草笛保育園保育士求人(正職員

月給200,370240,370

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草笛保育園(保育士の求人)の写真1枚目:

【町田市藤の台】◎複数担任でサポート、休み調整がしやすい職場環境◎子どもたちの笑顔が生まれる温かい保育園です

草笛保育園を紹介します

東京都町田市の藤の台団地内にある開園50年以上の保育園です。自然に豊かで遊び場に恵まれた環境にあり、子どもたちもびのびと過ごしています。

保育士を募集しています

見学のみも可能

  • 乳幼児の保育をおこなっていただく保育士さんを募集しています。
  • 10年以上の経験者が多数おり、困ったことがあればすぐに相談できますので、経験が浅くても大丈夫。意欲のある方大歓迎です♪
  • 職場体験(インターン)も実施しています。1日~3日で勤務時間については応相談。資格等で時給変動します。
  • 育児中の方のシフト調整や希望通りの有給取得など、プライベートも大切にしていただける体制づくりにも力を入れています。有給取得率高め(100%消化している先輩多数います!)

募集内容

募集職種

保育士

仕事内容

乳幼児の保育(定員120名) クラス担任(複数担任) 担任業務、クラス運営、カリキュラム等 転勤の可能性あり 転勤範囲 希望があれば同一法人内施設に異動可

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給200,370円240,370円

給与の備考

基本給 200,370円~ 固定残業代なし ※経験年数より基本給変化 ・その他の手当等付記事項 家賃補助制度あり(世帯主) 物価高騰対策手当実績あり その他各手当あり(面接時説明) 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 月あたり4,000円~(実績) 賞与制度あり 年3回 計 3.58ヶ月分(昨年度実績) 年収例:クラス担任 5年目 3,970,000円 試用期間あり 2ヶ月 同条件

想定年収

担任(保育士)/5年
・入職5年目 397万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 駐車場あり(駐車場自己負担 有 5000円/月) 退職金共済(加入) 退職金制度あり(勤続年数1年以上) 定年制あり(一律 60歳) 再雇用制度あり(上限 65歳まで) 復職制度あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 職務給制度あり エプロン支給 物価高騰対策手当実績有り 宿舎借り上げ制度あり 職員休憩室あり

勤務時間

変形労働時間制 1年単位 8:30~17:00 6:45~15:15 早番 10:30~19:00 遅番 上記のシフト制 休憩45分 残業ほぼなし

休日

休日 日曜日、祝日、その他 4週7休 年間休日109日

長期休暇・特別休暇

年末年始 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 15日 育児休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 有給取得率高め(100%近く取得する職員多数)

応募要件

保育士資格 年齢制限あり ~59歳 ※定年を上限 学歴必須 短大以上(専攻について 国家資格取得も可)

歓迎要件

UIJターン歓迎 新卒・既卒歓迎 保育士の経験あれば尚可(保育の専門性が必要になる場面がある為)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

法人・施設名

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

東京都町田市藤の台一丁目1番56号 草笛保育園

小田急線 町田駅から「藤の台団地」行き バスで20分程 小田急線 玉川学園駅より自転車・自動車で10分程 (鶴川駅、小淵駅よりバス数本あり)

設立年月日

1971年1月1日

施設・サービス形態

認証・認可保育所

保育理念・運営方針

【保育理念】 「生きる力とよろこびづくり」 ・こどもたちの健やかな発達と安全を守ります。 ・こどもたちが生き生きと喜びをもって生活できる望ましい環境を用意します。 ・家庭との連携と地域社会との触れ合いを重視します。 【保育方針】 ・自由保育形態でこどもたちが自主的に遊びに取り組み、じっくり遊べるよう環境を整え、積極性や意欲を育てながら遊びの楽しさを共感させていきます。 ・少人数グループの活動や異年齢の関わりの中で強い絆をつくります。 ・ひとり一人の発達にあった生活経験を多く取り入れています。(当番活動など) ・地域のこども、人、お年寄り、ボランティアなどとの交流を多くもち、ふれあいの中で温かさを知らせます。また、自然との関わりを多く持つようにしています。 【保育目標】 ・暑さ、寒さに負けない丈夫な体をもつこども ・遊びと生活の中で、自らやろうとする意欲をもち、生き生きと過ごせるこども ・遊びと生活を自分のものとし、そこで遊び生活する喜びを感じるこども ・友だちを思いやり、ものを大切にすることのできるこども ・自然や社会との関わりが考えられ、豊かな心情をもつこども

保育・教育プログラム

遊び中心の自由保育

対象年齢

0歳(生後57日)~就学前

定員

合計120名 0歳児 9名 1歳児15名 2歳児22名 3歳児23名 4歳児25名 5歳児26名

スタッフ構成

園長1名 副園長1名 保育士16名(主任、副主任含む) 看護師1名 調理員4名(栄養士含む) 事務1名 一時保育3名 子育て支援4名 短時間保育士15名 パート職員14名(保育・調理・事務・その他)

スタッフの男女比

女性57名、男性3名

施設規模

鉄骨造り3階建て 1309.09㎡

導入システム

・園児登園時間、日誌等のICT導入 ・配信メールサービス ・写真販売(委託) ・おむつのサブスク ・動画配信サービスなど

保育時間

開所時間7:00~20:00(月~土)  延長保育18:01~20:00(月~土) 勤務時間は6:45~19:00のシフト制

休園日

日曜日・祝日・年末年始

行事・イベントスケジュール

4月:入園式、春まつり 5月:春の遠足 6月:水あそび開始 7月:七夕 9月:運動会、水あそび終わり 10月:秋の遠足、お芋掘り、大根抜き 11月:焼き芋会、劇発表 12月:おもちつき 1月:こども新年会、鏡開き、どんど焼き 2月:節分、思いで遠足(5歳児) 3月:ひなまつり、卒園式、遠足(0~4歳) その他:移動動物園、人形劇、田植え、卒園児の集い(小学1年~6年生)

職場の環境

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