【港区六本木】年間休日125日以上!有給10日即日付与★退職金制度や研修制度、福利厚生も充実・未経験の方も大歓迎!
日本保育サービスとは
全国で保育所を200か所以上、学童クラブ・児童館を90か所以上運営する、株式会社JPホールディングス(東証一部上場)のグループ企業です。以下5つの運営理念を掲げ、子育て支援を通じて笑顔溢れる社会づくりに貢献します。
1.安心・安全を第一に保育・育成を実施いたします
2.いつまでも思い出に残る施設となるよう日々の保育を大切にします
3.職員が楽しく働けることでこどもたちを笑顔にします
4.地域とつながり支え合う施設として社会に貢献します
5.常に時代が求める子育て支援を実践し続けます
JPホールディングスでは、2つの取り組みに力を入れています。
- JPコンディション
現場の声を大切にし改善していく体制が整っているからこそ、毎年離職率を下げることに成功!毎年秋頃には配属希望アンケートを取るり異動希望や雇用形態の変更など、職員の希望に対し柔軟に他応をしています。
- 負担軽減
そのほか、園の先輩職員による「チューター制度」やエリア長からのフォロー体制など、複数の相談窓口を設け、多角的に職員全員をサポート。入社後も安心して業務に専念できますよ。
食育・知育などアスクの取り組み
- 食育:食農活動・クッキング保育
そんな取り組みを集めた「アスクライブラリー」に、食育での成功例や失敗例、工夫した内容など様々な情報や知恵を公開しています。
- 知育・体操:英語・リトミック・幼児教育・たいそう
- もじかずランド
※当社グループは(株)学研ホールディングスと業務提携を行っています
そのほか、各園様々な取り組みを行っています。まずは見学からでも大丈夫です!ご興味を持っていただけたら、ぜひジョブメドレーよりご応募いただきお問い合わせください。あっぴぃ麻布一同、お待ちしています☆
募集内容
募集職種
仕事内容
・日々の保育業務全般をお任せします。(持ち帰り仕事なし!) ・園の仲間たちと協力し合って保育にあたっているので未経験の方でも安心して働けます。
給与
給与の備考
※各種手当含む 手当の一部は年度ごとに政策および自治体による補助金等の支給制度と関連し決定いたします。 【残業代】 別途、全額支給いたします。 みなし残業はございません。 【昇給】 原則年1回(当社賃金規程による) 【賞与】 年2回:2.0ヶ月~4.0ヶ月(2023年度実績) ※業績、評価、職務、在籍年数により変動 ・交通費全額支給(当社規定あり) ※試用期間2ヶ月(期間中の条件変更なし)
待遇
【福利厚生など】 社内外研修制度 ※年間100コマ前後の研修があるので自分が学びたいことを自分で選べます。やりがいをもってスキルUPできる環境があります。キャリアアップしたい方、応援いたします! 研修内容は現場の先生の意見を取り入れ、毎年ブラッシュアップしています。 海外研修も実施!(オーストラリア研修など) 退職金制度(勤続3年以上) 従業員組合 従業員持株会(★会社から50%の奨励金あり!更に配当金もつきます。) ベネフィットワン(旅行・各種レジャー施設等の割引あり、割引サービス140万種類以上!!) シングルペアレント給付金(年2回)※当社規定あり その他にも育児に伴う短時間勤務 取得可能期間の延長(小学校3年生の始期までに延長)など、 従業員に対する子育て支援制度の拡充を積極的に推進しています。 結婚祝金、弔慰金、災害見舞金など ※当社規定あり 社員寮(関東のみ)※単身、入居規定あり 【借り上げ社宅制度】 世帯主の方へは借り上げ社宅制度あり 最大約8万2,000円の補助で自己負担1万円(+火災保険料500円) ※上記金額は単身・世帯主等、当社規定あり。 同居人がいて世帯主の場合など、対象要件・金額・その他規定は別途ご確認ください。 ※対象外エリアあり(自治体の宿舎借上げ制度による) 【加入保険】 労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金 ※敷地内全面禁煙
教育体制・研修
勤務時間
月曜~日曜 開園時間:8:30~18:30 上記開園時間内で週40時間のシフト制(1日実働8時間、休憩60分) ※ただし園によって開園準備や閉園の片付け等で勤務時間は多少前後いたします。 【シフト例】8:00~17:00、9:00~18:00、10:00~19:00など
休日
年間休日125日(2023年度実績) 完全週休2日制(土日祝出勤分は翌週に振り替え休日を取得)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社時に10日付与なので入社後も安心※10月以降の入社者は付与日数に規定有) 特別休暇 慶弔休暇(ご自身の結婚の際は5日取得可など) 産休・育休(男性の育休取得者も毎年増加しています) 介護休暇 子の看護休暇(年5日まで※看護休暇中も給与が支払われます) 不妊治療休暇(月2日まで) 生理休暇、災害休暇...等
応募要件
歓迎要件
主婦(夫)歓迎 第二新卒歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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定員
保育時間
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応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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