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  コペルプラス　川崎東口教室の保育士求人

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  【急募！！】児童発達支援教室　【保育士】1対1での個別療育★こども達が楽しい！！と思える療育活動を行える「保育士」を募集中です♪♪

  

  

  給与

  正職員 月給 280,000円 〜

  仕事内容

  【仕事内容】 保育士 【具体的には】 こどもとの1対1の個別レッスンです。 様々な教材を使用して、1人1人のお子様との療育を行います。 「こどもをたくさん褒めて伸ばす」ということを心掛けながら、楽しくレッスンを行っていきます。こども達、1人1人に合わせたプログラムを行うことで、こども達の可能性を大きく広げていきます。 ◆1対1のレッスンで、こども達の成長をサポート ◆1人1日最大5コマを担当 ◆空き時間は、マニュアル、プログラムの確認 集団プログラムは、2～6名ほどの少人数なので、1人1人としっかりと向き合うことができます。 悩んだときや、困ったときも先輩職員たちに、すぐ相談ができるので安心♪ 【コペルプラスの特徴】 教材数は2000種類以上！！多くの課題やプログラムがあります。 小学校就学前のお子様を対象にした児童発達支援事業所。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること「いやでも、がんばる」ではく「楽しいからやりたい！」というのを目指しています。 認知プログラムや、日常生活動作、運動プログラム、ソーシャルスキルトレーニングなど、年齢や発達段階を考慮し、療育プログラムを進めていきます。 【研修制度】 研修は、動画やマニュアルを通じて学び、状況に応じて 本部にて研修を行います。 （座学・教材研修・模擬レッスン・認定試験） 研修と模擬レッスンを通じて、レッスンの進め方を学び 先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください。 ☆アピールポイント！！ ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制 ・日勤のみ ・残業ほとんどなし ・女性管理職あり ・産休、育休取得実績あり 【ある1日の流れ】 9時20分ー出勤 9時30分ー朝礼、ミーティング 10時00分～11時00分　1コマ目 11時20分～12時20分　2コマ目 12時30分～13時30分　お昼休憩 14時20分～15時20分　3コマ目 15時40分～16時40分　4コマ目 17時00分～18時00分　5コマ目 18時00分ー後片付け、記録入力 18時30分ー退勤

  応募要件

  【応募条件】 ・保育士資格をお持ちの方 ＜以下の経験がある方歓迎です！＞ ・保育士として、保育園での実務経験がある方

  住所

  神奈川県川崎市川崎区東田町11-26 HSビル東田２階 JR 川崎駅東口から徒歩で7分

  特徴

  スピード返信

  職場の環境

  職員の声

  社会保険完備

  週休2日

  残業ほぼなし

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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• 場所が近い求人

  エデュリー発達支援 川崎駅前教室の保育士求人（正職員）

  【小児精神科監修】保育園が作るエデュリー発達支援（療育）の立ち上げ★支援員★年間休日122日・残業ゼロ★日祝手当あり★保育園研修もあり

  

  

  給与

  正職員 月給 213,830円 〜 300,000円

  仕事内容

  ＜仕事内容＞ 対象児童年齢：主に０歳～６歳（未就学児） 定員：一日あたり10数名 （一人の支援員が持つ子どもの数は1日に~4名程度の支援を想定） 集団支援＋個別支援 ※送迎業務はありません。 管理業務補佐等 個別支援計画作成補佐 相談業務 各事務業務 立ち上げの集客（体験対応や保護者のお困りごとのヒアリングなど）　など

  応募要件

  下記いずれかの条件に当てはまる方資格をお持ちの方。 - 保育士 - 幼・小・中・高、特別支援の教員免許 - 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士 - 社会福祉士、精神保健福祉士 - 臨床心理士、臨床発達心理士、公認心理師 - 大学又は大学院の学部で福祉、心理、教育、または社会学を修めて卒業（外国の大学も可） - 児童福祉事業に2年以上従事した経験のある方

  住所

  神奈川県川崎市川崎区駅前本町23-2　 楠ビル川崎駅前 京急本線 京急川崎駅から徒歩で2分 京急大師線 京急川崎駅から徒歩で2分 JR東海道本線(東京～熱海) 川崎駅から徒歩で6分

