は、お客様としっかりと向き合い、お客様に信頼されて仕事ができます。
技術だけじゃない仕事を高めたい方を募集しています。

〇あなたには、こんな悩みありませんか？

☑️　新規のお客様ばかりやって、固定のお客様が増えない
☑️　流れ作業に慣れてしまい、技術・接客に不安を感じている
☑️　リピート率が上がらず、売上が安定しない
☑️　接客やカウンセリングが苦手で、仕事に自信が持てない
☑️　職場の年齢層が若くなってきて、店の雰囲気に合わなくなってきた
☑️　人数をこなす仕事をしているので、時間に追われて疲れている

〇当店はこんな特徴とこだわりで営業してます

☑️ マンツーマン接客でお客様に集中できます
最初から最後まで一人のお客様を担当してもらいます。
お客様に専念でき、集中して最後まで担当できます。

☑️ カウンセリングを大切にしています
カウンセリングでお悩みや希望をしっかりとお聞きし、
お客様との信頼関係を築きます。

☑️ 半個室での施術でお客様の話をしっかりお聞きします
周りの目を気にせず施術ができるので、お客様からの相談を受けやすく、
こちらからの提案がやりやすくなります。

〇あなたに選ばれる理由があります

☑️ センスに頼らなくても売上100万円を目指せます
センスや流行りのスタイルに頼らなくても売上が上がります。
お客様の悩みを解決することを重要視して髪を切るので、
センスや流行りのスタイルを切らなくても
お客様の満足度が上がり売上が積み上がります。


☑️ 技術、接客サポートがあります
技術や接客に不安があっても心配いりません。
技術や接客のマニュアルがあり、
不安に感じている所や足りていない所を補います。
集中してサポートしていきますので、安心して下さい。



☑️ リピートしやすい仕組みがあります
新規リピート60％固定リピート85％あり、リピートを重視しています。
ターゲットを「30代から50代のヘアスタイルに悩みがある方」に絞っています。
お客様の層を明確にすることで、リピートにつながる対応や提案がしやすくなり、自然と再来店の流れが出来上がります。
その結果、通って下さるお客様が着実に増え、売上の安定・向上につながります。


☑️ マンツーマンサロンで納得できる施術ができます
お客様に集中して施術出来るのはもちろんですが、
アシスタントに任せると「スタイリングが違うな」
「お客様を雑に扱っていないかな」と不安に感じたことはありませんか？
マンツーマンで最初から最後まで担当することで、
そんな不安を感じず自分が納得出来る仕事が出来ます。


☑️ 休日もしっかりとれます。
お休みは完全週休2日で、年間休日115日以上とることができます。
なかなか休みが取りづらい業界ですが、家族や友人との時間も
しっかりとってもらいたいと考えています。
週休2日、事前申請があれば土日も休んで頂けます。
土日のイベントや家族の行事も楽しんでください。

〇他にもこんな特徴やこだわりがあります

☑️ 土日休みOK
土日に多い、結婚式や学校のイベントなど
事前に申請していただければお休みいただけます。

☑️ ウィッグ代支給
ウィッグを月に1体ウィッグを支給します。
技術向上の為に役立ててください。

☑️ ノルマやSNS、ブログ投稿なし
お客様に集中していただくために、
売上ノルマやSNS、ブログの投稿などはありません。

☑️ 朝礼、終礼はありません
朝礼や終礼、ミーティングはありません。
大切な時間を無駄に拘束しません。

☑️ 営業時間内で技術練習
営業時間内で技術練習をして頂きます。
営業時間外の技術練習は必要な時だけします。

今、理美容師にやりがいを感じない、このまま続けて行く事が出来るか悩んでいるなど不安を感じていましたら一度お話しませんか？

JIBUはお客様にとってなんでも相談できるホームドクターのような存在になり、一生涯お付き合い出来るようになる事が目標です。

仕事に変化がなく、同じ仕事を繰り返し飽き飽きする毎日。そんな毎日を、お客様に求められやりがいのある充実した仕事に変えましょう。

理美容師を続けて行くことに不安を感じていましたら、一緒に働きましょう。
ご連絡お待ちしています。