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株式会社ママスクエア 本部のエリアマネージャー求人
✨🌈【保育園エリアマネージャー募集】🌈✨ 🏫企業主導型保育施設の運営管理にチャレンジしませんか? 👶子どもたちの未来を育む、やりがいあるお仕事です!/301_KM3

- 給与
- 正職員 月給 260,000円
- 仕事内容
- 🌿企業主導型保育所の運営管理をお任せします🌿 エリアマネージャーとして、保育の未来を支える仕事をしませんか? 📢 業界未経験でも安心!充実の研修制度あり 保育現場を知ることからスタートし、徐々にマネジメントスキルを磨いていきます。 あなたの経験やアイデアを活かし、より良い保育サービスを一緒に創り上げましょう! 📌 仕事内容 当社が運営する 事業所内保育施設の運営管理 をお任せします。 担当施設を巡回しながら、各園長や職員と連携し、保育サービスの向上 に取り組んでいただきます。 💡 具体的な業務内容 ✅ 園長の育成・指導 ✅ 行政手続き・監査対応 ✅ 施設の安全管理・収支管理 ✅ 保育サービスの向上施策の立案・実行 🌱 入社後の流れ 🔰 業界未経験でも安心!段階的に学べる研修制度 🔰 🔹 座学研修(会社の基本的なことを学ぶ) 🔹 既存園での保育業務研修(1ヵ月程度/保育の流れを理解) 🔹 徐々にマネジメント業務を習得(担当園を巡回し、実践的に学ぶ) 🔹 独り立ち後は、複数の園を担当(通勤距離を考慮) 🌟 週に一度の会議で運営状況や課題を共有し、改善策を話し合います。 🌟 チームで支え合いながら成長できる環境です! 📍勤務地 担当エリアのマネジメントをお任せします。 📍 東京(足立区) 📍 神奈川(川崎市・綾瀬市・横浜市都筑区・横浜市戸塚区) 📍 千葉(流山市・松戸市) 📍 埼玉(草加市・三郷市) 🚋ご自宅からの通勤距離を考慮し、担当エリアを決定します 🚗車通勤可能な施設有 🌸 こんな方にピッタリ! 🌸 ✅ 保育や子育て支援に興味がある方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ マネジメントスキルを身につけたい方 ✅ 主体的に考え、行動できる方 📢 子どもたちの未来を支える、やりがいのある仕事です! 🌟 あなたの力で、より良い保育環境を一緒に創っていきましょう!
- 応募要件
- 〇必須条件 ・保育士資格 ・基本的なPCスキル ・60歳未満の方(定年が60歳のため)
- 住所
- 東京都港区芝2-22-15 STKビル4階 ●都営地下鉄「芝公園駅」「三田駅」徒歩5分 ●JR「田町駅」徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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【綾瀬市寺尾中】定員19名✨/残業・持ち帰りなし!/「働きやすさ」と「保育の質」が自慢の小規模園◎/年休129日✨昇給・賞与あり!