  特徴

  スピード返信

  未経験可

  社会保険完備

  年間休日120日以上

  交通費支給

  年齢不問

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• 特徴が同じ求人

  城南ルミナ保育園川崎の保育士求人（正職員）

  2026年4月まで就業開始時期の相談OK！持ち帰り仕事なし！ 週休2日／賞与年2回／ブランク・復職も歓迎。京急川崎駅徒歩1分。 「保育って楽しい」その気持ち、ここでまた芽吹かせてみませんか？

  

  

  給与

  正職員 月給 252,000円 〜 310,000円

  仕事内容

  ＜募集背景＞ 「子どもとしっかり向き合える保育」のゆとり・配置基準を守り続けるための増員募集です。 入職開始時期は直近～2026年4月まで幅広く相談可能。現職の引継ぎや入社準備のペースに合わせて、無理なくスタートできます。 私たちは、**“ゆとりある人員配置＝保育の質と安全の土台”**と考え、環境を維持しながら成長を続けています。 《主な業務内容》 城南ルミナ保育園（定員60名）の認可保育園で、保育業務全般をお願いします。 子どもの見守り・遊びのサポート 食事・午睡・着替え・排泄の介助 保育室内・共有スペースの清掃・環境整備 行事の企画・準備・運営 連絡帳・週案・月案などの記録、書類作成 など クラス体制・保育スタイル 0～2歳児クラス：年齢別のクラス保育 3～5歳児クラス：異年齢保育（縦割り）を中心に活動 ※学年ごとの活動時間も設けつつ、多くの時間を一緒に過ごしています。 年齢に応じた活動と「みんなで育ち合う時間」の両方を大切に設計しています。 ＜この職場のポイント！＞ 1) 働き方の“ゆとり”を制度ではなく日常で実現 制作の持ち帰り業務なし。シフト内の手の空いた時間に、先生同士で分担し進めています。 書類の持ち帰りもありません。連絡帳や記録類はICTを活用しながら園内で完結。 会議は14:00～15:00のお昼の勤務時間内に実施。勤務後に長引く会議で拘束されるストレスがありません。 2) 会議文化が“評価の場”ではなく“改善の場” 乳児会議・幼児会議と年齢ごとに分けて実施しているので、一人ひとりが発言しやすい空気です。 例） 「言葉かけのトーン、今日とても良かったね」 「こういう場面は、この言い方も良かったかも」 こんなポジティブな**“気づきの共有”が次の保育アイディアになる対話文化**です。 3) ブランクや復職の不安に“現場の声”で寄り添うフォロー体制 入職後は自然に先輩スタッフが相談役としてフォロー。クラス配置も固定ではなくチームで支え合うスタイル。 「今までの保育と違う？」と感じてもOK。違和感をそのままにせず話せる面談枠を用意しています。相談のタイミングも自由。 「変化がつらい」ではなく「違いを言える文化」を守ることで、働きやすさと専門性を育んでいます。 4) 通勤の負担は小さく、保育の喜びは大きく 園は 京急川崎駅 徒歩1分の好立地。雨の日も猛暑の日も、体力の消耗を少なく通勤できます。 少人数保育だからこそ、「できた！」の瞬間を間近で共有できる。 例）靴が1人で履けたときの誇らしい表情、はじめてコップ飲みが成功した朝の空気、友だち同士で手を取り合えた昼の散歩—— そんな小さなドラマを保育者同士で語り合いながら一緒に喜べる職場です。 ＜最後にひとこと＞ 私たちの園は、**保育の喜びを「思い出させるだけの職場」ではなく、「また好きになる職場」**です。 あなたの経験は止まっていた温度を呼び起こし、仲間は新しい視点と安心をくれる。 その“ゆたかな混ざり合い”の中で、子どもも保育者も育ち合っています。

  応募要件

  〇保育士資格をお持ちの方（保育業務経験4年以上）

  住所

  神奈川県川崎市川崎区駅前本町22-9 京急大師線 京急川崎駅から徒歩で2分 京急本線 京急川崎駅から徒歩で2分 JR南武線 川崎駅から徒歩で6分

  特徴

  職場の環境

  1日の流れ

  社会保険完備

  車通勤可

  週休2日

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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