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緑ケ丘もえぎ保育園の保育士求人(正職員)
≪座間市・保育士・正社員≫相武台前駅徒歩10分!年間休日129日・賞与4.4ヶ月分!福利厚生もバッチリ◎

- 給与
- 正職員 月給 262,000円 〜
- 仕事内容
- 座間市初の民間移管により、23年4月より県央福祉会が運営を引き継ぎます! 園舎は新しくてきれい♪ 【保育士業務全般】 ・0歳児~5歳児クラスの保育 ・日々の保育計画・記録・連絡帳などの書類作成 ・保護者対応や行事準備、職員間の連携業務 ・子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、チームで協力し合える職場です ※休日保育を行っておりますので、土日祝勤務があります。 出勤した分の振休あり 【雇用期間】定めなし 【転勤の可能性】あり(県央福祉会の別事業所に異動の可能性があります) 【業務の変更の範囲】法人が定める業務 【受動喫煙防止対策】あり(敷地内禁煙)
- 応募要件
- 【学歴】:短大・専門卒以上 【資格】:保育士
- 住所
- 神奈川県座間市緑ケ丘4-6-56小田急線 相武台前駅から徒歩で10分 小田急線 座間駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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【年間休日126日|土日祝休み|持ち帰りなし】体操×水泳×自然体験の少人数保育園

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- #仕事内容 1人担任として、幼児クラスでの保育業務全般をお任せします。 日々の保育、活動計画の立案、保護者対応などを主体的に担当していただきます。 ICTを導入しており、書類業務の負担軽減に取り組んでいます。 補助が入る日もあり、担任だけで抱え込む体制ではありません。 体操やスイミングは専門のコーチが指導を行います。 活動中の見守りや、園バスで体育館やプールまでの引率が主な役割です。 園全体で計画・運営しており、担任が一人で準備する必要はありません。 体育系の経験や得意・不得意は問いません。 スイミングの引率や遠足など、園外活動のサポートも行います。 行事の制作物も園全体で極力少なくしているので持ち帰り作業などはありません。 同一ビル内の学童クラブ業務も担当していただきます。 時間帯で分かれており、シフト制で対応しています。 若手でも担任を任せる文化があり、20代前半から担任を継続してきた実績もあります。 キャリアアップを目指す方には、外部研修への参加を支援しています。 転勤はありません。 雇用期間の定めはありません(無期雇用)。
- 応募要件
- 保育士資格必須
- 住所
- 神奈川県相模原市南区文京1丁目1−29 3F小田急線 相模大野駅から徒歩で19分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で19分 JR横浜線 町田駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育士業務全般 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)が対象 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録(PCでの)記入 ・保護者様対応 ・個別療育 ・集団療育 も担当していただきます! お子さまとじっくり関わり成長をサポートするお仕事です 療育内容は職員同士話し合い、サポートし合いながら進められます 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ※未経験・ブランク・新卒可
- 住所
- 神奈川県相模原市南区鵜野森1-16-10小田急線 町田駅から徒歩で20分 JR横浜線 町田駅から徒歩で19分 小田急線 相模大野駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
【相模原市南区・認定こども園・正社員の保育士】年間休日127日・賞与4.4ヶ月分!前職職歴加算あり!神奈川県内で約130の事業所を運営する社会福祉法人です◎
社会福祉法人県央福祉会をご紹介します
- 神奈川県内にて医療・福祉・介護・保育等の事業所を展開。現在事業所数は130をこえ、地域の方々のさまざまなニーズに応えてきました。
- 利用者満足度の向上には職員満足度を高めることが大切であると考え、スタッフが長く働きやすいような労働環境の整備だけでなく、自分の成長を実感し誇りを持って仕事に従事できるような環境づくりに取り組んでいます。
- 当社が運営する「若松認定こども園」は、相模原市南区に立地。遊びや活動を通して自ら工夫のできる「頭・体・心」を育てること、インクルーシブ保育を目標として、子供たちの成長を支えています。
- 保護者とのやりとりや事務作業はアプリを使用し、ICT化による業務効率化を図っております◎
募集内容
募集職種
仕事内容
・0歳児から5歳児までの保育の仕事 ・一次預かりでの保育の仕事 ・書類作成等を含むその他保育業務 ・その他保育教諭業務全般 【募集に際して】 ・保育士、幼稚園教諭どちらもお持ちの方 【雇用期間】定めなし 【転勤の可能性】あり(県央福祉会の別事業所に異動の可能性があります) 【業務の変更の範囲】法人が定める業務 【受動喫煙防止対策】あり(敷地内禁煙)
給与
給与の備考
【内訳】 基本給+処遇向上手当+保育士資格手当 ※下限月給は短大・専門・新卒モデルです ※中途の方は、経験により加算して決定します ※上記に通勤手当・住宅手当・時間外手当等は含みません 昇給年1回 賞与年2回(昨年度実績 4.4ヶ月) 【別途支給】 通勤手当(上限45,000円) 住宅手当(上限27,000円) 夜勤手当(1回5,000円) 扶養手当 時間外手当 保育士キャリアアップ手当 ※試用期間3か月(労働条件に変動なし) ※固定残業代なし ※雇用期間の定めなし 【モデル給与】 22歳・法人勤続2年(短大卒) 月給:242,500円~ 年収:3,691,000円~ 27歳・法人勤続5年(四大卒) 月給:256,000円~ 年収:3,890,000円~ 30歳・法人勤続10年(短大卒・役職なし) 月給:281,000円~ 年収:4,190,400円~ ≪内訳≫ 基本給+処遇向上手当+資格手当+キャリアアップ手当(複数受講)
待遇
勤務時間
▼週5日勤務 月~土シフト制(休憩60分) (1) 7:00~16:00 (2) 8:30~17:30 (3)10:00~19:00 ※上記はシフト例です
休日
週休2日制 定休日:日曜、祝日
長期休暇・特別休暇
・夏季休暇(5日間) ・冬期休暇(4日間) ・年次有給休暇 ・特別有給休暇(結婚・忌引・勤務年数によるリフレッシュ休暇) ・特別休暇(出産・育児・介護) \産休・育休率取得ほぼ100%/
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡をさせていただきます ↓ [3] 選考実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※履歴書等のご提出いただいた書類は、採用の可否に関わらず返却いたしませんのでご了承ください。
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事業所情報
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