- 給与
- 正職員 月給 257,334円 〜 341,667円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・保育主活動 ・給食やおやつの介助 ・日/週/月案の作成 ・連絡帳の記入 ・午睡チェック など
- 応募要件
- ■年齢59歳以下(定年年齢を上限) ・学歴不問 ・保育士資格必須
- 住所
- 神奈川県綾瀬市寺尾中1-8-11 カタノビル1F 相鉄本線 かしわ台駅から徒歩で20分 小田急線・相鉄線 海老名駅からバス 17分 「綾北小学校前」下車 徒歩3分 相鉄本線 相鉄大塚駅からバス8分 「綾北小学校前」下車 徒歩3分 ※車・バイク・自転車通勤OK
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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令和8年度4月~ 正職員募集! 残業ほぼ無し。賞与実績4.2カ月~
- 給与
- 正職員 月給 244,530円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 保育園での保育業務 全般
- 応募要件
- 保育士
- 住所
- 神奈川県綾瀬市大上4丁目2-25 綾瀬ゆめっこ保育園 相鉄本線 さがみ野駅から徒歩で15分 相鉄本線 相模大塚駅から徒歩で22分 相鉄本線 かしわ台駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
<綾瀬市/ドンキッズ綾瀬>【企業主導型保育施設の園長先生募集♪】年休125日でプライベートも充実♪│少人数の保育園で 子ども一人ひとりと向き合う保育をしませんか♪/115_EN3
「子育て中のママが、仕事も子育ても諦めずに過ごせる社会を作りたい」
そんな思いで、子連れで働けるワーキングスペースの運営や
従業員の働き方改革を推進する大手企業様と連携し、
“事業所内保育施設”を東京/神奈川/埼玉/千葉/大阪に16園、運営しています。
#◤ドンキッズってこんなところ!◢
MEGAドン・キホーテの店舗内に併設された企業主導型保育施設です。
『MEGAドン・キホーテ』で働く従業員専用の保育所で、保護者の方もすぐ近くでお仕事されていますので、
お子さまが体調不良の際などにも、すぐに駆け付けていただける安心な環境です。
定員は19名。少人数の保育ですので、クラス分けはせず
ワンフロアでの縦割り保育を行っています。
目が行き届きやすく、スタッフ同士のコミュニケーションも抜群!
1歳児~2歳児が中心ですが、休日や長期休暇期間は3~5歳児も混ざりにぎやかです。
ハロウィンやクリスマス会など、店舗と一緒に行うイベントもあり、子ども達も大喜びです♪
#◇◇ママスクエア保育園の保育方針◇◇
☘保育目標☘
自分自身を大切にする子ども
自分の想いや表現に自信を持つことができる子ども
\以下4つの育みを大切にしています/
☘自己肯定感の育み
生涯を通して幸せに生きることが出来る素地を養えることができる子ども
☘主体性の育み
自ら考え、遊び、学ぶことができる子ども
☘共感力の育み
他者を認め、相手を思いやることのできる子ども
☘表現力の育み
自分の考えや気持ちを伝えることができる子ども
#◇◇食育活動◇◇
子ども達が生涯にわたって健康的に過ごせるよう、食べる楽しさを味わう、食物への感謝の気持ちを持つ、「食育」を大切にしています。
メニューは専属の栄養士のもと、保育園内で作られ出来立ての美味しさと温かさが味わえます。
保護者の方へは、お子さまの園での食事の様子が気になる場合や見学をご希望の場合、施設と相談のうえ、ご確認いただいています。
職場と保育園が近いママスクエア事業所内保育園ならではのメリットです。
☘食育活動
「興味の芽を育てる~五感で育む体験~」をコンセプトに、食への興味関心が高まるよう、毎月、調理スタッフ・保育スタッフが連携し、旬の食材を用いた活動を取り入れています。
☘イベント食
保育活動で行う季節のイベントとも連動をさせながら、旬の食材や季節感を食事からも感じることができるよう、趣向を凝らしたメニューで取り組んでいます。
募集内容
募集職種
仕事内容
定員19名の企業主導型保育所の園長のお仕事です。 一人ひとりに寄り添ったあたたかい保育をしませんか。 子どもたちが過ごしやすく、 職員が働きやすい園であるにはどうすべきか、共に施設運営やスタッフの育成を担ってくれる園長を募集しています。 職員と一緒に、協力しあいながら楽しい園運営を目指していただける方、お待ちしております♪ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◎保育業務全般に加え、以下のような業務をお任せします。 ・保育全般の指揮・指導 ・シフト作成 ・新入園児の受け入れ(入所説明や書類作成) ・指導案 作成・評価 ◎その他、以下のような業務をマネージャーと共にご対応いただきます ・保護者対応 ・スタッフ育成、指導、面談 ・安全管理、衛生管理 ・施設維持管理 ・本部との連携 ・行政・監査対応 マネージャーと一緒に業務を進めていただきますので、未経験の方でも安心してチャレンジしていただけます。 本部との連携も密ですので、困った事や分からない点は、都度確認しながら進められます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ■ここがポイント ★園長が園の運営に集中できるようサポート体制を整えています └事務スタッフが常駐!事務書類の作成は事務スタッフが中心に行います └行政やクライアント対応は本部スタッフがフォローします ★理想の保育を創り上げることができます └環境整備や保育内容は園長さんへお任せ └保育スタッフとアイデアを出し合い、魅力的な施設運営を目指します ★園長同士の横のつながりがあります └月に一度、園長ミーティングを実施 └16拠点の園長先生がオンラインで集まり、相談しあえる心強い環境があります ■ココが魅力 小規模保育のため、子どもたちの成長をじっくりと見守ることができます。 それぞれの得意分野や、子育て経験を活かしながら、お互いに協力し合える環境です! 迷った時はマネージャーに相談し、悩みや不安も一緒に解決できます! >>先輩スタッフの声<< Q)この職場で良かった!と感じる瞬間は? A)役職や立場に関係なく意見や提案を聞いてくれる職場なので、さまざまな事にチャレンジする事ができます。困ったときは先輩からアドバイスをもらえたり、定期的に行なっているミーティングの場で相談する事もできるので、とても心強いです。複数の園を運営している為、他の園の様子や保育のノウハウなどを共有しあえる事もスキルアップにつながり魅力です。 Q)どんな時にやりがいを感じますか? A)子どもたちの笑顔を毎日見られることが一番のやりがいにつながっています。少人数保育の為、一人ひとりに寄り添った保育を行えることで、子どもたちの日々の小さな成長なども身近で感じることができます。「今日はこんな事ができた」「こんな表情がみられた」など、子どもたちの成長を直接保護者の方にお伝えすると、喜んでいただけることも多くあります。「働く保護者をサポート」という社会貢献に保育を通して関われていると感じると、仕事に誇りをもって働くことができます。
