★★★面倒な書類作成や残業はありません 働きやすい職場です!★★★ 新卒の方・経験者ともに歓迎いたします。
現在、令和8年4月から働ける保育士(支援員)を増員募集中です。
社会福祉法人遠矢七五三会さくら保育園では、令和8年4月採用保育士(支援員)を募集中です!さくら保育園は定員60名の保育園、子育て支援センターや学童保育を併設した地域の子育て拠点施設です。
あなたも、私たちの仲間になって、一緒に楽しくお仕事しませんか。
◎ お仕事とプライベートの両立を図りやすい職場です。
法人全体で子育てをサポートしており、子育て中の方も活躍中です!◎ 社会福祉法人遠矢七五三会って、どんな法人?
社会福祉法人遠矢七五三会は釧路町内で3つの保育園(すみれ保育園・むつみ保育園・さくら保育園)を運営する社会福祉法人です。~ 子ども、保護者、働く人、すべての人が幸せになれる保育園 ~ を目指しスタッフ一同が日々の業務に励んでいます。
【法人の特徴】
◎ 前歴加算があるので経験者は月給がアップします。◎ 昇給があり、モチベーションアップに繋げながらお仕事に取り組めます。
◎ 就業初月から時間単位で取得できる有給があるので、家族の急な用事などにも対応できます。
◎ 完全週休2日制で、家庭との両立もしやすい職場です。
◎ 保育士の働き方改革を進めています。すべての保育園で登降園管理システムなどICT化を進めており、煩雑な事務作業や保護者とのやり取りなどは必要最小限となっています。
◎ 行事前などの繁忙期に最小限の時間外勤務がありますが、1年を通じた恒常的な時間外労働はありません。
◎ マイカー通勤OK:距離数に応じた通勤手当が支給されます。無料駐車場あり
募集内容
募集職種
仕事内容
◎乳児・幼児の保育業務(0歳~5歳児) 「よく遊び元気でたくましい子・心豊かに表現する子・自分で考え行動する子」を保育目標とし、スタッフ一同が日々の業務に励んでいます。 支援員は、保育士資格を活かしながら、保育の“支え役”として働く職種です。 【支援員の特徴】 クラス担任は持ちません 発表会・運動会などの大きな園行事の担当はありません 年間・月間のカリキュラム作成はありません 毎月のお誕生日会など、日常的な行事には関わります 保育補助として、子どもたちと丁寧に関わることができます 書類作成や行事準備に追われず、 「目の前の子どもに向き合う保育」に集中できます。 勤務時間数は、ライフスタイルやご事情に応じてご相談いただけます。 雇用期間の定め~あり 雇用期間:令和8年4月1日~令和9年3月31日 契約更新の可能性~原則更新あり 更新条件:契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度・能力を総合的に判断
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
1. 試用期間の有/無:試用期間なし 2. 固定残業代の有/無:固定残業代なし 給与内訳 196,600はフルタイム経験年数加算なしの金額です。(処遇改善加算含む) 経験者は経験年数加算がありますのでお問合せ下さい。 賞与年2回 2.2ヶ月 昇給年1回 1月あたり1,100円~2,300円(現給料表基準)
教育体制・研修
各種研修に参加いただけます。旅費や参加費の補助あります。
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) (1) 06時 50分 ~ 15時 50分(休憩60分) (2) 08時 30分 ~ 17時 30分(休憩60分) (3) 10時 10分 ~ 19時 10分(休憩60分) ※勤務時間数は、ライフスタイルやご事情に応じてご相談いただけます。
休日
完全週休二日制 シフト制 土曜日勤務の場合は、前後1週間以内に代休 年末年始12/29~1/3
長期休暇・特別休暇
年間休日は120日以上 年末年始休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年10月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
定員
スタッフ構成
職員一人当たりの 子どもの数
施設規模
保育時間
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
電話応募画面へ進む










