株式会社リベルケア「ホスピス対応型住宅リベル草加」のケアマネジャー求人
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- 草加公共職業安定所
- 掲載期間：
- 〜
募集内容
募集職種
ケアマネジャー
雇用形態
正職員
給与
月給 307,710円〜363,041円
アクセス
埼玉県草加市草加２丁目１４−１０
東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で16分
仕事内容
ケアプランの作成（登録定員２９名）、新規受付／利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務
待遇
通勤手当： 昇給： 賞与：
応募要件
必要な免許・資格: 不問
社宅・寮
単身用なし・世帯用なし
事業所情報
事業所名
株式会社リベルケア「ホスピス対応型住宅リベル草加」
住所
埼玉県草加市草加２丁目１４−１０
アクセス
東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分
東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で16分
設立日
2017年
事業所
スタッフ数
13人(女性9人、パート4人)
法人全体の従業員数 135人
事業内容
訪問看護・訪問介護。施設介護・施設看護
特長
訪問看護・介護・ホスピス住宅事業を展開しています。 病院の「その後」を支える。 医療介護のプロとして在宅療養を支える仲間を募集しています。
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- 給与
- 正職員 月給 276,100円 〜
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームでの介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
- 応募要件
- ・未経験OK！ ※学歴不問 ＜必須＞ ・介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 埼玉県草加市西町863-1 東武スカイツリーライン 草加駅より徒歩20分 東武スカイツリーライン草加駅から草加園バス停より徒歩５分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 248,900円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ＊介護予防給付対象者のケアマネージメント全般 ＊総合相談支援 ＊自宅定期訪問 ＊関係機関との連絡調整 等 転勤の可能性あり：転勤範囲 草加市内の事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）または主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 経験不問
- 住所
- 埼玉県草加市青柳8丁目52-37 JR武蔵野線 越谷レイクタウン駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給退職金あり住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 242,660円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成及び、ケアマネ業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県草加市青柳8-51-13 ●東武伊勢崎線 新田駅よりタクシーで10分 ●東武伊勢崎線 松原団地駅東口より東武バス「新田駅入り口行き」 「川柳小学校前」下車徒歩5分 ●東武伊勢崎線 新田駅より東武バス「松原団地駅東口行き」 「川柳小学校前」下車徒歩5分 ●JR武蔵野線 南越谷駅南口より朝日バス「越谷南体育館前行き」 「根郷自治会館前」下車徒歩7分
- 特徴
- 車通勤可施設ケアマネ交通費支給退職金あり住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 248,900円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ＊介護予防給付対象者のケアマネージメント全般 ＊総合相談支援 ＊自宅定期訪問 ＊関係機関との連絡調整 等 転勤の可能性あり：転勤範囲 草加市内の事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）または主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 経験不問
- 住所
- 埼玉県草加市青柳8-52-37 JR武蔵野線 越谷レイクタウン駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給主任介護支援専門員住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 227,500円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務
- 応募要件
- 年齢不問
- 住所
- 埼玉県草加市手代町1006-10 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で19分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で21分
- 特徴
- 交通費支給年齢不問住宅手当居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 地域の要介護認定者のケアプラン作成
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 年齢不問 高校以上
- 住所
- 埼玉県草加市青柳6-24-28 東武伊勢崎線 新田駅から車で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
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- 給与
- 正職員 月給 307,710円 〜 363,041円
- 仕事内容
- 【お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています！】 ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場業務を兼務いただきながら、ケアマネジャー業務をお願いしております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する場所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：会社の指定する業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 未経験OKです
- 住所
- 埼玉県草加市草加2丁目14 看護小規模多機能リベル 草加 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で15分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネ年間休日120日以上
居宅介護支援事業所わ～くわっく草加の主任ケアマネジャー求人
土日休み◎草加市草加の居宅介護支援事業所で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 313,000円
- 仕事内容
- 管理者業務 ケアマネ業務全般
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県草加市草加1-18-13 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で12分 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
草加西部地域包括支援センター【ケアステーションかしの木】のケアマネジャー求人
【草加市草加】地域包括支援センタースタッフの募集です！ 主任ケアマネの資格をお持ちの方、ご応募お待ちしています！
- 給与
- 正職員 月給 228,800円 〜
- 仕事内容
- 地域の方の総合相談 介護予防教室の実施 地域ケア会議、民生委員、見守り相談員、その他関係機関とネットワークづくり
- 応募要件
- 主任ケアマネの資格をお持ちの方
- 住所
- 埼玉県草加市草加1-8-13 東武伊勢崎線 獨協大学駅前駅から徒歩で10分 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
ケアステーションかしの木【居宅介護支援事業所】のケアマネジャー求人（正職員）
【草加市草加】ご自身の生活を大切にしながら働ける当事業所で、ケアマネージャーとして成長しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 228,800円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般 ・相談援助 ・ケアプラン作成 他
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許 ※未経験可
- 住所
- 埼玉県草加市草加1-8-13 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で12分 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホームアートフェリスの介護支援専門員求人
【草加市松原】年齢・経験不問！各種休暇あり◎介護支援専門員として、資格を活かして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ■特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご入居者様・ご家族様からの相談対応 など ■職場環境 ・介護業務の兼務はありません ・オンコール対応なし ・残業は月5時間程度と少なめ
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験可 ※ブランク可 ※年齢不問
- 住所
- 埼玉県草加市松原1-8-15 東武伊勢崎線 獨協大学前駅〈草加松原〉駅から徒歩で4分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ツクイ草加駅前（居宅介護支援）のケアマネジャー求人
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【草加市高砂】ツクイ草加駅前(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜 283,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ ケアマネ経験2年以上 必須 ※主任ケアマネジャーの場合は 主任ケアマネジャーとしての業務(3年以上) 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 埼玉県草加市高砂2-18-16 藤本ビル2階 東武鉄道「草加」駅より徒歩約3分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
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