給与
給与の備考
給与内訳 基本給:241.000円 固定残業手当:19,000円(10時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 賞与…年1回(業績による) 昇給…年1回 <交通費規定内支給> ・月額32000円まで ・公共交通機関に限る <試用期間> 6ヶ月(期間中、条件変更なし)
待遇
<社会保険完備> 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※労働時間により法定通り加入 <制服貸与> ・会社より保育エプロンを支給します <交通費規定内支給> ・月額32.000円まで ・公共交通機関に限る <車通勤OK> ・駐車場代:無料 ・車通勤手当あり(社内規定による) <自転車通勤可> ・駐輪場代:無料 ・任意保険要加入
教育体制・研修
OJT フォローアップ研修 外部研修
勤務時間
7:30~18:30内のシフト勤務(実働8時間、休憩60分) ※オープンかクローズよりに8時間勤務をお願いします 例)7:30~16:30/9:30~18:30など ※毎週、土日のいずれかまたは両日勤務できる方歓迎 ※時短勤務相談可能(実働6時間以上)
休日
シフト制 完全週休二日制 年間休日125日
長期休暇・特別休暇
【年間休日125日】 *完全週休2日制 *有給休暇(法定通り付与) *夏季休暇 *年末年始休暇 *慶弔休暇 *産前・産後休暇(取得率100%) *育児休暇(取得率100%) *介護・看護休暇(取得実績有)
応募要件
歓迎要件
〇こんな方歓迎です! ・小規模保育でじっくりお子様や保護者と向き合った保育をしたい方 ・保育士として次のステージを目指す方 ・保育園の運営に興味と意欲をお持ちの方 ・スタッフの指導や育成を得意とする方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(2回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年12月
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
導入システム
保育時間
行事・イベントスケジュール
ドンキッズ綾瀬の職員の声
保育士
経験年数:6年
更新日:
ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?
当時、子どもが4人いました。先のことを考えると、働きたい気持ちがありましたが、我が子の可愛い時期にそばにいたいという気持ちもあり、保育園などへ預けることに迷いがありました。 そんな時に友人を介して、「自分も大好きな保育の仕事をしながら働けて、我が子の成長もそばで見ていられる」というママスクエアの存在を知りました。 欲張りな私には、大変魅力的に感じ、この友人からの話をきっかけに応募を決意しました。
ママスクエア保育園で働いてみて、よかったことはありますか?
様々な経験をしている先生たちと日々の保育活動を相談したり、話し合いながら情報共有したりすることで、より良い保育を目指していけると感じています。 先生たちの意見が聞ける場でもあり、自分の意見も話せる毎月のミーティングは、とても勉強になっています。 また、保育士としてのスキル向上を図りながら、いい雰囲気の中で毎日とても楽しく働くことができています。 それは、共に働く先生たちの優しさや温かさ、皆でフォローし合える環境があるからだと思います。 そして、何より、「可愛い子どもたちにたくさん元気をもらえる!」「我が子の成長も間近で感じられる!」贅沢な限りです。 プライベートでは、現在子どもが5人いる私には、シフトの融通が必要不可欠です。 会社の制度や園長の配慮などにとても助かっています。 ママスクエアで働いていて良かったと日々実感しています。
保育士
経験年数:7年
更新日:
ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?
保育士資格・幼稚園教諭の免許を取得できる大学に在学中、就職活動をしていたところ、ドンキッズの求人を見つけました。自宅から近く、通勤しやすいこと、また小規模の保育施設という点に惹かれ、応募しました。 子ども一人ひとりと丁寧な関わりができる園への就職を希望していたので、自分にぴったりの場所が見つかった!という気持ちでした。
ママスクエア保育園で働いてみて、よかったことはありますか?
小規模の施設なので、子ども一人ひとりに対し丁寧に寄り添うことができ、日々成功や反省を繰り返しながら、子どもの成長を通してやりがいを実感しています。また会社や上司が自分のやりたい保育の実現をサポートしてくれるので、自分の意見が保育に生かせるところは、やりがいや自分自身の成長を感じるポイントになっています。 勤務時間内で仕事に取り組めるため、持ち帰りの仕事や残業がなく、希望の休みも取りやすいので、プライベートもしっかり充実させることができます。休日には思いきりお出かけや趣味を楽しみ、リフレッシュできるからこそ、仕事の日も頑張ろうと気持ちを切り替えることができます。 ママスクエアは近隣に施設が複数あり、他園との交流もあります。それぞれの園の特性を知ることができたり、他園の先生の保育を学ぶ機会があったり、さらには色んな子どもと出会うこともできたりします。それを自分の園や保育に生かせるところ、そういった声も反映してもらえることも魅力だと思っています。
保育士(園長)
経験年数:5年
更新日:
ママスクエア保育園で働き始めたきっかけは何ですか?
夫は、転勤がある職種であるため、引っ越すこととなっても私自身が仕事を変えることなく、勤務し続けられたらと、全国展開のママスクエアへの入社を希望しました。 実際に、入社3年目の時期に、夫が転勤となりましたが、転勤先の地でも、ママスクエアの保育園に所属できることになり、今もママスクエアで勤務できています。
ママスクエア保育園で働いてみて、よかったことはありますか?
ママスクエアグループの保育園が多数あるため、園長同士で相談をして悩みを解決したり、『こんなとき、他の園ではどうしているのかな?』『行事はどんなふうに進めているのかな?』等、情報交換しやすく、繋がりを感じられ、安心感が生まれています。 また、様々な世代の子育て中のママスタッフもたくさん勤務しているため、シフト調整等の相談もしやすい環境で、皆で話し合いしながら勤務することができています。
1日の流れ
開園 ~順次登園~

保育エプロンを身に着け、手洗い、うがい、検温をして勤務スタート! 保護者の方へお子様のご家庭での様子をヒアリングし、その日の体調確認。また、連絡帳アプリの内容で気になる点があれば、あわせて確認をします。 受け入れ時に視診をしながら、保護者の方との会話も大切にしています。
朝の会

朝のあいさつをして、子どもたちと一緒に日付や天気の確認、出席確認をします。 今月の手遊びや、季節のうたをピアノに合わせて歌ったり、見通しが立つようにその日の活動内容をお話したりし、楽しみを持って一日が過ごせるようにします。
戸外活動*屋内活動

園庭や近隣の公園に出かけて思いっきり身体を動かします。 お散歩時は自然に触れ合ったり、季節の風景を楽しんだり、地域の方々との触れ合いも大切にしています。 *─**─**─**─**─**─**─**─**─**─* 季節ごとや昔からの行事を大切に、工作・遊びの活動、また調理スタッフと連携して食育活動などを行います。 さまざまな保育プログラムを通して、自立性、主体性を尊重しながら、「やりたい気持ち、頑張る気持ち」を育てます。
給食

保育活動で行う季節のイベントとも連動させながら、旬の食材や季節感を食事からも感じることができるようにしています。
お昼寝

子どもたちは身体を休めて、午後の活動に備えます。 スタッフは子どもたちの安全を最優先にし、午睡チェックや、申し送り、連絡帳アプリの記入をメンバーで連携を取りながらおこないます。
おやつ ~自由遊び~

おやつを食べたら、子どもたちの年齢発達・興味関心・個々に合わせた活動をします。
順次降園

お迎えの時には、保護者の方へお子様の様子をお伝えし、安心感を持っていただくようにしています。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。








